对于2011年的职场心愿，很多人还是集中在加薪、跳槽、升迁、充电上。当然，也有一些创业者面对市场的不断变化，决定调整自己的产品项目，他们希望自己的职场在新一年有一个新的开始。那么，这些可爱的职场人，他们对新一年究竟有着怎样的愿望?对此，记者进行了专门的采访，并邀请迪医药猎头资深顾问邹雄、成达高级人才顾问公司资深人力资源顾问于波等专家，带广大读者走近兔年职场人的“新年梦工厂”。

心愿 1 加薪

一些职场人所在的企业盈利丰厚，这也让他们对新一年的加薪更有信心。在一家建筑房地产公司工作的赖先生说，自己新的一年最大的愿望就是薪水能够翻倍，目前在管理岗位的他每月薪水大概在1万元，他渴望自己新的一年能够月薪升到2万元。据介绍，他所在的公司2010年的销售收入大幅增长，作为管理人员，他希望自己的收入也能够得到相应的增长。

物价、房价的不断上涨，也让一些职场人对新一年的薪水充满了童话般的梦想。在媒体工作的武先生告诉记者，他进入媒体许多年了，也没见自己的薪水涨多少，他真希望新一年薪水也能够涨5倍就好了，虽不怎么现实，但他说自己将朝着这个目标奋进。

在一家公司任财务总监的邵秀梅则对记者说，新的一年希望股市大涨楼市大跌，至于薪水，希望能有15%的涨幅。在工作上，也希望老板更加理解自己的工作。

而自主创业在一家音乐制作社担任经理人的黄宫伟向记者坦言，世博结束后，自己的客户源下降不少，新的一年自己打算转行，从事电子商务项目的运营，而音乐则会作为副业进行下去。虽然没有老板给自己加薪，但他希望通过自己的努力给自己加薪。

淡定面对涨薪

我们希望收入越来越高，生活质量越来越好，这些都无可厚非，不过，在目前经济状况还没完全好转的情况下，大家对加薪的期待也不要太大。每个职场人所在的行业不同，大家所得到的加薪待遇也会有所不同，切不可相互比较后心理产生巨大落差。有时，还不妨有一种“神马都是浮云”的淡定精神。

心愿 2 跳槽

今年，大家对跳槽显得格外谨慎。一方面，因为2008年所刮的金融风暴的关系，一些人经历了被辞风波后，对新找到一份工作更加珍视。而一些人在听到以往部分跳槽失败的案例后，对跳槽也格外理性。不过，也有些职场人对现状不满，打算在拿到年终奖后，寻找更好的工作机会。

在一家制作公司工作的小嘉每月工资只有3000元，还要负担吃饭和车费，交完社保几乎是所剩无几，要不是父母有房子供自己住，他根本无力在上海租房子。当初和公司签约时，老板答应给一些奖励，可到现在都没有落实，小嘉很失望，他想自己还是要另谋出路了。

对公司不满时要学会先沟通

仲盛世界商城租务部总监蒋海龙认为，如果公司所承诺的待遇未兑现，不妨先试着和单位沟通，了解其中的原因。如果，确实单位不想兑现承诺的待遇，彼此经过沟通也无效，那么再决定是否跳槽也不迟。

另外，也要反省自己本职工作是否做好了，碰到任何矛盾都要及时和领导沟通，如果能不跳尽量不要跳，否则不考虑好原因，到了另一家公司依然会碰到同样的问题，即所谓的 “围城现象”。对于有了一定资历的职场人，更加要注意，以防止自己盲目跳槽踏空。千万不可为了一点蝇头小利而因小失大。

最好将自己的行业与职位放到市场上掂量掂量，在同行业的上下游中寻找机会，这样才能使自身以往的工作经验得到不断地积累，而不是从一个新行业重新开始。因为，往往再坚持一下，所打的“井”就能出水了。