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  • 杭州 | 2年以上 | 大专
    • 分红
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    • 提供饭餐
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    • 岗前培训
    • 提供住宿
    美发养发/美甲/纹绣 | 1000-2000人
    • 简历投递
    【职责内容】 职位要求:   1、有较强的文字功底、PPT文案撰写能力 2、了解互联网行业特点,熟悉网络推广手段,有相关工作经验者优先考虑 岗位职责:   负责集团品牌的网络推广及创意策划 联系方式:杨柳 15068138876 / 0571-88841777转0  地址:杭州市中山北路631号晶晖商务大厦13楼E座(杭州苑苑) 附近公交站:朝晖一区、市交警支队、西湖文化广场 附近地铁站:西湖文化广场B出口 企业邮箱:yy_fsy@163.com
  • 深圳 | 3年以上 | 大专
    软件开发/智能信息化 | 1-49 人
    • 简历投递
    职位描述: 1、负责家用美容仪器产品(射频/脱毛仪/超声炮)方案需求分析、技术选型及软件开发设计与交付。 2、负责配合硬件工程师完成硬件选型、调试及验证,解决软件问题和缺陷。 3、负责嵌入式软件的设计、代码编写与调试,性能评估与优化,技术攻关与创新。 4、负责产品软件全功能代码的实现及内测;测试标准,编写自动化测试固件。 5、负责相关技术文档编写以及量产后的软件维护与迭代。 任职要求: 1、本科及以上学历,电子、计算机、自动化相关专业。 2、5年以上嵌入式软件设计工作经验,具备一定复杂业务逻辑设计实现能力,有成熟嵌入式产品开发经验,有消费医疗、健康护理、按摩仪器、医疗产品、美容产品开发经验者优先考虑。 3、精通C/C++编程,有较强的编程实践能力,良好的质量意识;有BLE SOC、触控屏开发经验者优先考虑。 4、精通ARM构架MCU,熟练操作各种外设(UART、SPI、I2C、ADC、PWM等)及传感器驱动的开发与测试。 5、熟悉MCU低功耗处理技术,熟悉Cortex-M系列内核,熟练使KEIL/IAR等开发工具。 6、熟练阅读英文技术文档,熟悉硬件设计原理,熟练使用示波器、万用表等电子仪器。 7、熟悉美容仪二类和三类医美产品电气测试标准G9706&YY9706等。 上班时间: 大小周 :上午09:00-12:00 下午13:30-18:15
  • 广州 | 1年以上 | 大专
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 出国游
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 简历投递
    【职责内容】 岗位描述:  1、公司运营程序后台数据初始、管理、技术支持; 2、完成具体指定的数据统计分析工作;  3、编制并上报统计表,建立和健全统计制度; 4、定期整理分析周/月/年报告,能够进行用户分析、市场情况分析并提供相关建议。  任职要求: 1、大专学历,以计算机、统计相关专业优先;  2、具备较强的数据分析能力及良好的数据图表化能力和意识;  3、对数字敏感,懂统计原理,对Excel操作熟练;  4、熟悉EXCEL函数,如vlookup、SUMPRODUCT、index……match、IF等函数的运用与嵌套;  5、有良好的团队合作意识及沟通表达能力;  6、具有良好 的条理性和逻辑分析能力。   一.【我们提供】 --良好的企业文化,同事关系和谐平等,团队凝聚力强,年轻,有活力,有激情! --丰富的员工活动!  二.【员工福利】 1、餐饮福利:公司免费提供早、中、晚餐; 2、假期福利:带薪年假及各法定假期; 3、旅游福利:每月公共休息日活动、每年奖励员工至少一次的境内外游; 4、保险福利:为员工购买意外险,及社会保险; 5、活动福利:不定期举办聚餐、户外拓展、文体活动,员工生日会,节日礼物等; 6、奖励机制:公司设优秀员工奖、优秀团队奖等,员工拥有不定期晋升加薪机会。如果您为公司发展作出突出贡献,还可给予股权期权激励; 7、公司有完善的培训与职业发展通道,集团提供内部晋升、内部转岗、横向和纵向发展机会、满足员工自身的发展需求及事业发展; 8、资源共享:集团员工可享受集团旗下所有产品和服务3折优惠。
  • 网络工程师

    1万-1.5万
    深圳 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 公积金
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
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    • 岗前培训
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 简历投递
    【职责内容】 职责说明: 1、负责内部局域网络维护; 2、进行服务器、路由器等设备管理,以及网络平台的运行监控和维护; 3、进行办公设备的日常维护及管理,技术档案维护; 4、负责病毒的查杀,维护网络系统安全; 5、处理网络及计算机故障; 6、负责内部OA,ERP等信息系统的建设、维护及实施。  职位要求: 1、计算机或IT相关专业,高中及以上学历者优先; 2、一年以上的网络管理、服务器网管工作经验者优先; 3、精通windows域和windows服务器常用软件的安装、配置和使用维护;精通局域网配置,综合布线,熟悉路由器,交换机和常用网络诊断命令; 4、具有较强的学习,沟通,协作,执行,独立思考能力。 网络系统操作熟练,有执行力,能配合后勤相关工作
