张家界店长招聘网_最新张家界店长招工招聘信息 -138job.com

店长

8千-1万

长沙 | 5年以上 | 大专

长沙市芙颜化妆品有限公司

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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【岗位职责】 1、全面负责店铺日常运营管理，包括人员调配、商品陈列、库存管理及销售目标达成； 2、制定并执行店铺月度、季度销售计划，分析经营数据，提出改进方案以提升业绩； 3、培训、督导店员，提升团队专业能力和服务水平，确保客户满意度； 4、维护客户关系，处理客户投诉及突发事件，建立长期稳定的客户资源； 5、监督店铺卫生、安全及形象管理，确保符合公司标准； 6、执行公司营销策略，策划并落地促销活动，扩大品牌影响力； 7、定期向上级汇报经营状况，提交销售报表及工作总结。【岗位要求】 1、大专及以上学历，市场营销、企业管理或相关专业优先； 2、5年以上美业或零售行业工作经验，其中至少2年店铺管理经验； 3、熟悉化妆品行业动态及客户需求，具备敏锐的市场洞察力； 4、优秀的团队管理能力，能有效激励员工并协调内部关系； 5、较强的数据分析能力，熟练使用办公软件及零售管理系统； 6、责任心强，抗压能力突出，适应灵活排班及高强度工作； 7、形象气质佳，沟通表达流畅，具备良好的服务意识与职业素养。

店长

8千-1万

长沙 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

湖南湘江新区溏森美发馆

美发养发/美甲/纹绣 | 50-99人

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【岗位职责】 1、全面负责门店运营管理工作，制定并执行经营计划 2、带领团队完成业绩指标，监督服务质量与客户满意度 3、负责员工招聘、培训、考核及日常管理工作 4、控制门店成本，做好库存管理和设备维护 5、处理客户投诉及突发事件，维护门店形象【岗位要求】 1、2年以上美发行业管理经验，有连锁店管理经验优先 2、熟悉美发行业运营流程，具备较强的销售能力 3、具备优秀的团队管理能力，能带领10人以上团队 4、年龄26-39岁，形象良好，沟通能力强 5、工作责任心强，能承受较大工作压力

店长

6千-8千

长沙 | 3年以上 | 学历不限 | 食宿面议

长沙科纳集好皮肤管理有限公司

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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任职要求 1. 有2年及以上生美门店店长管理实战经验，熟悉美业门店运营、拓客、升单、客户维护全流程，有独立带领团队完成月度业绩目标的实操经验； 2. 能够接受门店早晚轮班制（早班10:00上班，晚间为门店客流高峰期，需配合晚班值守排班）； 3. 个人销售谈单能力强，可带头做业绩、攻克高客单客户，擅长团队激励、员工培训、人员排班管理； 4. 熟悉门店日常运营、库存盘点、客诉处理、门店标准化落地，执行力强，抗压能力好。岗位职责 1. 业绩统筹：拆解门店月度业绩目标，制定拓客、耗卡、锁客计划，带领团队完成营收指标，主动对接高意向客户成交，拉动门店整体业绩增长； 2. 团队管理：负责员工考勤排班、早晚班次合理分配，日常技能+销售话术培训，做好员工心态管理，降低人员流失，搭建稳定团队； 3. 门店运营：监督门店服务流程、环境卫生、仪器产品管理，定期物料盘点，控制门店运营成本；及时处理客户投诉，维护门店口碑； 4. 日常复盘：每日召开班前、班后会，复盘当日业绩数据，优化销售与服务策略，落地门店各类营销活动。薪资福利 1. 薪资结构：底薪+门店业绩总提成+团队管理奖+拓客奖励，上不封顶； 2. 福利：晚班补贴、带薪培训、节日福利、业绩激励奖金； 3. 工作地点：长沙星沙，门店环境舒适，平台稳定，新店发展空间大。

店长

4千-5千

长沙 | 3年以上 | 初中 | 食宿面议

湖南德锦文化传媒有限公司

中医/养生/保健 | 1-49 人

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美容店店长，有给女性客户做护理的经验，踏实肯干，愿意长期发展的员工

