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美容院店长必看-员工管理技巧

2009.07.29 出处:美容院经营管理咨询 作者:马凯 责任编辑:goodcoffee

一个技术熟练的美容师,在自己开店当老板之后,最常遇到的问题恐怕是要自己亲自去服务所有的老顾客,而其余的美容师却一点也不积极主动。究竟有什么方法可以让你的部属在不感到任何压力之下,不知不觉地遣动她们呢?

总之,美容院要走上“自动自发”的轨道,无论老板和员工,都必须注意下列三点:

1. 要爱面子先要讲理

“情”即是人性化,而人性化的定义即是人人都有面子。不管别人对你如何尊重和客气,自己都要有一个合理的节制和准则,如此才不会超出规矩,破坏“合理”的分歧。

2. 拒绝不讲道理的人

一般人很难抵挡“情理”,但若情理走不通时,对于不懂得相对尊重的员工,老板也不要害怕说“不”。拒绝太生硬是“无情”,不懂得拒绝则是“软弱”。所以在拒绝之间也要求得一个圆满,而合情、合理又合法就是圆满。

3. 一切道理不要由你讲

道理说不完,唯有靠一步步的沟通,双方才能达到完满的共识。所以真正的管理,应该从“人性化”出发,以“制度”为规范,才能走向“管理合理化”。

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