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提升招聘准确率靠直觉还是靠技术?
德鲁克先生在管理经典《管理的实践》一书中指出,企业在选拔管理者的时候,大约有1/3个是准确的,即准确率在33%左右。半个多世纪过去了,最新的研究表明,这个数据用在今天的企业上依然有效。提升招聘准确率,该靠直觉还是该靠技术?
[详细]
标签:
招聘准确率
招聘
直觉
技术
招聘效率
2012.08.03
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