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  • 客服

  • 美容店长

    1万-1.5万
    黄山 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责美容门店日常运营管理工作,包括员工排班、客户接待、服务流程监督等 2、制定并执行门店销售目标及业绩考核方案,带领团队完成月度/季度业绩指标 3、负责新老客户维护与开发,建立完善的客户档案管理系统 4、监督产品库存管理,控制损耗,定期盘点并提交采购计划 5、组织员工专业技能培训,提升团队服务水平与产品知识 6、处理客户投诉及突发事件,维护门店品牌形象 【岗位要求】 1、3年以上美容行业工作经验,1年以上门店管理经验 2、熟悉美容院运营流程及服务标准,精通面部/身体护理项目 3、具备优秀的团队管理能力,能有效激励5-10人团队 4、具有敏锐的市场洞察力,擅长客户需求分析与业绩目标拆解 5、持有美容师资格证书及相关管理培训证书者优先 6、能适应早晚班工作制,抗压能力强
  • 美容师

    6千-8千
    福州 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为顾客提供专业的美容护理服务,包括但不限于面部护理、身体护理、仪器操作等,确保服务质量和顾客满意度; 2、根据顾客的皮肤状况和需求,制定个性化的护理方案,并推荐合适的产品和项目; 3、熟练掌握各类美容仪器和产品的使用方法,确保操作规范、安全、有效; 4、维护美容区域的卫生与整洁,确保工具和设备的清洁与消毒,符合卫生标准; 5、主动与顾客沟通,了解其需求并提供专业的建议,建立良好的客户关系; 6、完成上级安排的其他工作任务,如协助门店活动、产品推广等。 【岗位要求】 1、对美容行业有浓厚兴趣,愿意学习并提升专业技能,有无经验均可(公司提供带薪培训); 2、具备良好的服务意识和沟通能力,能够耐心、细致地对待每一位顾客; 3、注重个人形象与卫生,工作态度积极,责任心强; 4、能够适应轮班工作制,包括周末和节假日; 5、持有美容师资格证书者优先考虑,但不强制要求。
  • 清颜师/店长

    8千-1.4万
    北京-通州区 | 1年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、为客户提供专业的美容服务,确保服务质量和客户满意度; 2、保持工作区域的清洁和卫生,确保提供安全、卫生的服务环境; 3、定期参与培训,提高专业技能和服务水平; 4、与客户有效沟通,了解客户需求,提供个性化服务建议。 任职资格: 1、对美容行业有浓厚兴趣,持续学习最新美容知识和技能; 2、沟通理解能力强、技术手法好,有服务意识; 3、具有亲和力和团队精神,有上进心; 4、形象好,气质佳。
  • 美容师店长

    8千-1.3万
    眉山 | 3年以上 | 初中 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺。 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 岗位要求 1、年龄22-45岁优先,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力。 2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格。 3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干。 4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式。 5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力。 6、有美容院管理经验者优先。
  • 店长

    8千-1.2万
    西双版纳州 | 2年以上 | 高中 | 提供吃
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理,包括员工排班、客户接待、服务流程监督等 2、制定并执行门店销售目标及业绩考核方案,带领团队完成业绩指标 3、负责门店产品库存管理及设备维护,确保物资充足且运转正常 4、处理客户投诉及突发情况,维护门店形象与客户关系 5、定期组织员工培训,提升团队专业技能与服务意识 【岗位要求】 1、高中及以上学历,具备2年以上美容行业管理经验 2、熟悉美容院运营流程,掌握基础美容护理知识与销售技巧 3、具备较强的团队管理能力与沟通协调能力 4、年龄23-45岁,形象气质佳,有亲和力 5、能适应早晚班工作制,抗压能力强
  • 美容店长

