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解读09年美容行业找工作

2009.02.11 出处:中国美容人才网编辑部 作者:goodcoffee 责任编辑:goodcoffee

2008年下半年,随着一场金融风暴的降临,也带来了人才市场的“冬天”。这股寒意并未随着新年的到来而退去。职场专家预计,2009年的招聘形势会持续走低,增长幅度也会放缓。而与此同时,相比而言受危机影响较小的美容行业招聘情况又是如何呢?138Job中国美容人才网作为一家专业的美容行业人才招聘网站,对此作了一个详尽的分析,以期给广大的求职者做一个参考。

三、美容行业的求职之路

中国美容行业经过其新一轮的“洗牌期”,正在以崭新的面貌迎接广大的毕业生求职者。在138Job上超过20万的注册会员展示了美容行业求职的火爆。其实少了奔波苦、多了信息量,网络招聘以其高效便捷,成为广大求职者尤其是应届毕业生求职应聘的首选。

在传统的招聘门户网站,企业可以很快招到综合型、文职类的人才,但是对于要求求职者拥有专业技术的美容业(如美容师化妆师美发师美容导师等)而言,却往往不易招到。能让美容企业快速在中国美容人才网里招到满意的美容类人才,这正是138Job中国美容人才网区别于综合人才网的优势所在。

在职位需求方面,传播艺术设计类、餐饮旅游和美容美发类、生产制造与品管类等职位供不应求,其中设计类和餐饮类职位每月需求上升比例最为明显,就算在2008年下半年度,平均月增职位数也分别维持在2.3%和1.9%左右;且人才难以满足企业需求而使该类别职位未满足率升高。再如室内设计师、资深产品设计师、会所总监、SPA经理、连锁店展业总监、工程部经理、技术总监、设备工程师、厂务经理等都已成为紧缺人才。138Job每天超过5000个职位更新,庞大的招聘信息大大提升了就业的保障。

热门职位推荐

美容导师

职业描述:美容导师是专业美容化妆品行业的主要销售人员,其工作相当于其他传统行业的销售代表。除了具备熟练的美容专业技术外,还应当具备雄厚的营销理论基础、良好的促销技能、谈判技能、沟通和业务技能和自我心理调节技能等。要求拥有国家认证的高级美容师等级证,形象气质好,有较好的亲和力;3年以上化妆品行业工作经验,至少1年化妆品培训师经验,熟练掌握美容专业技能;较好的语言表达能力、沟通能力、组织管理和协调能力,具有较强的授课能力,技术等级在中级以上。能够编写美容培训教材,负责公司的品牌招商会、终端会、联谊会;参与公司的新品开发,编写新品的文案概念;负责公司的销售网络营运维护;负责内刊的编写及审核。薪酬水平大约在5000~9000元/月。

美容师

职位描述:至少1年以上工作经验,有较强的口头表达应变能力、商务判断能力、优良的专业技能和销售业绩;能独立负责客户的开发、维持、成长;具有团队合作精神和吃苦耐劳的品行;具消费品市场促销策划经验。美容师的收入由底薪与提成两部分组成,美容师的底薪一般在1000元左右,加上提成,月平均收入在3000元以上;销售能力强的美容导师,月收入可达到8000元以上。

终端推广经理

职业描述:35岁以下,大专以上学历,男女不限;五年以上日化行业零售终端推广管理经验;具有市场终端系统维护管理及零售专柜管理能力,有较强的培训及组织大型终端促销活动的能力;能胜任培训终端促销人员的工作计划、执行及管理沟通能力。

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