为什么要辞职？辞职理由是什么？HR认为在一个企业工作，心理健康也是非常重要的，如果你不学会思考，不学会分析自身的状况，那你的事业就很难有发展，如果你遇到这五种情况可考虑辞职。

1、不认可企业文化

一个企业的企业文化真的很重要，不同的公司，企业文化也是千差万别。如果你的老板毫无人格魅力，让你无法学到任何新的东西，或者你的同事只会推诿责任、阿谀奉承，你不觉得这样是在浪费自己的时间？

2、无上升空间

对于自己的职业生涯有着更高规划的人，应该是留在有前途发展的公司里。你值得为自己做出更好的选择。

3、上班觉得是挣扎

我们每个人都有过不想起床去上班的挣扎，但如果这件事已经让你痛苦到一想起来就头痛欲裂，就证明你的确太讨厌这份工作了。

4、工作干扰到生活

如果你的工作已经严重影响到自己的生活。理想的工作应该是能与你的生活有着界线的，你既不用把成堆的工作带回家里处理，也不会占用周末的休息时间来开会。

5、薪水与价值不符

即便你觉得这家公司还不错，与老板、同事的关系相处得也很融洽，但如果无法得到具有竞争力的薪水，尤其和你的资历、经验严重不符时，也是时候考虑跳槽了。

如果遇到这五种情况，HR觉得这样你都不准备辞职的话，那么能说明你对自己的未来也没有什么规划，也可能你的心理可能存在一些问题，不会分析当前的形势，这样的话，不论在哪里工作，你的职业生涯都没什么发展。