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  • 客服

  • 深圳 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 意外险
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 团建聚餐
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位:门店店长合伙人(全职,深圳龙华) 品牌:诗瑶的发语权|宋轻中式高端养发馆,主打五行膏方、头脸一体导引术,品牌成熟,无需出资入股,经营分红模式 薪资待遇 8000起步+ 团队业绩提成 + 门店净利润可高达40%分红,综合月薪15000‑30000,上不封顶。 - 房租、装修、产品物料、门店固定成本由品牌承担; - 合伙人负责门店全盘经营,赚取经营收益; - 购买社保,节日福利,员工内部项目福利; - 老板不干预日常管理,给到充分经营自主权。 岗位职责 1. 全盘店务运营:负责门店整体日常管理,排班、卫生、物料盘点、服务标准落地,保障门店正常运转 。 2. 业绩目标管理:制定月度业绩计划,拆解目标,带领团队完成业绩,做数据复盘,提升客单价、复购与转介绍。 3. 团队搭建培训:招聘、带教养发师,培训五行膏方、头脸一体导引术专业手法,打造稳定高效服务团队 。 4. 客户经营维护:会员档案管理,高客维护,处理客诉,做好面诊与方案输出,深耕老客口碑,拓展异业合作引流。 5. 营销活动落地:策划执行门店活动,配合线上新媒体,落地品牌标准化项目SOP,维护宋轻中式门店品牌调性。 任职要求 1. 28‑43岁,5年以上美容/养发/养生馆店长全盘管理经验,有头疗、头皮养护经验优先; 2. 懂美业店务,会带团队、会做业绩,擅长客户沟通与升单,有创业心态,不甘于只打工; 3. 认同大健康养发赛道,人品踏实,责任心强,抗压能力强,愿意长期深耕; 4. 能接受美业轮班制,月休4天; 5. 有自己的客户资源优先。 我们能给到你 现成门店、完整装修、成熟产品项目体系,不用从零起步; 固定成本公司承担,你只需要专注经营拿高额分红; 品牌支持:全套项目SOP、技术培训、线上流量赋能; 充分管理权,有想法可以一起把门店做大; 平台长期发展,未来可拓展多店合伙机会。 工作地址 深圳龙华区(宋轻中式高端养发馆)
  • 美容店长

    4千-1万
    哈尔滨 | 2年以上 | 中专 | 食宿面议
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    • 电话联系
    • 投递简历
    工作内容 1、负责门店整体运营、员工日常管理、排班、团队管理。 2、负责客户售前咨询、方案搭配、项目及产品销售,带领团队完成业绩。 3、负责客户售后回访、客情维护、异议处理,提升复购及满意度。 4、负责员工专业、手法、销售话术、服务流程的培训与带教。 5、门店产品库存盘点、活动落地、每日业绩跟进复盘。 任职要求 1、有大健康、产康、美业店长或管理经验,熟悉售前售后整套流程。 2、懂项目、懂销售、会带团队、会培训,能独立带队做业绩。 3、责任心强,沟通能力好,有门店统筹管理能力。 4、认可大健康行业,职业素养高。 薪资待遇 底薪+高额门店总业绩提成+管理奖金+年终福利 综合高薪面议,能力强者薪资上不封顶 月休、社保、节日福利、团队氛围轻松
  • 店长

    1.5万-4万
    长沙 | 8年以上 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    店长综合薪资15000-40000元/月 欢迎行业优质人才来交流 工作职责: 1、带领会所完成公司每月下达的任务指标。 2、指导销售团队做好客情维护。 3、指导技术团队做好到店客人服务。 4、按店务标准,保证会所每日正常运营。 5、督导跟进以确保管理执行到位,发现、培养、储备人才。 要求: 1、大专以上学历,40岁以下; 2、5年以上相关经验,3年以上大型美容院、会所管理经验; 3、具备全面的客户维护管理知识,销售知识、专业知识、管理能力; 4、具备较强的沟通能力强、团队建设能力、数据分析能力、大客户接待能力。
  • 市场总监

