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济宁下周将举办三场人才招聘会：提供3000个岗位

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标签: 人力资源求职者岗位类别 2010.01.08

[图文]河南省委书记微服体验求职难，因年龄过大被拒绝

河南省委书记卢展工到焦作市人力资源市场调研，当他看到有符合条件的招聘简章时，就提出想试一试，被公司方面以年龄大的原因拒绝。卢展工说，40岁以上找工作很难，50岁以上就更难，所以我们要更多关心一下“4050”人员就业问题… [详细]

标签: 求职人力资源就业社会经验卢展工 2010.01.08

本科2036元硕士2946元

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标签: 人力资源毕业生本科硕士 2010.01.07

简历的“要”与“不要”

没有谁会否认中国是人才济济。实际上，由于拥有几乎取之不尽的人力资源，中国应该说是许多公司负责招聘工作的经理的天堂。但是合乎要求的候选人却很少，而炙手可热、出类拔萃之辈则更少。 [详细]

标签: 简历求职人力资源 2010.01.07

广东佛山顺德区人力资源市场成立

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标签: 顺德人力资源人才市场招聘 2010.01.06

从聘任要求看高级职位设计

众多知名企业在聘任过程中对职位理解肤浅，反映出这些知名企业在人力资源基础管理上的理论与实践欠缺。笔者从中摘取了一个案例，希望通过与读者共同分析方案解决过程，明确人力资源管理技术的一些基本方式方法，并探究人力资源部门在现代企业经营管理中的角色转换。 [详细]

标签: 人力资源职位设计招聘人才聘任 2009.12.22

人保部：明年人事制度改革三大举措

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标签: 人力资源社会福利人事制度改革政策 2009.12.22

准确定位—招聘成功关键

从招聘需求的确认到招聘信息的发布，到招聘计划的实施，以及人员到位，最后试用等，我们都离不开一个原则，那就是招聘定位，招聘定位主要是解决什么岗位需要人和需要什么样合适的人，到什么人才市场去招聘等。 [详细]

标签: 招聘人才招聘定位人力资源 2009.12.15

人力资源招聘-面试题库

人力资源工作者在进行招聘面试时，为了从不同方面了解应聘者，需要从各个角度提出不同的问题，以全面考察应聘者的各项素质和观念。 [详细]

标签: 人力资源人才招聘面试面试问题 2009.12.15

: 临近年底，年终奖应该如何发？

发放奖金是人力资源管理中普遍运用的一种激励手段。针对不同的企业，采取的发放形式以及发放制度也各不相同。临近年底，年终奖应该如何发？很多企业的HR都开始困惑这个问题。138为您整理了一些常见的年终奖发放形式以及发放方法，仅供参考。 [详细]

标签: 年终奖红包绩效考核人力资源管理 2009.12.12

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