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HR的这些举动,说明你面试成功了!

很多候选人宝宝总会私聊小编,问道,怎样才能知道面试的时候,HR对我是满意的呢?有没有什么比较能辨别的举动?今天小编就来跟你们讲一下! [详细]

2018.08.16 HR 面试 候选人

求职者,你懂不懂HR到底想问什么?

所有的面试,都是双向选择的过程。相信99%的人都曾在HR的面前抓耳挠腮,瑟瑟发抖,面经明明刷了108遍,却依旧读不懂HR的心。 [详细]

2018.08.14 求职者 HR 面试

做了这些事儿,面试一定挂!

很多候选人宝宝跟我说,面试好像什么都没有做啊,为什么HR总是拒绝我呢?咦惹,你是不是做了一些以为没错的事情,却实际上挑战了HR的耐心? [详细]

2018.08.09 面试 候选人 HR

关于电话面试的技巧和禁忌!

当HR面对较多简历无法一一面试的时候,会先通过电话面试来筛选应聘者。电话面试短则5分钟,长的会有20-30分钟,取决于HR对应聘者的判断。作为应聘者,突然接到电话面试应如何应对呢? [详细]

2018.08.07 电话面试 技巧 禁忌

HR教你如何做好秋招面试!

八月份已经进入了秋招的时期,秋招就意味着有更多的应届生出动寻找工作,如何在众多的候选人中脱颖而出,成为HR的“心头好”?小编今天就告诉你这几招! [详细]

2018.08.07 HR 秋招 面试

面试的时候,HR有多少种“死”法?

HR面试之后,觉得候选人不错,就会选择发offer;可是有些时候,候选人收到了offer,也可能因为面试感官不好,而拒绝了入职。HR,你面试的时候,是否被候选人判了“死刑”? [详细]

2018.07.30 面试 HR 候选人

盘点面试中遇到过的各种奇葩

相信各位HR都会在面试中碰到一些有意思或者奇葩的应聘者,来来来,小编收集了以下奇葩面试经历,供大家借鉴。看看各位HR还有没其他更有意思的分享哦。 [详细]

2018.07.30 面试 奇葩 应聘者

不同类型的面试要有不一样的应对方法!

每一个菜鸟,都怀揣着对职场的憧憬。然鹅,职场没有玛丽苏的剧情,被霸道总裁爱上的可能性几乎为零。想要在职场“飞升上神”,除了强大的内心,还要有不懈的坚持。 [详细]

2018.07.27 面试 候选人 方法

90%的人不知道的面试小技巧

很多候选人宝宝说,在面试的时候总会犯点小失误,让HR觉得不够合适,然后没能快速地入职喜欢的公司。小编今天要说的是,你要知道的面试小技巧! [详细]

2018.07.26 面试 小技巧 HR

候选人说,HR你应该这么邀约面试!

很多HR都说,自己的面试邀约做得够全面了,可是候选人宝宝为什么还是放了鸽子不来面试?现在,小编只想从候选人的角度,告诉你,候选人喜欢的面试邀约是这样子的! [详细]

2018.07.26 候选人 HR 邀约面试

面试如何一眼看出候选人不合适?

面试短短十几分钟,HR是怎么一眼看出这个人不合适?@我不是HR:“自我介绍像背书,问起简历支支吾吾,问起薪酬福利来倒是滔滔不绝了...” [详细]

2018.07.20 面试 候选人 HR

面试中如何做好自我介绍?(攻略)

一般来说,一场常规的面试,HR的开场白一定是“请你先做一个自我介绍”,很多应聘者会觉得简历上已经表达的很清楚了,所以对于HR的要求也是草草了事,简单的说上一两句。 [详细]

2018.07.18 面试 自我介绍 攻略

七月份,如何做好面试邀约?

七月份其实已经不属于招聘特困期了,不过很多HR宝宝还是表示,招聘难啊。打了电话人不来,发了邮件人不来,加了微信人不来。 [详细]

2018.07.18 面试邀约 候选人 HR

在面试时,HR如何有效地评估候选人?

在面试过程中,评估候选人就是HR的必要工作了。如果HR做不好这方面的工作,就极有可能招到不合适的员工,就容易对企业的业务开展造成一定的影响。 [详细]

2018.07.16 面试 HR 候选人

这些奇葩拒面理由,也许你正碰到。

候选人不接电话拉黑微信,已经无法动摇HR淡如水的心了。但是这些奇葩拒面理由可以!你说你不来就不来了嘛,电话不接拉黑微信我都明白你的意思了。 [详细]

2018.07.12 拒面 理由 HR 候选人

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