据日本新华侨报网报道，中国留学生在日本就职有两个担忧。一个是企业信息不透明，说招多少人最后却不兑现。另一个是在日本工作几年后会被派回国内，工资也会相应减少。

5月24日，一场在东京举行的招聘会让学生安心。参展公司承诺以诚信为本、现场签约，并让学生们拿着日本平均水平的工资去中国工作。

5月24日中午11点，东京池袋阳光城门口排起了长长的队伍。很多中国留学生被这场特殊的招聘会吸引，希望能在这里找到合适的工作。

参加这次招聘会的40家企业都签了协议，保证绝不虚报录用人数。每个公司都现场与“相中”的中国留学生签了约。另外，为了让他们能安心工作，企业还设身处地为学生着想，承诺他们将来作为管理层外派回中国时，一定也能拿到日本国内水平的工资。

主办单位迪斯科公司的负责人表示，日本企业每年都在改进吸引留学生的方法。尤其是中国留学生更是他们的主要目标。他们今后还会做得更好，让中国留学生们能发挥自己最大的能量。

参加本次展览的企业共计40家，都是日本支柱产业的顶尖公司。另外，一些新领域的公司也开始关注留学生。比如航天、铁路、印刷等行业的领军公司，都在这里签下了几名中国人。