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美发师如何提高自己的水平?

在这个日新月异的现代环境中,从事美发的时尚工作者们应该不断地利用各种途径来提升自己的能力,打造属于自己的独特的竞争力。 [详细]

标签: 美发师 技术提升 修剪技术 时尚观念 2009.06.29

HR经理的十项必修课

近几年,为了吸引人才、挽留人才和激发人才的创造激情,企业不惜重金发起了人才管理的西洋化革命,但效果却不尽如人意。要提升人力资源管理水平,人力资源管理者必须不断强化以下十项不可或缺的修炼。 [详细]

标签: hr经理 人力资源管理 人才管理 职场提升 2009.06.25

职场成功必须经过六项修炼

假如你有兴趣花几分钟把《谁动了我的奶酪》这本书翻一下,你就会明白,这本得到广泛认同的小册子并不是在叫嚣抱怨,而是用过度包装的形式讲述一个朴素的道理:不要害怕改变,机遇需要自己去创造。 [详细]

标签: 职场发展 职场提升 职场人士 2009.06.02

中小企业员工如何做职业发展规划?

在中小企业里,员工职业发展相对受到局限与制约,未能在企业中得到推广与实施,但作为从业者,该如何把握和发现企业内部职业发展方向,笔者就中小企业员工职业发展从员工个人就如何认识与把握的角度进行分析。 [详细]

标签: 职业生涯 规划 职场 自我提升 2009.04.23

发型师无法突破业绩的10大原因

美发店遍地开花的同时,美发行业的竞争也越来越激烈。可能有一些发型师在思考这个问题:为什么我这么努力,却还是无法提升自己的业绩呢?看看下面发型师无法突破业绩的10大原因,希望您能有所收获。 [详细]

标签: 发型师 业绩 提升 2009.04.20

帮助员工提高绩效的好办法

在通常情况下有效管理员工就是一项艰巨的工作。在当前的经济形势下,就变得更加具有挑战。员工不再仅仅关心自身的绩效能否实现,对外部形势更加焦虑、关注和紧张。似乎所有人的工作绩效都往后倒退了半步。在极具挑战性的经济形势下,企业若想使员工保持工作斗志,此时最恰当的手段是将设定目标和提供支持反馈结合起来同时开展。 [详细]

标签: 员工管理 提升绩效 方法 2009.04.17

发型师如何进行自我提升?

现在的发型师已经不是很多年前简单的技术人员,而是集发现美,创造美,传播美于一身的综合型人才。定期学习非常重要,每一次的学习过程都会给你新的灵感和激情。在沙宣的宗旨里,技术,技巧和艺术升华这三要素是很重要的。 [详细]

标签: 发型师 自我提升 美发 2009.04.08