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: 如何制定一个合理的招聘实施方案？

如何制定招聘实施方案，也就是制定一个合理的招聘计划，有更为清楚和明确的招聘目的和行动，而不会盲目。招聘实施方案主要包括以下几个内容： [详细]

标签: 招聘实施方案招聘计划招聘 2016.11.07

绩效工资实施应注意的四大要点

企业实行绩效工资制的前提是由员工参与绩效目标的制定和绩效考核方法的选择，并重视绩效结果的沟通。否则，一旦员工认为绩效评价的方式方法并非公平而精确的，整个工资制度就有崩溃的危险。 [详细]

标签: 绩效工资制度实施企业管理考核 2014.03.14

试用期工资是否可以低于最低工资标准

小张与上海某公司签订一年期的劳动合同，约定试用期二个月，试用期内工资1000元，待试用期满转正后，正式工资1500元。签订劳动合同后，小张在公司工作了一个月后，公司以小张工作表现不符合录用条件为由解除了其劳动合同，小张认为公司给其的试用期工资低于法律规定，向劳动仲裁委提出申诉，仲裁机构以职工试用期工资不得低于最低工资标准为由，裁决公司补发小张试用期工资差额并加发25%的经济补偿金。 [详细]

标签: 试用期工资最低工资标准最低劳动报酬劳动合同法实施条例劳动合同 2013.07.18

提高劳动报酬实施细则有望出台

国务院近日批转了发展改革委《关于2013年深化经济体制改革重点工作的意见》，《意见》要求对已经部署并正在推进的各项改革，有关部门按职能分工，切实抓好落实，力求年内取得新的进展 [详细]

标签: 劳动报酬实施细则事业单位职能收入分配 2013.06.01

劳动合同法首次修改并于2013年7月1日实施

十一届全国人大常委会第三十次会议昨日在京闭幕，劳动合同法实施近5年做出的首次修改，直指规范劳务派遣用工，保障被派遣劳动者的合法权益。修改后的劳动合同法将于2013年7月1日起实施。 [详细]

标签: 劳动合同法修改 2013 实施 2012.12.29

化妆品是否真是有机，上网查询便可知

有机化妆品的热潮从欧美蔓延而来，在给中国消费者带来新护肤方式的同时，也给众多企业带来了“商机”，随着这股风潮的到来，市面上的有机化妆品牌子也越来越多。今年7月1日起，有机产品换新标，取消原可以有机认证的化妆品等产品，产品是否真是有机，上网查询便知，这意味着化妆品"傍"有机时代将被重置。 [详细]

标签: 有机化妆品有机产品认证实施规则天然化妆品有机和天然化妆品区别 2012.07.10

新社会保险法7月1日起实施，人保部门解读四大“利好”

针对即将于今年7月1日正式施行的《中华人民共和国社会保险法》(下称《社会保险法》)，无锡市人保局副局长褚一波在接受记者采访时详细解答了该法的四大“利好”。据介绍，养老保险条款中关于不足15年可以继续缴费的规定，将使得社保真正覆盖全民，做到“人人有保障”。 [详细]

标签: 新社会保险法新社会保险法实施新社会保险法什么时候实施 2011.05.06

夏季美容院广告活动的实施指南

夏季，美容院如何运用广告来吸引顾客呢？美容院广告活动的实施指南就得了解清楚了，下面小编为大家整理了夏季美容院广告活动指南全攻略。 [详细]

标签: 美容院广告夏季美容院广告实施指南美容院广告活动 2011.04.28

: 招聘计划的递进实施过程

从人力规划、方案、程序、内容的四个环节上，正是招聘计划的逐步递进和方法的运用，从而获得在规划与策略到实施的过程检验，其资源条件、客观环境与程序的评估；是相对企业当期用人的必备条件和择优条件，在相关环节指引说求操作性。 [详细]

标签: 招聘计划招聘招聘计划实施招聘信息招聘流程招聘技巧 2011.03.15

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