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: HR如何防止企业核心人才被挖

很多时候，我们HR将精力放在招人上，但是往往留人比招人更重要，怎样才能保证企业的核心人才不被挖走呢？有人说给高薪，也有人说留人就要留心。但是无论是哪种说法，要想保证企业的核心员工不被挖走，就需要做到以下几点： [详细]

标签: 核心人才核心员工企业 HR 2014.08.08

核心人才是这样被挖走的你造吗？

优秀的人才不仅会在本公司受到注目，同样也会引起竞争对手、猎头的注意，这个时候打他们的主意的人就多了，什么样的人才容易被挖走？公司又该如何防范呢？ [详细]

标签: 核心人才人才猎头跳槽职业发展 2014.06.30

“无间道版”招聘核心人才攻略

和同行业做HR的交流，大家谈到招聘的事情，全都感慨，现在招聘咋就这么难呢。企业出的工资也不低，却也无法引来金凤凰，原因何在，每个企业也许可以找出若干条理由来，但我想我们找出的这些理由也无法掩饰我们招聘不出成绩的事实，那到底我们要如何开展招聘工作，如何找到我们要的人呢，我觉得，我们应该从以下以点发： [详细]

标签: 无间道招聘招聘技巧招聘攻略招聘核心人才 2011.03.03

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