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: 新浪总编陈彤离职引深思：骨干老员工流失企业怎么办？

有人说陈彤的离职宣告一个网络总编辑时代的落幕；也有人说陈彤这个元老级人物的离职，标志着互联网时代的衰落，也有人陈彤的离职会影响到新浪集团的发展等等。就陈彤离职事件，延伸到职场上，更加关注的就是，一个元老级骨干的离职对企业是否会造成影响？ [详细]

标签: 陈彤离职新浪老员工企业 2014.10.23

: 新浪微博内耗全揭秘：困境源自落后的管理架构

2013年元旦的前3天，新浪的5000名员工收到CEO曹国伟的一封邮件，曹国伟在邮件里告诉所有人，新浪刚刚进行了“多年来第一次根据战略发展的需要进行的架构重建”。新的架构将新浪分拆为门户与微博两大板块，门户由新浪COO、销售副总裁杜红负责，而微博由曹国伟亲自负责，负责微博无线产品的副总裁王高飞出任微博业务总经理。原微博事业部总经理彭少彬的去向是新成立的“产品创新部门”，负责创新产品项目的孵化。据新浪一位内部人士透露，这只是一个虚职，所谓的“创新产品”是早已没落的博客、轻博客等新浪老产品。 [详细]

标签: 新浪商业化曹国伟彭少彬，王高飞 2013.01.21