    8千-1.2万
    淮安 | 2年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    店长岗位职责: 1、制定并完成门店业绩目标(月 / 季 / 年),负责拓客、锁客、升单。 2、管控门店成本、物料、库存、收银、财务对账,控制损耗。 3、分析经营数据,优化项目结构、活动方案,提升门店利润。 4、负责员工招聘、入职、排班、考勤、绩效考核。 5、组织日常培训:服务流程、手法技术、销售话术、产品知识。 6、打造团队氛围,激励员工,处理内部沟通与矛盾,提升凝聚力。 7、监督服务标准、卫生环境、仪容仪表、接待流程。 8、处理客诉、售后、差评及突发情况,维护客户口碑。 9、抽查服务质量,提升客户满意度与复购率。 10、主持早会 / 夕会,总结问题、布置工作。 11、保证门店安全、设备正常、环境卫生达标。 12、向总部 / 老板汇报经营情况,执行公司制度。
  • 美容店长

    8千-1.2万
    成都 | 2年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    急聘美容美体店长 要求:25-45岁,2年以上美容院店长经验,懂美体养生项目,会带团队、做业绩、谈单升单,形象气质佳,有责任心。 负责:门店全面管理、团队管理、业绩达成、客户维护、日常店务。 待遇:高薪底薪+团队提成+奖金福利,发展空间大,氛围轻松。
  • 昆明 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【门店店长】 统筹门店整体运营、团队管理、业绩达成与客诉处理,策划门店营销活动。 要求:2年以上美业店长经验,懂管理、会带队,有业绩操盘能力。 待遇:薪+门店分红,福利完善,发展空间广阔。
  • 美容师/店长

    3.2千-8千
    乌鲁木齐 | 3年以上 | 初中
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容护理服务,包括面部护理、身体护理等2、熟练掌握各类美容仪器的使用及保养 3、根据客户需求推荐合适的美容产品和护理方案 4、维护客户关系,定期跟进客户护理效果 5、保持工作区域整洁,遵守卫生管理制度6、完成店长安排的其它工作任务 【岗位要求】 1、初中及以上学历,持有美容师资格证书 2、3年以上美容行业工作经验,熟悉各类美容项目 3、年龄16-45岁,形象气质佳 4、具备良好的沟通能力和服务意识 5、能适应排班工作制 6、有团队合作精神,工作认真负责
  • 美容师

    6千-1万
    贵阳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为顾客提供专业的面部及身体护理服务,包括但不限于清洁、按摩、敷膜等美容项目; 2、根据顾客的皮肤状况和需求,制定个性化的护理方案,并推荐合适的产品和疗程; 3、熟练掌握店内各类美容仪器的操作,确保服务过程安全、高效; 4、保持工作区域的整洁卫生,定期消毒工具和设备,确保符合卫生标准; 5、积极与顾客沟通,了解其需求和反馈,提升顾客满意度和回头率; 6、完成上级安排的其他相关工作,如协助库存管理、参与促销活动等。 【岗位要求】 1、年龄18-40岁,性别不限,形象端正,具备良好的服务意识和沟通能力; 2、对美容行业有热情,愿意学习并提升专业技能,有无经验均可(公司提供带薪培训); 3、具备团队合作精神,工作认真负责,能适应轮班制度; 4、身体健康,无传染性疾病,能胜任长时间站立工作; 5、有美容师资格证书或相关培训经历者优先考虑。
  • 成都 | 3年以上 | 初中 | 食宿面议
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责美容院的日常运营管理工作,包括人员调配、服务流程优化及客户关系维护; 2、制定并执行门店业绩目标与营销计划,确保完成月度、季度及年度经营指标; 3、监督并提升美容师团队的专业技能与服务标准,定期组织内部培训与考核; 4、负责店内产品、耗材及设备的采购、库存管理,控制成本损耗; 5、处理客户投诉及突发情况,维护品牌形象与客户满意度; 6、分析市场动态与竞争对手情况,提出经营改进方案; 7、执行公司制定的各项规章制度,确保门店合规运营。 【岗位要求】 1、初中及以上学历,年龄30-31岁,形象气质佳; 2、3年以上美容行业工作经验,其中至少1年美容院管理经验; 3、熟悉美容院运营流程,具备扎实的销售技巧与客户管理能力; 4、具备优秀的团队领导能力,能有效激励员工并协调内部关系; 5、责任心强,抗压能力突出,能适应灵活排班及高强度工作; 6、持有美容师资格证书或相关行业认证者优先。
  • 美容店长