店长

4千-5千

长沙 | 经验不限 | 学历不限

顶尚秀美发店

美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理，包括员工排班、服务流程监督、客户满意度提升等工作 2、制定并执行门店销售目标及业绩考核方案，带领团队完成业绩指标 3、负责新员工培训及团队建设，提升员工专业技能和服务意识 4、处理客户投诉及突发事件，维护门店形象和客户关系 5、控制门店运营成本，做好库存管理和耗材采购计划【岗位要求】 1、具备较强的团队管理能力和领导力，有美业相关经验者优先 2、熟悉美发行业服务流程及运营模式，对市场趋势有敏锐洞察力 3、优秀的沟通协调能力，能有效处理客户关系及员工关系 4、工作责任心强，能承受一定工作压力，具备问题解决能力 5、愿意接受挑战，有创业精神和工作热情

店长

1万-1.5万

北京-大兴区 | 5年以上 | 中技

北京阳光雅纯商贸有限公司

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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有成熟美容院店长实操经验，精通门店整套运营体系技术扎实、懂品项、懂服务、懂售后口碑管理会拓客、善经营、有事业心、不混日子有创业心态，认可合伙共赢模式非雇佣关系、不招打工者

美业店长

8千-1万

南昌 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议

高安市考拉先生健康调理中心豪庭风情店

美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人

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【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理工作，包括员工排班、服务流程监督及客户满意度提升 2、制定并执行月度业绩目标，带领团队完成任务 3、负责新员工建设，定期组织专业技能与服务礼仪培训 4、监督产品库存管理，确保耗材合理采购与使用效率 5、处理客户投诉及突发事件，维护门店品牌形象【岗位要求】 1、大专及以上学历，美容、管理或相关专业优先 2、1年以上美业门店管理经验，有连锁机构工作经验者优先 3、熟悉美容养生行业服务流程及产品知识 4、具备优秀的团队管理能力和销售策划能力 5、年龄25-35岁，形象气质佳，沟通表达能力强

店长

8千-1万

天津-南开区 | 3年以上 | 本科 | 食宿面议

天津市南开区优佘美甲店

美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人

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1.美业相关专业优先 - 美容美体、化妆造型、美发、皮肤管理、医美护理等专业背景。 2.管理类/商科专业 - 工商管理、市场营销、酒店管理、连锁经营等专业（适合大型连锁门店）。 3.服务行业经验 - 有美容院、SPA会所、健身中心、高端酒店等服务行业管理经验者优先。 4.能力要求：既懂基础美业技术（能培训员工），又擅长运营管理。 5.销售能力：具备客户转化、会员营销经验。 6.数据分析：能通过报表优化经营策略。

店长

4千-5千

成都 | 经验不限 | 学历不限

成都市成华区轻体说健康咨询服务部

中医/养生/保健 | 1-49 人

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全面管理店铺里面的所有日常，维护客情，提高销售绩效有两年以上的经验，熟悉美业的项目，有责任心，表达能力强，沟通能力强，执行能力强，有服务意识！！

店长

1万-1.5万

青岛 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议

净须阁

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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任职要求 1. 18–35岁，热爱美业，干净大方，能长期稳定上班 2. 无经验可教，细心勤快、学习能力强，有服务意识 3. 配合美容师备产品、消毒仪器、打扫工位、接待顾客、建档案美容店长（备选） 1. 2年以上美业门店管理经验，会人员排班、业绩规划、活动策划 2. 擅长客户管理、员工培训，把控门店日常运营

店长

1万-1.5万

南昌 | 1年以上 | 学历不限 | 提供住

芊墨美容

美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人

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有做过引流模式的优先【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理，包括员工排班、绩效考核、客户服务标准执行监督 2、制定并完成月度业绩目标，分解销售任务，带领团队达成业绩指标 3、负责新老客户关系维护，处理客户投诉及突发事件 4、监督门店卫生、产品陈列及仪器设备维护管理 5、组织员工培训，提升团队专业服务技能与销售能力 6、控制门店运营成本，做好库存管理与耗材盘点【岗位要求】 1、1年以上美容行业门店管理经验，有团队管理成功案例 2、熟悉美容服务流程及产品知识，具备扎实的销售技巧 3、具备较强的目标分解与执行能力，能承受工作压力 4、优秀的沟通协调能力，能有效处理客户与员工关系 5、工作细致负责，具备成本控制意识和数据分析能力