    1.5万-2万
    广州 | 3年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 旅游
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 投递简历
    一、岗位职责: 1、负责合作门店的管理,确保完成个人月度、季度、年度业绩目标,确保达成率; 2、负责合作门店活动总统筹; 3、负责合作门店的运营及规划; 4、协助总经理制订年度营销计划及营销费用、内部利润指标等; 5、具备开发能力、运营大客户思维; 二、工作内容: 1、负责和店家规划好活动方案及目标制订; 2、负责对合作店家按公司的标准来运营,确保业绩和满意度; 3、跨区域支持、合作、协作精神。 4、配合技术部做好运营和规划; 5、对门店进行运营和规划; 6、有义务完成公司及上级领导安排的临时任务。 三、基本素质要求: (1)良好的职业道德和素养; (2)形象好、气质佳; (3)责任心强、较强的服务意识和成本意识,懂营销管理; (4)1万以上大单成交能力; (5)危机处理能力; (6)组织协调能力; (7)独立运营市场; (8)独立运营市场能力; (9)具备业务拓展及维护能力; (10)认同公司的战略方向,有共同的使命感。
  • 广州 | 经验不限 | 初中
    • 分红
    • 年终奖
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 晋升空间大
    • 投递简历
    【职责内容】 管理和培训员工,落实业绩计划,负责销售,解决客诉维护客勤维护客勤,以及上级安排的其他事项。 无责底薪+提成,店面都是2~3年的老店,前期保底1.5-2w,管理各方面比较成熟,个人能力强的,工资可超过2万。
  • 广州 | 经验不限 | 初中
    • 分红
    • 年终奖
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 晋升空间大
    • 投递简历
    【职责内容】 管理和培训员工,落实业绩计划,负责销售,解决客诉维护客勤维护客勤,以及上级安排的其他事项。 无责底薪+提成,店面都是2~3年的老店,前期保底1.5-2w,管理各方面比较成熟,个人能力强的,工资可超过2万。
  • 广州 | 经验不限 | 初中
    • 分红
    • 年终奖
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 晋升空间大
    • 投递简历
    【职责内容】 管理和培训员工,落实业绩计划,负责销售,解决客诉维护客勤维护客勤,以及上级安排的其他事项。 无责底薪+提成,店面都是2~3年的老店,前期保底1.5-2w,管理各方面比较成熟,个人能力强的,工资可超过2万。
  • 广州 | 经验不限 | 初中
    • 分红
    • 年终奖
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 晋升空间大
    • 投递简历
    【职责内容】 管理和培训员工,落实业绩计划,负责销售,解决客诉维护客勤维护客勤,以及上级安排的其他事项。 无责底薪+提成,店面都是2~3年的老店,前期保底1.5-2w,管理各方面比较成熟,个人能力强的,工资可超过2万。
  • SPA店长

    1万-1.5万
    重庆 | 3年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 投递简历
    岗位概述 全面负责门店的运营管理,确保门店高效运转,达成公司制定的业绩目标,严格执行标准化管理体系,提升品牌竞争力与顾客满意度。 二、岗位职责 1. 业绩目标与运营 1)根据年度战略目标,分解并落实门店业绩指标(销售、耗卡、拓客等),制定执行计划。   2)统筹策划并执行统一营销活动(如节日促销、会员日等),提升门店转化率。   3)定期向公司反馈经营数据(如客流、客单价、复购率等),提供市场动态分析与优化建议。   2. 团队管理 1)负责门店员工招聘、培训、考核及梯队建设。   2)推动团队执行标准化服务流程(如话术、手法、接待礼仪),确保服务质量统一性。   3. 顾客关系与品牌维护 1)维护会员管理体系,通过小程序系统分析顾客消费行为,制定精准维护策略。   2) 处理重大客诉事件,避免品牌声誉风险。   3)推动顾客裂变活动(如老带新奖励),提升区域市场渗透率。   4. 标准化运营执行 1)严格执行公司SOP标准(服务流程、卫生管理、安全管理)。   2)监督门店设备维护与耗材管理,对接完成采购与报修。   3)控制门店运营成本(如能耗、人工),优化投入产出比。   5. 品牌形象与区域竞争 1) 确保门店视觉形象(陈列、宣传物料)与品牌标准高度统一。   2) 调研竞对门店动态,向公司提交市场竞争分析报告。   3) 协助开展社区活动、异业合作等品牌推广项目。 6. 其他职责 1) 参与月度经营会议、培训及考核。    2)突发应急事件处理(如客诉升级、安全事故),确保符合管理规范。   三、任职要求 1)初中及以上学历,3年以上连锁服务业(美容/养生/健康行业优先)门店管理经验。   2)具备门店协作管理思维,能高效对接公司与门店需求。   3) 精通数据分析,熟练使用办公软件。   4) 执行力强,适应标准化管理体系,具备较强抗压能力与危机处理能力。 四、薪资福利待遇: 10000-20000月
  • 美容院店长

    1万-1.5万
    成都 | 2年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 (1)店务管理 (2)店面营销活动的管理 (3)店面人员的管理 (4)店面业绩的管理 (5)店面顾客的统筹管理以及大客户的管理
  • 店长

