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[图文]N0250孙玉琼:美容师如何制定职业生涯规划

2013.03.07 出处:138中国美容人才网 作者:妙钿 责任编辑:陈妙钿

本期嘉宾孙玉琼女士从事美容行业已有8年之久,她仅用两个月的时间就从美容师跨入门店管理。孙玉琼女士温婉的形象下藏着一颗坚忍不拔的心,专注自己的事业,坚持自己的理想。为什么她能在8年内完成她事业上的三级跳呢?本期她现身说法,与我们分享了《美容师如何制定职业生涯规划》,与众多美业同仁相互交流和学习,一起来推动美业的发展。

学会在“乱”中求发展

都说机会是给有准备的人,但是要怎么样才能算是有准备呢?其实在平时的日常的工作中要学会不厌其烦地面对和处理各种问题,厚积薄发。而且,要知道机会是稍纵即逝的,每个人都渴望有更好地发展,“慢条斯理”的机会几乎是不存在的。所以有时候越是混乱的局面越有机会。“别人不做的事情我做,别人不愿意去的地方我去”,才能牢牢抓住每一个隐藏在危机和问题之后的机遇,才能在最短的时间脱颖而出!

138job记者:其实,很少人愿意在一线工作里稳扎稳打,特别是从事一岗位久了便容易心浮气躁,会产生厌烦情绪,这时美容师跳槽频频发生。但实际上跳槽并不能很好的解决实际工作发展问题。美容师要怎么样才能在“乱”中求发展?

孙玉琼:是的,跳槽解决问题其实是很不明智的做法。其实人生就是由各种不同的问题所组合而成的,工作的问题,家人的问题,朋友的问题等等。人只有在停止呼吸那一刻才是真的不会再有问题需要解决。所以解决问题是我的兴趣所在,解决了一个个的问题我都会有一种由衷的自豪的感觉。

美容师在工作当中也一样,不同的公司会有不同的问题,跳槽只会是老问题没有了,新问题又出现了。所以在碰到问题是千万不要冲动做决定,一定要从对方的立场上想想,对方是怎么想的,千万不要用有色眼镜去看待身边的任何一个人。然后真诚的去表达自己的立场,相互协调,坦然面对问题的处理结果,那么问题始终会解决。其实这个世界上没有解决不了的问题,问题是打败不了自己的,真正打败自己的是在面对问题时自己的心态和处理方式。所以要学会面对和处理各个问题,有了这种能力也就根本不需要选择跳槽了。

138job记者:“天上不会掉馅饼,机遇是创造得来的,而不是等来的成功”一些美容师空有理想抱负却总是少了那么一点实际行动而让自己掩埋在芸芸众生中。究竟美容师要如何在工作过程当中创造机遇并且脱颖而出呢?

孙玉琼:首先,机遇只会眷顾有准备的人,如果你准备不充分的话,机遇就只能和你擦身而过。其次,孙玉琼:对于机遇,我的看法与别人还是有点差别的。对于我来说机遇无分好坏,只有你把握得住或者把握不住。有的美容师在机遇来的时候不是立刻抓住,而是衡量来衡量去,很怕吃亏。其实说实话:“乱世出英雄”,真正的机遇都是在乱中出来的。

就比如我07年接任湘西区区域经理的岗位,当时整个区域可以说是公司排名最后,各个岗位几乎都没有人,门店处于极度混乱的局面,当时很多人都在说我做了个错误的选择,可我不这么认为,我查看了该区域历史资料,三年前也有过曾经辉煌的时候,所以我和自己说这个区域绝对有希望,只要把管理做到位,把人心聚集起来应该没有问题.果然,当我把各门店管理人员配置齐全的时候,我们一起想办法,齐心协力,三个月不到的时间各项经营指标就翻了三番,很多人说我很“神”,其实我从不认为自己真的有什么特别,真正“神”的是人心!所以如果真的想在工作当中创造机会,只有一个办法:“别人不做的事情我做,别人不愿意去的地方我去”,只有这样,才能牢牢抓住每一个隐藏在危机和问题之后的机遇,才能在最短的时间脱颖而出!

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