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职场人要摆脱的跳槽心理误区及注意事项

很多职场人常常把希望寄托在跳槽上，甚至把跳槽当成过桥板，往往会因此滋生一些心理问题。那么，职场人在跳槽前一般容易滋生什么心理问题呢？为了避免这些心理问题的滋生，有哪些事项是要注意的呢？ [详细]

标签: 跳槽心理误区职场人频繁跳槽盲目跳槽职业规划 2013.07.23

职场人须知：频繁跳槽易滋生自卑心理

频繁跳槽让李娟的困乏不安情绪滋生，焦虑感不断升级，导致不能根据客观现实和自身实际认同自我，进而产生自卑心理，甚至出现了抑郁情绪。 [详细]

标签: 频繁跳槽自卑心理职业生涯规划职场专家面试 2013.07.23

薪酬之外我们还能为员工做些什么？

刚刚过去的一年注定是不平凡的一年，成批的企业都变成了疲惫的士兵。疲惫归疲惫，大家依旧还要坚持战斗。工资涨不多、奖金发不全，企业还能不能把员工经营成一锅鲜美的“石头汤”、打造出一支有战斗力的团队呢？ [详细]

标签: 员工薪酬薪酬关怀发展规划员工 2013.07.18

美容师没有工作经验该怎么找工作？

我们都知道工作经验越丰富将有助于找工作，但刚从学校毕业的美容师们来说，没有工作经验到底如何找工作呢？ [详细]

标签: 美容师工作经验美容师找工作职业规划 2013.07.17

: 华丽蜕变理科硕士男分享职业生涯规划

我今年39岁了，25岁研究生毕业，工作14年，回头看看，应该说走了不少的弯路，有一些经验和教训。现在开一个小公司，赚的钱刚够养家糊口的。看看这些刚毕业的学生，对前景也很迷茫，想抛砖引玉，谈谈自己的看法，局限于理工科的学生，我对文科的不懂，身边的朋友也没有这一类型的，所以，只分享关于理科男的职业生涯规划。 [详细]

标签: 职业生涯规划理科男大型企业研究生毕业移民 2013.07.15

男大学生也美容？职场新人注重“面子工程”

暑假来临，在高三应届生即将步入大学校门之际，一批今年离校的大学应届生已开始了职场之路。近日，记者走访珠海多家美容院了解到，近期初入职场的大学生做美容的人数明显增多，其中不乏男生的身影。 [详细]

标签: 职业规划职场名片美容大学生应届生职场新人 2013.07.15

HR如何做好2013第三季度的招聘工作

通过以上安排分析，负责招聘的工作的HR必须掌握一定招聘方法和做好招聘工作的统筹。那么对于所有的HR来说，HR们应该如何做好第三季度的招聘工作呢？方法参考如下： [详细]

标签: 第三季度招聘工作人力资源规划招聘目标 HR 招聘任务招聘渠道 2013.07.13

职场人辞职后谨防心理问题滋生

慧敏跳槽后犯了患得患失的错误。跳槽前没正确定位自己，跳槽后，发现这一次都不是想要的，想回老东家，但是回到老东家一切又等于是重新开始，而新公司的也有新公司的优势，这让慧敏得了选择恐惧症。导致她在纠结和彷徨中度日如年。 [详细]

标签: 职场人辞职心理问题跳槽职业生涯规划 2013.07.12

HR应如何给自己做职业生涯规划

HR人员由于本职工作原因，不停地给其他人做职业规划设计、咨询、辅导等，殊不知，根据权威调查，HR工作是一个容易让人产生职业倦怠的职业，那么，HR自己的职业规划该如何规划呢？观点分享如下，仅供参考。 [详细]

标签: 职业生涯规划 HR 人力资源管理人力资源职业猎头 2013.07.12

如何做好员工的职业发展倾向评估？

对于处在迷茫期的求职者，他们不知道自己能做什么，想做什么，对于未来的职业规划也不能好好评估。所以到底采用哪些工具和方法来进行有效评估，让员工认清未来的职业规划，下面总结以下几点职业倾向评估的方法。 [详细]

标签: 员工职业规划职业倾向评估职业规划职业发展方法 2013.07.08

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