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撞上招聘淡季 企业和求职者如何应对?
我们都知道“金三银四”、“金九银十”是招聘旺季,可以让企业招聘到合适人才,同时也让求职者找到满意的工作,那除此之外遇到招聘淡季,企业和求职者该如何应对呢?
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标签:
招聘淡季
如何
应对招聘淡季
企业
求职者
招聘渠道
2013.06.18
应对招聘淡季的有效措施
每到年末,人才市场随之进入招聘淡季,求职者屈指可数,但企业的需求却日益增大,而HR部门往往在这时却被企业逼得走投无路。为何在这时HR却无以应对呢?原因无非是难为企业再招到合适的人才,要知道优秀的人才早在年初时就已“名花有主”了,剩下的要么是一些跳槽专业户、要么就是一些没有什么经验的应届毕业生,对于企业的求贤若渴的态度达过于强烈,导致市场很难满足这样的需求。身为企业的HR,招聘工作是本职且必需要做的工作,不能逃避也不能敷衍了事,那么到底该如何应对这种状况呢?在新的一年中又该如何重振旗鼓标新立异呢?
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标签:
招聘
招聘淡季
措施
应对招聘淡季
招聘工作
2012.12.27
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