在面试中，每个应聘者或多或少会碰到一些刁钻的面试问题，回答的好则有机会获得工作机会，如若不然则与这份工作失之交臂。所以，138小编盘点了面试官常问的最刁钻的面试问题及回答技巧。

最刁钻面试问题一：你最大的缺点是什么?

回答技巧：这个面试问题相信有80%的求职者都会碰到的。人无完人，每个人都会有自己的缺点，但是如果老老实实暴露出来，就等于自寻死路；但如果说自己是没有缺点的，岂不是说假话。所以，在阐述自己的一个缺点时，一定要强调自己有哪些地方的改进和进步，不要说你既然知道自己的缺点还不弥补，这是很多主考官不希望自己的员工是这样子的。所谓知错能改，方能成大才。

最刁钻面试问题二：你结婚了吗?你有小孩了吗?

回答技巧：对于那些年龄偏大的女性求职者会经常遇到这样的问题，其实这样的私人问题让她们难以启齿，但又不能正面回绝，这会给用人单位一个不好的印象。如果你真的看重那份工作，那对于这样刁钻的面试问题也要心里有个答案。你可以回答说：“领导，我了解你的感受。不过，请你放心，关于结婚，生小孩，我这边会有计划，但前提是我的工作不受影响。”

最刁钻面试问题三：你计划在公司呆多久?

回答技巧：一听到这个问题，你就脱口而出说“我想呆一辈子”这类的回答，其实是不太满意的答案。一家公司的寿命也就几十年，你说一辈子，明显就是忽悠，还不如这样的答案：“只要公司能给我机会，我就会一直待下去。”表达对公司未来发展的肯定，又表明自己的忠诚度。

最刁钻面试问题四：你愿意接受薪酬低的工作吗?

不要表明理解这个刁钻问题的字面意思，面试官真正想听到求职者对这份工作的热情度有多高，你为什么会选择这份工作，因此，你可以说“自己是非常喜欢这份工作，会带着最大热情去做这份工作，即便工资低也没关系。”

关于上面盘点的最刁钻的面试问题有没难道各位啊，不管有没有，还是多看一下回答技巧。