店长

4千-5千

郑州 | 经验不限 | 学历不限

郑州良亿咔美容美体馆

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理，包括员工排班、客户接待、服务流程监督等 2、制定并执行门店销售计划，完成业绩目标，提升门店营业额 3、负责团队建设与管理，对新员工进行培训指导，提升团队专业能力 4、维护客户关系，处理客户投诉与建议，提高客户满意度 5、控制门店成本，管理库存及耗材使用，确保门店运营效率【岗位要求】 1、具备较强的管理能力和团队协作精神，能有效带领团队完成目标 2、良好的沟通表达能力，善于与客户及员工建立良好关系 3、对美容美体行业有热情，会操作美体项目 4、具备一定的抗压能力，能适应快节奏工作环境 5、有责任心，工作细致认真，注重服务品质与客户体验

店长

3千-4千

宜春 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

奉新县伊贝堂美容店

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、考勤、服务流程监督及环境维护，确保店面高效有序运行。 2、带领团队完成公司下达的销售目标，制定并执行月度、季度营销计划，定期分析业绩数据并优化策略。 3、统筹客户接待与关系维护，处理客诉及突发事件，提升客户满意度和复购率。 4、负责员工培训与考核，包括服务标准、产品知识、销售技巧等，培养储备人才，打造专业化团队。 5、严格管控门店库存，做好产品、仪器、耗材的采购与盘点，控制运营成本。 6、执行公司各项管理制度与规范，监督员工仪容仪表、卫生安全及合规操作，维护品牌形象。【岗位要求】 1、学历、经验、年龄不限，但具备美容、养生或相关行业从业经验者优先考虑。 2、热爱美业，具备较强的服务意识和团队管理能力，善于激励和带动员工。 3、具备良好的沟通协调能力，能有效处理客户关系及内部矛盾。 4、责任心强，抗压能力好，能独立完成门店日常运营与业绩优化工作。 5、学习能力强，愿意接受公司提供的管理培训，快速适应岗位要求。

店长

5千-6千

天津-河西区 | 1年以上 | 学历不限

天津市和平区如画美甲店

美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理，包括客户接待、服务流程排班、卫生维护及库存管理，确保门店高效有序运转。 2、制定并执行月度销售目标，通过推广活动、会员管理及客户回访提升客流量与回购率，达成业绩指标。 3、负责团队带教与考核，包括新员工培训、技术指导、服务标准监督及排班协调，提升员工专业技能与服务意识。 4、处理客户咨询与投诉，维护客情关系，定期收集反馈并优化服务流程，提升客户满意度。 5、监控门店成本，包括产品损耗、水电费用及物料采购审核，合理控制运营支出。【岗位要求】 1、1年以上美甲/美业门店管理经验，熟悉美甲服务流程及行业规范，具备独立带店能力。 2、学历不限，具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力，能有效推动目标达成。 3、熟悉基础办公软件，能进行日常数据统计与报表整理，具备成本控制意识。 4、热爱美业，主动学习行业新趋势，具备服务意识与亲和力，能有效处理突发情况。 5、执行力强，责任心高，能适应门店排班制（含周末及节假日）。

美容院店长

1万-1.5万

北京-昌平区 | 5年以上 | 学历不限 | 食宿面议

奥北中中之商贸中心

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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【岗位职责】 1、全面负责美容院的日常运营管理工作，制定并执行门店经营计划 2、带领团队完成业绩目标，监督服务质量与客户满意度 3、负责员工培训、排班及绩效考核，提升团队专业能力 4、控制门店运营成本，管理库存及耗材采购 5、处理客户投诉及突发事件，维护门店形象 6、分析市场动态，制定营销策略及促销方案7、定期向上级汇报经营数据及运营情况【岗位要求】 1、5年以上美容行业工作经验，3年以上管理岗位经验 2、熟悉美容院运营流程及服务标准 3、具备优秀的团队管理能力和销售技巧 4、良好的客户服务意识及问题解决能力 5、能承受工作压力，适应弹性工作时间 6、具备市场分析及营销策划能力 7、有连锁美容机构管理经验者优先