    8千-1.2万
    西双版纳州 | 2年以上 | 高中 | 提供吃
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理,包括员工排班、客户接待、服务流程监督等 2、制定并执行门店销售目标及业绩考核方案,带领团队完成业绩指标 3、负责门店产品库存管理及设备维护,确保物资充足且运转正常 4、处理客户投诉及突发情况,维护门店形象与客户关系 5、定期组织员工培训,提升团队专业技能与服务意识 【岗位要求】 1、高中及以上学历,具备2年以上美容行业管理经验 2、熟悉美容院运营流程,掌握基础美容护理知识与销售技巧 3、具备较强的团队管理能力与沟通协调能力 4、年龄23-45岁,形象气质佳,有亲和力 5、能适应早晚班工作制,抗压能力强
  • 秦皇岛 | 2年以上 | 学历不限
    【岗位职责】 1、全面负责美容院的日常运营管理工作,制定并执行门店经营计划,确保业绩目标的达成; 2、监督并指导美容师团队的服务流程与技术操作,提升客户满意度与服务质量; 3、负责客户关系维护,处理客户投诉与建议,建立长期稳定的客户资源; 4、制定并执行营销推广方案,策划促销活动,提升门店品牌知名度与市场占有率; 5、负责门店人员招聘、培训、考核及团队建设,打造高效协作的服务团队; 6、控制门店运营成本,优化库存管理,确保耗材、仪器等资源的合理使用; 7、定期分析经营数据,提交运营报告,提出改进建议并落实优化措施。 【岗位要求】 1、热爱美业,具备较强的服务意识与客户导向思维; 2、具备优秀的团队管理能力与沟通协调能力,能有效激励员工; 3、熟悉美容院运营流程,了解行业发展趋势及市场需求; 4、具备一定的销售技巧与市场策划能力,能独立完成业绩目标; 5、工作细致认真,责任心强,能承受一定的工作压力; 6、有美容行业相关经验者优先。
  • 北京 | 5年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 公积金
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 班车、五险一金、包住
    医疗整形/轻医美 | 1000-2000人
    • 投递简历
    【职责内容】 职位名称:美容店长(包吃住) 是否出差:无需出差 岗位职责: 1.?全面负责店内总体事务,完善本店的管理目标和经营方针,包括制定各种规章制度和服务操作规程,规定各级管理人员和员工的职责,并监督贯彻执行; 2.?监督检查部门美容顾问和美容师、理疗师的客户跟进情况; 3.?对部门的销售业绩负责,带领团队完成销售业绩,主持参与每周、每月销售总结会议并进行分析,组织提供改善方案; 4.?协助重大客诉处理,分析原因,整理好解决方案后,再亲自去解决; 5.?做好团队建设工作,新员工入职培训,在职员工的技能培训等,提高部门人员的整体服务质量; 任职要求: 1.高中以上学历,形象气质佳 2.大型连锁美容机构店长或运营总监岗位任职3年以上,管理过800平以上的店面,单店业绩不低于50万,有过产后修复经验优先考虑; 3.?有一定的营销策划能力及门店业务能力、培训能力及协调指导能力,具有一定的职业技能,熟悉店面的经营与运作模式; 4.性格外向,亲和力好,认真负责,抗压力强。 职位标签 分红,年终奖,公积金,社保,带薪年假,公司产品福利,岗前培训,班车、五险一金、提供住宿和工作餐
  • 广东 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 班车接送星期日休息
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 投递简历
    【职责内容】 有美容店长经验,经验不限 只要你愿意,韵美美容连锁欢迎你的加入! 1、学历不限 2、热爱美容行业 3、有勇气 有梦想 加入我们,你将和我们一样快来! 福利待遇: 1、完善的培训管理,良好的晋升机制,员工合伙人福利 2、薪酬:底薪+高提成+消耗提成+奖金 3、社保:购买五险一金 4、福利:节日福利,月休4天、带薪年假,婚假,产假 定期团建活动 5、其他:提供吃住(宿舍内设空调、洗衣机、热水器等) 工作地点:深圳、广州、东莞、佛山、梅州、惠州等各个区域可就近工作。
  • 佛山 | 经验不限 | 学历不限
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    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 投递简历
    【职责内容】 有美容店长经验,经验不限 只要你愿意,韵美美容连锁欢迎你的加入! 1、学历不限 2、热爱美容行业 3、有勇气 有梦想 加入我们,你将和我们一样快来! 福利待遇: 1、完善的培训管理,良好的晋升机制,员工合伙人福利 2、薪酬:底薪+高提成+消耗提成+奖金 3、社保:购买五险 4、福利:节日福利,月休4天、带薪年假,婚假,产假 定期团建活动 5、其他:提供吃住(宿舍内设空调、洗衣机、热水器等) 工作地点:深圳、广州、东莞、佛山、梅州、惠州等各个区域可就近工作。
  • 东莞 | 经验不限 | 学历不限
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    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 投递简历
    【职责内容】 有美容店长经验,经验不限 只要你愿意,韵美美容连锁欢迎你的加入! 1、学历不限 2、热爱美容行业 3、有勇气 有梦想 加入我们,你将和我们一样快来! 福利待遇: 1、完善的培训管理,良好的晋升机制,员工合伙人福利 2、薪酬:底薪+高提成+消耗提成+奖金 3、社保:购买五险 4、福利:节日福利,月休4天、带薪年假,婚假,产假 定期团建活动 5、其他:提供吃住(宿舍内设空调、洗衣机、热水器等) 工作地点:深圳、广州、东莞、佛山、梅州、惠州等各个区域可就近工作。
