如果你在一个工作岗位上干了两个月就离职了，然后这个时候你又准备投简历找新的工作，那么这两个月的工作经历你是要隐瞒还是如实相告呢？下面我们就来针对这种工作经验，求职者简历该如何写呢？

大部分求职者觉得，如果面视官没有询问你这两个月的空档时间，那么就没有必要向他们报告你这两个月的时间，这是比较明智的做法；如面试官发现这段时间空白而有意询问的话，那我们也没有必要有意隐瞒，可以大方地将这段工作经历简述给面试官，试想，有多少人没有换工作的经历，面试官他本人肯定也经历过的，所以大可不必过分担心。主要还是个人与工作本身的匹配度，以及竟争者影响我们的求职成功率。

这两种结果都是比较令人满意的，但是也有把那两个月离职时间写了说出来了，得到的答案是不管你怎么向面试官自圆其说，你是逼不得已离职的，其实都是遭质疑的，因为在面试官心中，都是希望找到一个工作稳定的员工。所以，还是让自己多一些价值，努力学习，不断充电，这样，去找工作时起码自己是占主动权的，没有那么难受。

如何处理简历工作经历中的间隙呢？

很多求职者都在工作经历中有间隙，那么如何把它写进简历中让面试官满意呢？一般工作经历如就学习、结婚、生育等等特殊原因，这些都是可以写进简历中去的，毕竟面试官对于这些原因也是比较理解的。如果是填写工作的跳槽或者离职，少了几个月没有工作，根本无须提及，你可以省去月份，而只写“2011—2012”在哪里工作，这样几个月的空隙就根本看不见。

相信很多面试官自己就有这样的经历，然而传统上仍要将此隐晦过去。这样看起来，你似乎仍在职。

如何写好简历工作经验少的状况？

一般刚毕业的学生工作经验少，写不出东西来，简历页面显得不够丰满。面试官在这种简历上也不会花很多时间，因此我们在这里介绍一些弥补的技巧：

一：社会实践经验写进工作经验中

这样就可以弥补你工作经验甚少的状况，同时间接把你的简历内容也丰富起来了。社会实践经验中的内容主要有以下几点：如你在学校做什么工作，组织了哪些活动，获得了哪些奖项，具体时间地点人物事情描述清楚，相信你简历中的工作经验，面试官也是非常满意的。

二：教育背景详细描述

我们一般在简历教育背景中主要填写大学、高中这两段时间，殊不知把你的初中和小学写进去也能为你的简历加分。同时写下各个阶段的相关课程取得的成绩和表现，也能帮你的简历增添一份色彩。

三：暑期工放在工作经历中

现在有不少大学生在暑假和寒假会去兼职，殊不知把这些写进你的简历工作经验中，可以让面试官了解你是个社会经验挺丰富的人。

四：多用形容词把句子拉长

最后一种弥补的技巧就是拉长你所写的句子，在每个句子都可加入一些词来形容，这样就可以达到拉长的效果，这样简历工作经验内容也丰满了。