是否出差：无需出差
岗位职责：
1、现场接待新客，拓展及维护顾客，做好顾客登记，建立客人档案；
2、协调店面内部的关系，负责驻店的全面工作管理；
3、对店面管理人员的工作进行督导，帮助他们不断提高业务能力；
4、协助完成店面计划业绩和管理工作；
5、店面日常运营管理工作；完成总部交办的其它工作。
任职要求：
1、年龄45岁以下，有两年以上母婴店管理经验，专业知识扎实；
2、良好的职业道德，有月度季度促销经验，有培训经验；
3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强；
4、为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实。
薪酬福利：
1、无责底薪 提成 补助 奖金
2、包食宿
3、季度团建
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