  • 珠海 | 经验不限 | 学历不限
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    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 投递简历
    【职责内容】 有美容店长经验,经验不限 只要你愿意,韵美美容连锁欢迎你的加入! 1、学历不限 2、热爱美容行业 3、有勇气 有梦想 加入我们,你将和我们一样快来! 福利待遇: 1、完善的培训管理,良好的晋升机制,员工合伙人福利 2、薪酬:底薪+高提成+消耗提成+奖金 3、社保:购买五险 4、福利:节日福利,月休4天、带薪年假,婚假,产假 定期团建活动 5、其他:提供吃住(宿舍内设空调、洗衣机、热水器等) 工作地点:深圳、广州、东莞、佛山、梅州、惠州等各个区域可就近工作。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限
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    • 班车接送星期日休息
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 投递简历
    【职责内容】 有美容店长经验,经验不限 只要你愿意,韵美美容连锁欢迎你的加入! 1、学历不限 2、热爱美容行业 3、有勇气 有梦想 加入我们,你将和我们一样快来! 福利待遇: 1、完善的培训管理,良好的晋升机制,员工合伙人福利 2、薪酬:底薪+高提成+消耗提成+奖金 3、社保:购买五险 4、福利:节日福利,月休4天、带薪年假,婚假,产假 定期团建活动 5、其他:提供吃住(宿舍内设空调、洗衣机、热水器等) 工作地点:深圳、广州、东莞、佛山、梅州、惠州等各个区域可就近工作。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
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    • 旅游
    • 购买商业险
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    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 班车接送星期日休息
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 投递简历
    【职责内容】 有美容店长经验,经验不限 只要你愿意,韵美美容连锁欢迎你的加入! 1、学历不限 2、热爱美容行业 3、有勇气 有梦想 加入我们,你将和我们一样快来! 福利待遇: 1、完善的培训管理,良好的晋升机制,员工合伙人福利 2、薪酬:底薪+高提成+消耗提成+奖金 3、社保:购买五险 4、福利:节日福利,月休4天、带薪年假,婚假,产假 定期团建活动 5、其他:提供吃住(宿舍内设空调、洗衣机、热水器等) 工作地点:深圳、广州、东莞、佛山、梅州、惠州等各个区域可就近工作。
  • 烟台 | 3年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责美容门店售前邀约接待,检测问诊,包括人员调配、服务流程监督及客户满意度提升 2、跟进线上曝光率,达成50%到店核销率 3、培训指导美容师团队,提升专业技能与服务标准 4、分析客户需求,定制个性化方案,维护客户关系 5、处理客户投诉及突发事件,维护门店品牌形象 【岗位要求】 1、3年以上美容行业门店管理经验,有连锁店管理经验优先 2、精通面部/身体护理项目流程及产品知识 3、具备优秀的团队管理能力,曾带领10人以上团队 4、数据敏感度高,能独立完成经营报表分析 5、持有美容师资格证及相关管理培训证书者优先 6、抗压能力强
  • 成都 | 3年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【连锁诚聘】美容院店长/顾问 | 年薪20万起 | 享分红+晋升合伙人 【关于我们】 蜀森美业作为一家处于高速扩张期的全国连锁机构,我们致力于为顾客创造身心松弛的第三空间,客源稳定,环境优雅。 我们注重技术、尊重员工,为员工搭建没有天花板的职业舞台,现诚邀优秀管理人才加入,共同发展。 【薪资待遇】 综合月薪:6000-15000元(底薪+提成+绩效+月度奖励) 优秀店长年薪可达30万+ 优秀者可享门店分红/合伙人权益 【岗位职责】 业绩管理:执行总部营销策略,分解并完成月度/年度销售目标(卡项、产品、服务),对门店利润负责 团队管理:负责美容师/顾问的招聘、培训、排班、绩效考核,打造高效稳定的服务团队 客户管理:监督服务流程标准化,处理升级客诉,维护VIP客户关系,提升复购率与转介绍率 运营管控:监控门店财务数据(耗材成本、人力成本、毛利率),优化利润结构 标准执行:严格执行总部SOP(服务流程、卫生安全、形象规范),确保合规运营 【任职要求】 3-5年以上美容行业经验,其中2年以上连锁门店管理经验(必备) 精通销售技巧与客户关系管理,有成功带领团队完成业绩目标的案例 具备团队激励与培训能力,能独立完成新员工带教 数据敏感,能分析业绩报表并调整运营策略 抗压能力强,形象气质佳,服务意识强 认同品牌文化,诚信务实,有大局观,具备美容师高级证书或店长管理经验者优先。 【晋升通道】 美容顾问 → 美容店长 → 区域经理 → 合伙人 【工作地点】 [成都]-就近安排龙湖时代天街/红光/德源/新都/
  • 美容店长

