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HR招聘人才提问问题集锦
作为企业HR,在进行人员面试时,如何结合工作岗位和应聘者个人简历进行有效提问,138job小编从“基本情况、专业背景、工作模式、价值取向、资质特性、薪酬待遇、背景调查等七大方面收集了招聘通用的问题大全。企业可以针对具体的情况对应聘者提出相应的问题。
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标签:
招聘人才
提问问题
HR
招聘
2012.04.26
面试提问,哪些该问哪些不该问?
招聘经理通常都会给你一些时间来对公司提些问题,此时千万不要说“我没什么问题”,那无异于向他表明你对他们公司没什么兴趣,问不问都意义不大,而且还会给他留下迫不及待离开的浮躁印象。
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标签:
面试提问
面试
提问问题
面试提问技巧
2011.06.10
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