店长

10万以上

成都 | 经验不限 | 学历不限

乐山市市中区匠芯美容店

美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、全面负责店铺日常运营管理，制定并执行店铺销售计划，确保业绩目标达成； 2、带领团队完成各项经营指标，对团队成员进行技术培训和销售技巧指导，提升整体业绩； 3、负责店铺客户关系维护，处理客户投诉及反馈，提升客户满意度； 4、监督店铺卫生、安全及形象管理，确保符合公司标准； 5、定期分析店铺运营数据，提出改进方案并落实执行； 6、协调店铺与总部之间的沟通，及时传达并执行公司政策； 7、负责店铺库存管理，控制成本，避免损耗。擅长管理店铺运营.给团队伙伴赋能.执行力强.熟练半永久技术操作眉.眼.唇.问题皮肤管理【岗位要求】 1、具备较强的店铺管理能力，能够独立运营店铺并带领团队完成目标； 2、熟悉半永久技术操作（眉、眼、唇）及问题皮肤管理，具备技术指导能力； 3、执行力强，能够高效落实公司各项政策及任务； 4、具备良好的沟通协调能力，能够有效处理团队及客户关系； 5、对美业市场有敏锐洞察力，能够根据市场变化调整经营策略； 6、抗压能力强，适应快节奏工作环境； 7、有团队管理经验者优先。

美容店长

2.5万-5万

深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
全勤奖
绩效奖金
年终奖
包吃包住
团建聚餐
生日福利
节假日福利
技能培训
带薪年假

深圳市梦家园健康科技集团有限公司

美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人

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岗位职责: 1. 负责美容店的日常运营管理，确保服务流程高效有序 2. 维护客户关系，提升客户满意度和到店率 3. 带领团队完成业绩目标，推动店铺持续增长 4. 监督服务质量与环境卫生，保障运营标准统一任职要求： 1. 善于沟通，能够有效协调团队工作 2. 具备较强的团队管理能力，能带领员工共同进步 3. 有服务意识和责任心，能主动解决问题 4. 具备良好的学习能力，能够适应行业变化

店长

1.2万-2.4万

重庆 | 2年以上 | 学历不限

渝北区新启里美容护肤店（个体工商户）

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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美容店长岗位工作：负责门店管理、人员管理、业绩拉升上班时间：早班9:30-18:30 中班：12:00-20:00 晚班13:00-22:00。月休4天调休薪资：保底8000，保底2-3个月正常薪资：4500元无责＋500元全勤+1000元绩效+提成+手工费+奖励提成2-6个点，阶梯式，根据销售业绩提，最低月度需达到6-8w业绩，具体的面试详谈，可能根据面试情况进行调整；手工费5-100元不等，按照项目；转正买社保

店长

1.5万-2万

北京-朝阳区 | 5年以上 | 学历不限

北京佳源丽人美容美发有限公司

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理，制定并执行门店经营计划，确保业绩目标达成； 2、监督并指导员工服务流程，提升客户满意度，维护门店品牌形象； 3、负责门店人员招聘、培训、考核及团队建设，打造高效协作团队； 4、控制门店成本，优化库存管理，确保合理采购及损耗控制； 5、分析市场动态及竞争对手情况，制定针对性营销策略，提升门店竞争力； 6、处理客户投诉及突发事件，维护良好的客户关系； 7、定期向上级汇报门店运营情况及改进建议。【岗位要求】 1、5年以上美业（美容/美发）门店管理经验，熟悉行业运营模式； 2、具备出色的团队管理能力，能有效调动员工积极性； 3、精通客户服务流程，具备较强的销售及营销策划能力； 4、具备良好的数据分析能力，能通过经营数据优化运营策略； 5、抗压能力强，能适应快节奏工作环境，具备解决突发问题的能力； 6、高度责任心，注重细节，对服务品质有极致追求。

店长

1.5万-2万

上海 | 3年以上 | 学历不限 | 提供住

上海妍越化妆品有限公司

美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人

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1，全面负责美容院的日常运营管理，包括员工排班，客户接待，服务流程监督等，确保门店高效运转。 12，连锁品牌门店管理经验，能执行销售目标和业绩达标，带领团队完成月度和季度业绩指标。 3，负责店内产品耗材的库存管理及补货申请，能控制成本损耗。 4，培训指导美容师团队，提升员工专业技能和服务水平，有叠耗意识。