是否出差：无需出差
岗位职责：
1、对业绩负责，带领门店完成业绩目标；
2、顾客评价管理：包括线上评价及下线表彰及客诉；
3、客户管理：对客户进行分类，及时跟进；
4、团队管理，：店内人员管理及氛围带动，企业文化传承，
根据公司要求，做好人员进出留管理及考核；
5、门店营运管理：服务标准化监督及贴心化引导、项目技术考评、环境卫生管理、财务管理、资产及库存管理、流程管理等
6、完成好公司领导和上级主管交办的其它临时性工作。
薪资福利：
1、底薪（6000-10000）+业绩提成/利润分红，待遇高，上不封顶，具体面议
2、缴纳社保+带薪年假；
3、可包吃住；
4、良好晋升空间，系统培训。
任职资格：
1、目标感强，事业心和责任心强，主动性强，较好的组织管理能力、人际沟通能力、执行能力；
2、高中、中专（含）以上学历；
3、企业管理，美容/养生/医学其他相关专业；
4、接受过人力资源管理、沟通技巧、基本财务管理、团队建设、营销技能、目标管理、英语口语等管理方面的优先；
5、本行业相同岗位2年以上经验，较熟练操作办公软件。
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