    8千-1万
    深圳 | 3年以上 | 高中 | 食宿面议
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 包吃包住
    • 节假日福利
    • 生日福利
    • 团建聚餐
    • 带薪年假
    • 技能培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺。 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 【岗位要求】 1、具有管理魄力及亲和力。 2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格。 3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干。 4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式。 5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力。 6、有美容院管理经验者优先。
  • 烟台 | 3年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责美容门店售前邀约接待,检测问诊,包括人员调配、服务流程监督及客户满意度提升 2、跟进线上曝光率,达成50%到店核销率 3、培训指导美容师团队,提升专业技能与服务标准 4、分析客户需求,定制个性化方案,维护客户关系 5、处理客户投诉及突发事件,维护门店品牌形象 【岗位要求】 1、3年以上美容行业门店管理经验,有连锁店管理经验优先 2、精通面部/身体护理项目流程及产品知识 3、具备优秀的团队管理能力,曾带领10人以上团队 4、数据敏感度高,能独立完成经营报表分析 5、持有美容师资格证及相关管理培训证书者优先 6、抗压能力强
  • 美容师

    6千-1万
    贵阳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容护理服务,包括面部护理、头部按摩等2、熟练掌握美容仪器操作,根据客户需求推荐合适的护理方案 3、维护客户关系,定期跟进服务效果,提升客户满意度 4、保持工作区域整洁,确保工具和设备的清洁与消毒 5、完成上级安排的其他相关工作 【岗位要求】 1、年龄18-40岁,形象气质佳,有亲和力 2、对美容行业有热情,愿意学习新技术 3、具备良好的沟通能力和服务意识 4、能适应早晚班工作制 5、有相关经验者优先,无经验可培训
  • 店长

    8千-1万
    烟台 | 10年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责美容中心的日常运营管理,制定并执行门店经营计划,确保业绩目标的达成; 2、监督并指导员工的服务流程、技术操作及销售技巧,提升客户满意度和复购率; 3、负责门店团队建设,包括员工招聘、培训、考核及激励,打造高效稳定的服务团队; 4、分析市场动态及竞争对手情况,制定针对性的营销策略,提升品牌影响力; 5、严格把控门店成本及库存管理,优化资源配置,确保利润最大化; 6、处理客户投诉及突发情况,维护良好的客户关系及门店形象; 7、定期向上级汇报经营数据及管理情况,提出改进建议并落实执行。 【岗位要求】 1、10年以上美业从业经验,5年以上美容院或相关行业店长管理经验; 2、精通美容行业运营模式,熟悉产品、项目及服务流程,具备扎实的专业知识; 3、具备出色的团队管理能力,能有效调动员工积极性并提升整体服务水平; 4、优秀的市场洞察力和营销策划能力,能独立制定并执行经营计划; 5、具备较强的数据分析能力,能通过经营数据发现问题并提出解决方案; 6、责任心强,抗压能力突出,能适应高强度工作节奏; 7、良好的沟通协调能力及客户服务意识,能妥善处理各类突发问题。
  • 美疗师

    8千-1万
    随州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供吃
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容护理服务,包括面部护理、身体护理等2、根据客户需求推荐合适的美容产品和护理方案 3、保持工作区域整洁,维护美容仪器设备的清洁与保养 4、记录客户护理档案,定期跟进客户护理效果 5、完成上级安排的其他相关工作 【岗位要求】 1、年龄20-38岁,形象气质佳 2、1年以上美容行业工作经验,持有相关资格证书优先 3、熟悉各类美容仪器操作及护理流程 4、具备良好的沟通能力和服务意识 5、能适应排班工作制
  • 美容店长

    8千-1万
    苏州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    1. 年龄18–40岁,形象干净整洁,热爱美业 2. 做事踏实认真、有服务意识、性格随和 3. 有无经验均可:老手直接上岗,新手免费培训、包教包会 4. 能长期稳定工作,不短期混日子 薪资待遇(真实透明) • 底薪 + 高额提成 + 手工提成 + 业绩奖励 + 月度奖金 • 多劳多得,上不封顶,熟手月收入稳定可观 • 每月准时发薪,不拖欠、不压工资 • 定期团建、节日福利、生日福利、店内氛围轻松,无复杂勾心斗角 • 技术免费进阶提升,支持个人成长、后期可晋升店长/股东 工作内容 日常皮肤管理、基础美容项目、顾客护理、店内卫生维护、简单客情维护,工作轻松不累,老顾客稳定好沟通。
  • 美容店长

