1、美容行业从业人员求职季节分布及对比：基层求职者表现活跃，中高端人才呈慢热态势

将2010年1-12月的求职数据进行对比，可看出美容行业求职者的求职旺季多集中在春节过后的招聘“金三银四”高峰期，主要求职人群为美容行业的一些基层人才，如美导、美容师、美体师、美容顾问等。春节过后也是各大美容企业、美容院招兵买马的时候，企业年初积累的招聘需求开始释放，对于各类美容人才的需求出现大幅增长。

图表4  2010年美容行业1-12月从业人员求职应聘数量分布

结合138job人才的简历刷新、简历投递等求职情况进行分析，美容行业中运用网络进行求职的群体中，普通人才比较活跃，主要集中于美容院的一些基层职位(美容师/美体师、美容顾问等)以及品牌公司、代理商的销售业务、美容导师等。就美容人才求职时段分布而言，美容行业的基层求职者(美导、美容师、美容顾问、化妆师等)在整个2010年表现的都十分活跃。“金三银四”的求职旺季过后，2010下半年基层人员的应聘人次继续保持稳定。

图表5 2010年1-12月基层人才求职时段分布

另一方面，中高端人才(培训讲师、区域经理、市场总监等)则呈现慢热态势，求职高峰多集中于招聘的 “金九银十”季节。从基层人才与中高端人才主动投递简历的人数进行对比，可以看出中高端人才在网络求职中，多以被动求职为主，他们职业路径的改变主要是来自于猎头、企业或者朋友的主动邀请。

图表6 2010年1-12月中高端人才(5年以上美容行业经验)求职时段分布

2、美容导师、美容师、美容顾问等为长年热门职位