合同-138美容人才网

全国站更多

手机版 旗下网站

合同首页 > 美业职场 > 标签

: 这15种离职情形不用给经济补偿金

并不是解除或终止劳动合同都需支付经济补偿金，依据劳动合同法的规定，以下15种情况下解除或终止合同无需向员工支付经济补偿： [详细]

标签: 经济补偿金劳动合同离职 2023.06.08

: 劳动合同续签，注意这5个坑

员工劳动合同、员工劳动关系处理在HR小伙伴们的日常工作中，是不可缺少的一环。大部分员工在刚开始签订劳动合同的时候，一般是三年。如果三年到期了，那么续签劳动合同，就成为了HR工作的重点。 [详细]

标签: 劳动合同续签试用期 2023.06.07

: 员工只在合同封面签名不在尾部签名，能索赔二倍工资吗？

公司没有不与安红签订书面劳动合同的主观故意，不存在不与安红签订书面劳动合同的情形，对安红要求公司支付二倍工资的上诉请求，本院不予支持。 [详细]

标签: 员工工资合同 2021.09.24

: 有合同、有底薪、有工牌，未必能构成劳动关系！

劳动者入职用人单位后，或接受用人单位的培训，或发给员工牌、工作服，甚至有合同、有底薪，这些看似符合劳动关系的情形，实际未必就一定构成劳动关系。 [详细]

标签: 合同劳动薪酬 2021.09.09

: 女员工50岁后被终止合同，公司赔了31万，只因忽略她是管理岗

HR这行干久了，会发现工作中最容易出纰漏的地方就是在处理劳动关系上。 [详细]

标签: 合同辞退女员工 2020.10.29

: “离职要提前30天通知”这9种误区，你踩过几个？

对于劳动合同的解除或终止，我们都知道需要提前30天进行沟通，但是，到底哪些情况需要提前30日通知对方? [详细]

标签: 离职补偿劳动合同 2020.10.21

: 2020，无劳动合同确认劳动关系的15个法律要点

对很多一线劳动者而言，找到一份工作，能都按时领到报酬即可，极少会关注自己与所在的单位是什么法律关系。 [详细]

标签: 劳动合同员工关系劳动关系 2020.07.14

: 劳动合同到期前的5个风险点，HR最容易忽视第3点！

《劳动合同法》第四十四条规定：“劳动合同期满的，劳动合同终止”，“合同到期”作为劳动合同终止的法定理由，产生的争议也较多，常见争议包括违法终止、补偿金计发、工伤待遇等。 [详细]

标签: 劳动合同到期 2020.05.08

: 免费HR微课：劳动合同解除和终止的实操要点

138大美业人才网力邀知名律所高级合伙人联合打造2019年重磅培训课程，让最专业的人给你最专业的答案。 [详细]

标签: 劳动合同解除劳动合同终止劳动合同 HR 2019.09.09

: 解聘的十大误区，做HR的你一定要知道

对于解除劳动合同，很多HR在实操层面仍会犯一些不该犯的错误，小编整理了常见的十大误区与实操要点分析，希望能够给HR理解法律提供一些帮助。 [详细]

标签: 解聘误区解除劳动合同解雇 2019.08.22

首页上一页 1 2 3 4 5 6 7 8 下一页尾页

热门推荐