    1万-2万
    上海-徐汇区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责美容门店的日常运营管理工作,包括人员调配、服务流程优化及客户满意度提升; 2、制定并执行门店销售目标与业绩计划,监督团队完成月度、季度及年度业绩指标; 3、负责店内员工的专业技能培训、服务标准考核及团队建设,提升整体服务水平; 4、维护客户关系,处理客户投诉与反馈,建立长期稳定的客户资源; 5、监督门店卫生、安全及耗材管理,确保符合行业规范及公司标准; 6、分析市场动态与竞争对手情况,提出营销策略建议并落地执行; 7、定期向上级汇报经营数据、问题及改进方案。 【岗位要求】 1、热爱美业,对美容护肤、养生项目有浓厚兴趣或相关经验; 2、具备较强的团队管理能力与执行力,能有效调动员工积极性; 3、优秀的沟通协调能力,能独立处理客户关系及突发问题; 4、目标导向,熟悉销售数据分析及业绩提升方法; 5、工作细致负责,注重服务细节与客户体验; 6、有美容院管理经验者优先,无经验但学习能力强者可培养。
  • 店长

    8千-1万
    广州 | 1年以上 | 学历不限
    • 年终奖
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    中医/养生/保健 | 50-99人
    • 投递简历
    职责说明: 1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 职位要求: 1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;  2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格;  3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;  4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;  5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;  6、有美容院管理经验者优先。
  • 佛山 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 旅游
    • 健康体检
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 奖金
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责管理门店的整体经营和店铺形象,执行公司一系列政策,经营标准,管理规范及经营目标; 2、负责培训及指导门店理疗师,做好人、货、场的监督管理,并对结果负责; 3、负责呈报门店运营情况; 4、招募与面试店面人员,确保门店有足够且合适的人力; 5、上级安排的其它工作内容。 任职要求: 1、中专及以上学历; 2、3年以上大健康行业/美容店/零售门店运营工作经验优先录用; 3、能适应及接受所负责门店工作,能有效传递企业文化及品牌的各项要求,确保门店执行; 【福利待遇】 1、薪资构成:无责任底薪 +提成+ 手工费+餐补+全勤奖+住宿+ 利润分红(综合薪资7000元 上不封顶); 2、弹性工作制,六险一金,享受国家法定节假日、带薪年假; 3、工作地点: 广州、佛山,就近分配 ; 月休4天  工作时间:11:30-21:30 4、公司提供免费个人体检、健康理疗、定期专家技术提升培训等完善福利。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 旅游
    • 健康体检
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 奖金
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责管理门店的整体经营和店铺形象,执行公司一系列政策,经营标准,管理规范及经营目标; 2、负责培训及指导门店理疗师,做好人、货、场的监督管理,并对结果负责; 3、负责呈报门店运营情况; 4、招募与面试店面人员,确保门店有足够且合适的人力; 5、上级安排的其它工作内容。 任职要求: 1、中专及以上学历; 2、3年以上大健康行业/美容店/零售门店运营工作经验优先录用; 3、能适应及接受所负责门店工作,能有效传递企业文化及品牌的各项要求,确保门店执行; 【福利待遇】 1、薪资构成:底薪+提成+手工费+奖金+分红(综合薪资7000元+上不封顶); 2、弹性工作制,有社保+商业保险,享受国家法定节假日、带薪年假; 3、工作地点: 广州 ,  月休4天  工作时间:11:30-21:30 4、公司提供免费个人体检、健康理疗、定期专家技术提升培训等完善福利。
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