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如何摆脱内耗,做清醒打工人?

离职不是解决职场内耗的最好手段,担心离职即失业,只会让你更容易错过好机遇。 [详细]

2023.09.26

绩效工资到底能不能扣?今天统一回复

扣绩效工资违反劳动法吗?HR应该如何进行绩效薪酬考核和发放? [详细]

2023.09.19

提升员工留存率的入职培训长什么样子?

金九银十招聘旺季,在招人的同时,如何把人留下来? [详细]

2023.09.19

离职证明到底应该怎么开?

离职证明上应该写什么内容,也是有法律约定的,是不能随意乱写的。 [详细]

2023.09.11

到手的offer,因为失业金,丢了!

失业金领取条件不仅仅是“失业”,而是要满足三个要求。 [详细]

2023.09.11

中秋国庆加班工资怎么算?

中秋国庆加班工资怎么算? [详细]

2023.09.11

职场上这3种苦,别吃!

职场人要认清真正的吃苦文化是什么,不要错把剥削当吃苦,要敢于争取自己的职场权益。 [详细]

2023.09.05

社保断缴1个月有什么影响?

对于很多人来说,不是很能明白跳槽导致社保断缴1个月有什么影响? [详细]

2023.09.05

这才叫背调,你那只是尬聊

学会更好的提问,不仅是背调工作的需要,也是我们工作生活中非常重要的一项能力。 [详细]

2023.08.31

领导值不值得跟随,从对待请假的态度就能看出来

一个好的领导,在面对员工不得不请假时,一定能够换位思考,用利他思维考虑问题,并体恤员工所遇到的困难,想方设法为他们着想。 [详细]

2023.08.31

背调未经员工本人同意?是否侵犯个人隐私?

背景调查需要在本人授权同意下才能进行,如果未经候选人同意就擅自进行背景调查,侵犯个人隐私权,属于违法行为。 [详细]

2023.08.24

人社局提醒:2023年起,这些扣工资的行为,违法!

扣除员工工资,是企业处罚员工的一种方式。但是在现实生活中,80%扣工资的行为都是违法的。 [详细]

2023.08.24

员工仲裁要求加班工资,有这5个证据,公司已经输了

加班事实不仅是证明延长了工作时间,还要证明是用人单位要求或安排员工加班的,才能要求支付加班工资,员工自己自愿延长工作时间加班,要求加班工资将不会得到仲裁支持。 [详细]

2023.08.15

放弃“五险一金”折算薪资,可行吗?

学会使用五险一金,是每位成年人的必修课。但遗憾的是,很多成年人甚至未把它列入选修范围。 [详细]

2023.08.15

试用期不合格+员工违纪,聪明的HR这样解决

当员工违纪的时候、员工试用期不合格的时候,聪明的HR会采取哪些操作手段,来低风险处理这些问题呢? [详细]

2023.08.11

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