经常阅读简历的HR会发现，一些求职简历中基本用的都是相同词语，比如：我认为我觉得，进查收履历等等，这些都是不能提升简历的含金量的，所以求职简历千万不要用那些话。

求职简历千万不用的这九句废话

1、我对……非常感兴趣。

如果你没有兴趣，当然不会应聘。

2、随信附上履历，供您参考。

履历不是给对方参考的，又是做什么的呢?因此供您参考可以完全去掉。

3、我认为我觉得……

牵涉个人感受、情感的语句，与公事无关，少说为妙。

4、我精力充沛。

难道有人会说：我天性懒惰吗？可以说：“在公司业务繁忙时，我可以连续工作7天，每天工作12小时。”

5、请查收履历。

如果你没有把履历藏起来，不必告诉对方查收履历。

6、薪金、待遇可以协商。

薪金总是在简历中回避为宜，这个问题可留待面试之后再说。

7、期待您的答复。

把主动权控制在你的手中，告诉对方你会与之联系，要主动出击，不要守株待兔。

8、请接受我的履历。

如果对方在读你的履历，难道他还有其他选择吗?

9、我的专长可应用于……

用事例说明你的专长在对方的空缺职位上大有用武之地。

求职简历多用强势的语言

专家都认为，简历中要大大突出的是“工作经历”，但怎么写也大有讲究。光写“在某律师事务所实习一个月”没有意义，应该还要写上做了什么、学到了什么，如果做的只是倒茶、复印等琐事，就干脆别写这个经历。

一位管理系同学的表述赢得了行家们的赞赏。“2005年8-9月，浙江世联商贸有限公司票务代理，负责在杭州高校内代理2005年9月莫文蔚演唱会学生票，销售额五万余元；2002年11月-2004年7月，绿城足球俱乐部学生助理，负责在杭州市20余所高校内推广俱乐部形象和推销球票，组织学生拉拉队去观看比赛，平均每场近两千人；2003年7-8月，中国浙江省国土资源厅土地利用处行政助理暑期实习，收集整理资料，协助日常办公和撰写文件。”

另外专家建议，介绍工作经验时要多用强势语言，比如“计划、选择、监督、设计、预算、编辑、建立、领导；弱势语言如：参与了、协助了、在……领导下工作、被赋予了……责任、由……领导”等。