    6千-1万
    成都 | 3年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位要求: 1、形象好、气质佳,热爱美业,学习能力强,年龄25-33岁之间 2、2年以上综合门店、专业门店店长管理经验3、具备专业手法及日常面部护理,能上手操作4、具备一定的客户管理的能力且熟悉美业店务的各项流程5、较强的沟通能力 岗位职责 1、为店铺客户提供项目手法服务,及完整的销售接待 2、完成门店业绩目标,销售升单及客户维护2、熟悉客户管理和分类 3、具备人员管理及带教能力 4、做好线上建设及维护 薪酬福利:6-10K 工作地点:成都龙泉 上班时间 :10:00-19:00 福利: 节假日礼品、团队聚餐、生日福利、国内外旅游、定期组织春游、秋游等团建活动、 每月提供全面专业技能培训以及管理能力的培训、定期设立奖励政策。 晋升: 店长→门店培训经理——城市运营经理 公司注重人才培养和个人能力提升,愿意给每一位有人生追求的伙伴提供一个实现自身价值的平台,我们诚挚的欢迎您的加入!
  • 济南 | 3年以上 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位内容: 1、全面管理店面,调整店内人和物的安排,做好人员的招聘、培训、考核及其他日常管理; 2、合理制定店铺每月的销售计划与营收目标,并及时总结数据内容,汇报总结; 3、根据销售策略,完善店面工作流程和售后服务体系,提高顾客满意度; 4、美容院内每日晨会的内容主持与昨日问题分析总结; 5、定期检查美容院可能出现的问题。如:美容师的工作态度、顾客的反馈和环境卫生工作,遇到问题及时解决问题; 6、协助公司财务做好美容院的财务管理,统计好财务数据,核对货物与开支数据,对有问题的部分及时反馈。 任职要求: 1、具有2年以上美容院店长工作经验; 2、具有较强管理及工作协调能力; 3、熟悉美容市场趋势及发展方向
  • 黄石 | 3年以上 | 初中 | 提供吃
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    任​职​要​求​:​ ​1​.​经​验​要​求​:​3​年​以​上​美​业​连​锁​门​店​店​长​岗​位​工​作​经​验​,​有​美​容​、​护​肤​、​S​P​A​行​业​经​验​者​优​先​。​ ​2​.​ ​能​力​要​求​:​具​备​扎​实​的​门​店​运​营​管​理​能​力​、​团​队​管​理​能​力​及​销​售​策​划​能​力​;​熟​悉​美​业​客​户​服​务​流​程​与​营​销​技​巧​,​能​独​立​处​理​门​店​各​类​突​发​问​题​。​ ​3​.​ ​素​质​要​求​:​具​备​较​强​的​责​任​心​、​抗​压​能​力​与​沟​通​协​调​能​力​;​认​同​品​牌​文​化​,​有​良​好​的​服​务​意​识​与​团​队​协​作​精​神​,​目​标​感​强​。​ ​ ​岗​位​职​责​:​ ​1​.​门​店​运​营​管​理​ ​2​.​团​队​管​理​与​培​养​ ​3​.​客​户​关​系​维​护​ ​4​.​营​销​活​动​执​行​与​复​盘​ ​5​.​品​牌​形​象​维​护​与​合​规​管​理​ ​具​体​有​店​长​岗​位​职​责​S​O​P​ 工作地点: 黄石市下陆区杭州公馆青鱼路 优芘科技美容会所
  • 美容店长