  • 培训经理

    8千-1万
    秦皇岛 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    健康管理/体检 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、制定并完善酒店各项培训管理制度。 2、协助上级进行全酒店各部门日常培训需求分析。 3、负责新员工的入职培训工作。外请人员来店培训的服务工作。 4、负责全酒店员工的公共外语、行业素质意识及酒店规章制度培训。 5、收取各部门季度、月度培训计划、初审工作。 6、协助上级培训各部门业务培训负责人培训技巧和知识。 7、编辑酒店业管理和信息资料,向各部门和全体员工推荐公布。 【岗位要求】 1、本科以上学历,有相同岗位工作经验五年以上。 2、具有良好的沟通能力和协调能力。 3、具有较强的文字综合能力和口头表达能力。 3、能按照酒店经营发展对人才的需要,制订酒店总体培训规划和实施计划。 4、具备教育学、心理学以及酒店管理理论知识。 5、熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。
  • 秦皇岛 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    健康管理/体检 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责酒店模块HRBP工作,对接酒店部门管理层需求,提供专业HR解决方案 2、主导酒店业务线人才招聘全流程,包括需求分析、渠道拓展、面试评估及录用跟进 3、推动酒店团队绩效管理闭环,协助制定考核方案并监督执行 4、分析酒店业务线培训需求,协同培训部门设计针对性发展计划 5、处理酒店员工关系事务,包括入离职管理、劳动风险预防及突发事件应对 6、定期收集酒店行业人力数据,输出人力资源配置优化建议 【岗位要求】 1、熟悉酒店行业运作模式及人力资源管理全模块 2、具备业务诊断能力,能快速理解酒店运营痛点并提出HR解决方案 3、掌握结构化面试技巧,具有批量岗位招聘经验者优先 4、擅长数据统计分析,能通过人力报表发现业务问题 5、持有人力资源管理师或相关职业资格证书者加分 6、适应快节奏工作环境,具备跨部门协调推动能力
  • 秦皇岛 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    健康管理/体检 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、全面负责园区财务管理工作,制定并执行财务战略规划,确保财务体系高效运转; 2、建立健全财务管理制度及流程,监督财务核算、预算管理、成本控制及资金管理工作; 3、统筹园区年度预算编制与执行分析,定期提交财务报告及经营分析,为管理层决策提供数据支持; 4、负责税务筹划与合规管理,协调税务、审计等外部机构关系,防范财务风险; 5、优化资金使用效率,监督应收账款、应付账款及固定资产管理,保障资金安全; 6、参与园区重大经营项目的财务评估,提供可行性分析与投资建议; 7、领导财务团队建设,提升团队专业能力及协作效率。 【岗位要求】 1、具备全面的财务专业知识,熟悉企业财务管理、会计准则及税务法规; 2、具备较强的财务分析、预算管理及资金规划能力,能独立完成复杂财务模型搭建; 3、逻辑清晰,数据敏感度高,擅长通过财务数据发现业务问题并提出解决方案; 4、具备优秀的沟通协调能力,能高效对接内外部合作方; 5、责任心强,抗压能力突出,能适应快节奏工作环境; 6、有酒店、文旅或康养类企业财务管理经验者优先。
  • 秦皇岛 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    健康管理/体检 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、全面负责公司财务管理工作,包括会计核算、财务报表编制、税务申报及资金管理等,确保财务数据的准确性和及时性; 2、制定并优化财务管理制度及流程,监督执行情况,提升财务管理效率; 3、负责公司预算编制、执行监控及分析,为管理层提供财务决策支持; 4、对接税务、审计、银行等外部机构,确保公司财务合规性; 5、参与公司经营分析,提出成本控制及财务优化建议; 6、配合医疗康养业务特点,设计适合的财务核算及管理方案; 7、完成上级交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、具备扎实的财务专业知识,熟悉会计准则、税法及相关法律法规; 2、具备较强的财务分析能力及预算管理经验,能独立完成财务报告及经营分析; 3、熟练使用财务软件及办公软件,具备良好的数据处理能力; 4、责任心强,工作细致严谨,具备良好的沟通协调能力; 5、有医疗、康养或相关行业财务工作经验者优先; 6、具备团队管理经验者优先; 7、能适应快节奏工作环境,具备较强的抗压能力。
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