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新开美容美发店应该做些什么?

2010.08.31 出处:138中国美容人才网 作者:甄城 责任编辑:筱琴

很多新人满怀信心开店。想象一开业顾客如云。结果,三个月要收回成本的,3个月倒闭。半年要收回成本的半年倒闭。一年收回成本的一年倒闭。造成资金浪费。这都是因为不懂市场营销学里的规律。开店一般也和种地及挖井或者采矿一个道理。你必须先投入,然后要等一个回收期。

很多新人满怀信心开店。想象一开业顾客如云。结果,三个月要收回成本的,3个月倒闭。半年要收回成本的半年倒闭。一年收回成本的一年倒闭。造成资金浪费。这都是因为不懂市场营销学里的规律。开店一般也和种地及挖井或者采矿一个道理。你必须先投入,然后要等一个回收期。尤其在西北这落后一点的地方。别说女性护理这么重要的事情,就连一个爷们理个发都有老地方。你有什么本事把他拉到你店里呢?

一、顾客

要建立人脉,想尽一切方法。除了坚持,还有就是要多方的交流交往,现在很多店主不与人为善,牛气冲天,那怎么行?建立人脉方法就是要有基本的技术,甚至是专长。比如就烫发陶瓷烫出名或者纹眼线出名等以一带十。其次就是热情的服务,三是提高素质,与白领沟通。因为一家店辐射面积有限,顾客一般也不会很多,所以要有能力与高素质顾客沟通这个是需要长期学习的,是核心竞争力。四是要不断推广和促销。

二、员工

要理解员工,他们刚到社会,一定是很多东西不了解。尤其一些初中毕业的,要求太高也没用。员工的策略,我们公司是一广泛招聘已经有技术的,在这个群体里发现创业的金子。很多社会的技术人员多数是半瓶子不满的多。好处是在技术上有的不用费心,但在管理上很费心。所以要严格录用。二在一个渠道是自己培养,我们免费培训,因为降低门槛,很多新人特多,这里会出现未来的创业者和优秀的管理者。不过,要漫长,但一旦发现人才,留下来的都很好用。有出息。有忠诚度。所以,在员工方面我们是2手抓。同时,我们上有公司给员工无限的发展空间。还有一站式创业计划等。都吸引了很多员工。对于加盟店是一个很好的机会和依靠。

三、定位

目前很多店没有定位,导致很忙,但没有做出什么业绩!就是没有履行要事第一。还有就是用人不当,导致定位偏差。往往造成一个店靠一个人活。目前的店多数是精力分散,什么都做,什么做的也一般。所以,一定要聚焦。市场营销给我们的规律是,做店一定要高端。因为你辐射圈是固定的。比如,你很有爱心,都理发5元,一天20个顾客才100元,结果你一天的运营成本要500元。这样的爱心,变成灾难,你倾家荡产。如果,是理发20元呢,就是400元。如果是30元就是600元,这样你才盈利。所以要放下一些顾客。

四、成本

很多店不算成本。一定要预留流动资金。不然一开始就会遇到资金紧张了,因为不可能以开业就盈利的。

五、位子

地利位子很重要。考虑房租、面积、和辐射区人口进店情况。我们店一般选择在高端用户区。租金相对少一点。顾客少而精。有的黄金位子不稳定,今天6万,明年就12万。那店一定垮掉。

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