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: 20条高效激励员工的黄金法则

员工激励不外乎两种方法：合理的薪酬制度和科学的管理体系，但每个的需求都是不一样的，自然激励方法也是不同的。下面小编为大家介绍20条高效激励员工的黄金法则。 [详细]

标签: 激励员工黄金法则激励方法 2016.11.08

揭秘HR实现有效招聘的八大黄金法则

对于一个企业的HR而言，既要降低招聘成本，又在短时间内实现快速有效招聘绝对是个大考验。但是经验丰富的HR却在多年的工作经验中总结了一些黄金法则帮助企业实现有效招聘。这些黄金法则都有哪些呢？盘点如下： [详细]

标签: 招聘成本黄金法则 HR 人才库薪酬 2013.05.16

: 美容企业HR精准招聘人才的黄金法则

金三银四是个跳槽旺季，也是美容企业HR最忙碌的时候，做好这个季度的招聘工作直接关乎到美容企业本年度的招聘任务，怎么才能更好地完成春季的招聘工作呢?推荐美容企业HR最实用的人才招聘黄金法则。 [详细]

标签: 美容企业HR 招聘人才简历关键词黄金法则跳槽旺季 2013.04.07

揭秘美容企业HR谈薪的黄金法则

对于美容业的HR而言，谈薪绝对是个大工程，谈高了，美容老板不高兴，谈低了，让适合的人选跑掉。谈薪直接考验了一个美容业的HR的应对能力以及智慧。那么如何谈薪?如何让美容企业与美容人才更好地对接呢?下面一起来看看美容业HR谈薪的黄金法则。 [详细]

标签: HR谈薪谈薪黄金法则薪酬信息美容业美容人才 2013.04.02

和招聘人员打好交道的四个黄金法则

一个优秀的招聘人员对市场和工作的信息都有所了解，也许他还会给你提供一些面试的建议。但是如何和招聘人员打好交道呢?看看138job给出的的四个黄金法则： [详细]

标签: 招聘人员招聘黄金法则招聘信息面试 2012.10.27

经典的11条求职信黄金法则

求职的时候，许多求职者都会在自己的简历后面再加上一份求职信，求职信应该怎么写?上次我们在朗识测评网站上面发表过一篇名为《浅谈应届生应该如何写好第一封求职信》，为了让大家更好的明白求职信哪些是应该写的，哪些是不应该写的，再次与各位谈谈11条求职信的黄金法则。 [详细]

标签: 求职信黄金法则简历 2012.07.20

开化妆品店的8大黄金法则

相比商超，化妆品专营店所卖产品品牌选择相对较小，因此，在筹备开店之初，选择品牌、完善产品结构就显得尤为重要。下面，就以梵美诗丰富的实战经验为大家说说店开化妆品店需要注意的那些事。 [详细]

标签: 化妆品店开化妆品店黄金法则注意事项 2012.06.27

优秀求职信的25点黄金法则

优秀求职信的25点黄金法则：使用专用的纸张，上端写有你的姓名、地址、和电话号码。你的简历要使用配套纸张——它能显示你的档次和职业风范。 [详细]

标签: 求职信黄金法则如何写求职信内容 2012.06.19

职场黄金法则：11招赢得上司最佳印象

也许你象爱因斯坦一样聪明，创意也绝对独特，为什么在别人眼中依旧是无足轻重?先不要因此抑郁，生活往往是可以改变的，试着按以下的要点做，你会成为上司眼中不可缺少的重磅人才。 [详细]

标签: 职场黄金法则职场最佳印象职场生存法则上司 2012.03.19

玫琳凯的粉红管理：以柔克刚的4大黄金法则

这是一种“以柔克刚”的管理风格，一方面，它跟玫琳凯女性为主的佣金模式很搭配，另一方面，它提供了一种新的可能如何全方位、更有效地引爆人的潜力。之下，这种“以柔克刚”的力量更显特别。通过《玫琳凯谈人的管理》，来看看玫琳凯的黄金法则： [详细]

标签: 玫琳凯玫琳凯管理玫琳凯化妆品玫琳凯经营模式玫琳凯黄金法则 2011.02.15

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