    8千-1万
    邢台 | 3年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】  1、全面负责美容店的日常运营管理工作,包括人员调配、服务流程监督及客户关系维护 2、制定并执行门店销售计划,带领团队完成业绩指标  3、负责员工专业技能培训与考核,提升团队服务水平  4、分析客户需求,优化服务项目,提高客户满意度及复购率  5、管理门店库存,控制成本,确保物料充足且合理使用  6、处理客户投诉及突发事件,维护门店形象   【岗位要求】   1、3年以上美容行业工作经验,1年以上管理岗位经验   2、熟悉美容院运营流程及服务标准,具备扎实的专业知识   3、具备优秀的团队管理能力和销售技巧,能有效激励员工   4、良好的沟通协调能力,能妥善处理客户关系   5、工作责任心强,具备较强的抗压能力及问题解决能力  6、对市场趋势敏感,能根据需求调整经营策略
  • 五家渠 | 2年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理,包括人员调配、服务流程监督、客户满意度提升等工作; 2、制定并执行门店销售计划,带领团队完成业绩目标,定期分析经营数据并提出改进方案; 3、负责员工专业技能培训与考核,提升团队服务水平和产品知识掌握度; 4、维护客户关系,处理客户投诉及突发事件,建立完善的客户档案管理系统; 5、监督门店卫生标准、仪器设备维护及耗材管理,确保符合行业规范; 6、定期策划并执行营销活动,拓展新客源,提高老客户复购率; 7、控制门店运营成本,优化人员排班及耗材使用效率。 【岗位要求】 1、2年以上美容养生行业门店管理经验,熟悉面部护理、身体SPA等业务模块; 2、具备优秀的团队管理能力,能有效激励5人以上团队达成目标; 3、精通客户服务流程与销售技巧,有成功提升门店业绩的实操案例; 4、熟悉美容仪器操作规范及基础问题处理,了解常见养生项目原理; 5、具备较强的数据分析能力,能通过报表发现经营问题并制定解决方案; 6、工作责任心强,能适应弹性排班制度,抗压能力突出; 7、持有美容师资格证、健康管理师等相关证书者优先。 【福利待遇】 完善的薪酬,收入构成:底薪,业绩提成,服务奖,伯乐奖+拓客奖……等!月收入5000到10000起, 联系电话·李院长:15688345396
  • 美容师

    4千-1万
    常州 | 2年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】   1、负责为顾客提供专业的面部及身体护理服务,包括但不限于基础护理、深度清洁、抗衰管理等项目; 2、根据顾客的皮肤状况及需求,制定个性化的护理方案,并跟踪护理效果; 3、熟练操作美容仪器设备,确保服务过程安全、规范;  4、积极向顾客推荐合适的护肤产品或疗程,完成销售目标;  5、维护顾客关系,定期回访并跟进顾客反馈,提升顾客满意度;  6、保持工作区域的整洁与卫生,确保符合行业标准; 7、参与公司组织的培训及考核,不断提升专业技能与服务意识。  【岗位要求】   1、具备2年以上美容师工作经验,熟悉各类美容护理流程及手法;  2、持有美容师资格证书(如美容师职业资格证等),优先考虑;   3、熟悉常见皮肤问题的分析与解决方案,能够独立完成护理服务;   4、具备良好的沟通能力与销售技巧,能够与顾客建立信任关系;   5、工作细致耐心,服务意识强,注重顾客体验;  6、能够适应排班制工作,包括周末及节假日;   7、对美业有热情,愿意持续学习并提升专业能力。
  • 美容师

    8千-1万
    成都 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    任职要求: 1. 有美容师经验,会基础面部护理和手法可以直接培训上岗。 2.为人真诚,工作认真负责,具备服务意识和团队精神。 3. 具备一定的客户管理的能力且熟悉美业店务的各项流程和较强的沟通能力
  • 西安 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责美容店的日常运营管理工作,包括员工排班、客户接待、服务流程监督等2、制定并执行门店销售计划,完成月度业绩指标 3、负责店内产品及耗材的库存管理,控制成本损耗 4、培训指导美容师团队,提升服务质量和专业技能 5、处理客户投诉及突发事件,维护门店形象 6、收集市场信息,提出经营改进建议 【岗位要求】 1、具备美容行业相关工作经验,熟悉美容服务流程 2、具有较强的团队管理能力和销售技巧 3、良好的沟通协调能力及客户服务意识 4、能承受工作压力,适应轮班工作制 5、有美容师资格证书者优先考虑
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