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如何选择好招聘渠道？

人才市场现场招聘、人才网站、人才中介(含猎头)、报刊招聘专栏、户外橱窗……大量的外部招聘渠道，哪种渠道最适应您企业的招聘呢?笔者以自己多年的人力资源工作经历为基础，结合与同行朋友交流的心得总结分析如下： [详细]

标签: 招聘渠道现场招聘人才网站人才中介报刊招聘 2012.05.21

: 最常见的招聘渠道有哪些？

常见的招聘渠道有哪些呢？这些招聘渠道又有哪些优点和缺点呢？下面138job小编为求职者总结最常见的招聘渠道以及他们的优缺点，以便能够很好为求职者选择良好的找工作途径。 [详细]

标签: 招聘渠道有哪些招聘渠道招聘网络招聘校园招聘 2012.05.21

适合美容院的四大高效招聘渠道

众所周知，招聘渠道有很多，但要适合才能找到想要的人才。那么，美容院有哪些招聘效果好的招聘渠道呢？138job小编整理了适合美容院的四大高效招聘渠道，供美容院参考。 [详细]

标签: 美容院招聘渠道美容院招聘招人 2012.05.21

最给力的美容院招聘渠道有哪些？

随着中国的经济发展，国内美容行业规模从小到大，从业人员由少到多不断的发展，现今美容行业已经是快速发展的状态了，每年都有大量的人才加入美容行业，但是美容企业却依然有着招聘难的情况存在。美容行业人才流失率很大时众所周知的事，美容企业都是通过哪些渠道去做人才招聘的呢? [详细]

标签: 美容院招聘渠道美容院招聘网络招聘美容院招聘熟人介绍 2012.05.19

: 招聘销售最有效的八种方法

销售人员在所有的从业人员中占有很大的比例，所以销售人员的招骋也是一个比较让HR头疼的事情。招骋销售人员的渠道有很多，但是不同的渠道又有着不一样的效果。138job小编整理了招聘销售最有效的八种方法，供HR参考。 [详细]

标签: 招聘渠道招聘销售招聘方法招聘 2012.05.15

: 盘点招聘管理的四级模型

招聘，不是很简单的事情吗?招聘不就是找个人来干活吗?其实，招聘水平是分段位的。把简单的招聘做出不同的段位，就是招聘管理水平和招聘功底的差异。 [详细]

标签: 招聘管理招聘招聘管理水平招聘渠道 2012.05.08

如何正确使用网络招聘求职？

查报纸?招聘会?找中介?求亲朋?你是通过何种渠道求职的呢，如今这信息的时代打破了传统的求职与招聘方式!只需轻点鼠标，合适的工作就会“找上门”来。这种方便、快捷、花费少的择业新方式，就是网络招聘。 [详细]

标签: 网络招聘找工作求职技巧渠道招聘 2012.04.11

2012年最新招聘方案集锦

如今，找工作难，但招人也难，招到合适企业的人才更难。138job小编整理了2012年最新招聘方案，供各位HR们参考。 [详细]

标签: 2012年招聘方案招聘方案招聘方式招聘渠道 2012.04.10

超雷人招聘广告：要求4年工作经验月薪千元

“厦门某人才网惊现超雷人招聘广告!”最近，一个这样的帖子在微博上流传。用人单位要招聘的职位是一名“石油化学销售工程师”，开出的要求很“华丽”——“本科以上学历、英语熟练、并有4年以上的相关销售经验”；但是，给出的参考月薪却只有1000元。 [详细]

标签: 招聘广告招聘渠道招聘技巧工作经验 2012.04.09

招聘渠道效果评估表（免费下载）

招聘渠道效果评估表：是HR必备的工具，招聘渠道效果评估表有助于HR通过招聘会或者其他招聘渠道了解此次的招聘成果，为下次招聘做改善。 [详细]

标签: 招聘渠道效果评估表招聘渠道招聘效果免费下载 2012.04.05

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