是否出差:无需出差
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1.负责门店的经营管理,达成门店业绩指标和利润指标;
2.负责门店团队的组建、训练、考核、激励,门店员工月度考核。
3.负责门店团队(店助、美容师)的培养,提升员工职业能力及归属感。任职要求:
1.2年以上美容店长工作经验,熟悉护肤技术和产品;
2.过往担任店长期间门店业绩在8万/月以上;或担任店助/美容师期间个人业绩在4万/月以上。
3.具备较强的管理和协调能力及目标感;
4.服务意识强;
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