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2012年毕业生薪酬水平上涨10%

2012.11.28 出处:138中国美容人才网 作者:诺希 责任编辑:朱宁

日前,2012年第四届珠三角九城市高校毕业生联合招聘大会在广州举行,届时还在深圳、惠州等九个城市同期举行。据悉,本届招聘企业提供的各学历层次薪酬水平比往年整体水平上涨约10%。

 

日前,第四届珠三角九城市高校毕业生联合招聘大会在广州举行,届时还在深圳、惠州等九个城市同期举行。其中,惠州招聘场招聘当日共有195家用人单位参加招聘,其中包括17家外地企业,提供职位近3500个,2350余毕业生免费入场揾工,初步达成就业意向约380人。

与往届不同是,多家企业设置的薪酬待遇比往届要有所增加。据了解,某电子企业HR表示,去年该公司招聘的技术生月薪为2500一个月,而今年提高到3000一个月,不过不随着工资的增涨,此次招聘会还是吸引了较多的人。

据了解,此届珠三角九城市高校调招聘会主要是针对技术类人才,主要面向计算机、电子与电脑、模具机械与制造等专业的毕业生,此届招聘会反而对行政管理专业的人才需要较低。

招聘会现场,记者采访到广州市某高校刚毕业的学生小张,小张说此届招聘会比较有针对性,虽说是面向毕业生招聘,但大多数企业都是要求需要有工作经验的,岗位提供得虽多,但合适得却并不多。

据悉,本届招聘企业提供的各学历层次薪酬水平比往年整体水平高出约10%,大专学历工资水平约为2000—2800元/月,本科约2400—3500元/月,研究生学历则约3800—6000元/月。

惠州市人才交流中心统计发现,企业需求中,招聘研究生及以上学历、排名前两名的专业是计算机、医药学专业;招聘本科学历、排名前三名的专业是财会、电子和计算机专业;招聘大专、排名前三名的专业是市场营销、电子类和机械制造类专业。与去年相比,对专科学历的需求有所下降,本科学历有所提高,研究生学历略有下降。

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