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  • 客服

  • 店长

    1万-1.5万
    北京 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理,统筹协调前台、美容师等岗位工作,确保门店高效有序运转; 2、制定并分解门店月度、季度业绩目标,带领团队完成销售任务,推动客单价与会员转化率持续提升; 3、监督并优化服务流程与操作标准,把控服务品质,及时处理客诉,提升客户满意度与复购率; 4、负责门店团队建设,包括人员排班、技能培训、绩效考核与激励,营造积极向上的工作氛围,降低人员流失率; 5、管理门店库存与物资,合理控制成本,定期盘点产品及耗材,确保账实相符,减少损耗; 6、执行公司各项规章制度与营销活动方案,结合门店实际情况提出合理化建议,维护品牌形象及门店环境标准。 【岗位要求】 1、学历不限,美业门店管理经验者优先,有美容技术基础者更佳; 2、具备较强的团队管理潜质,有责任心,能以身作则,带动团队达成目标; 3、具备良好的沟通表达与协调能力,能够妥善处理员工关系及客户投诉; 4、目标感强,具备一定的经营分析意识,能根据门店数据调整运营策略; 5、服务意识突出,认同美业行业,热爱门店管理工作,能承受一定工作压力; 6、具备较强的学习能力,愿意接受公司培训,不断提升管理能力与专业技能。
  • 店长

    1万-1.5万
    无锡 | 经验不限 | 学历不限
    中医/养生/保健 | 1-49 人
    • 投递简历
    门店合伙人或店长: 1. 负责美容院日常运营管理,确保服务品质与客户满意度 2. 带领团队完成业绩目标,推动门店业务持续增长 3. 参与门店经营决策,作为合伙人共同承担发展责任 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与服务意识,能高效协调内外部资源 2. 有团队管理经验,能够激励团队并营造积极工作氛围 3. 认同美学健康行业理念,愿意长期共同发展事业
  • 店长

    1万-1.5万
    宜宾 | 3年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    • 投递简历
    统筹运营:全面负责门店日常管理,确保高效有序运转。 • 业绩达成:制定并执行销售计划,带领团队完成业绩目标。 • 团队管理:负责员工招聘、培训、考核与激励,打造专业团队。 • 客户维护:处理客诉,提升满意度,促进客户复购与转介绍。 • 营销推广:策划并执行各类营销活动,提升品牌知名度与业绩。 • 成本控制:管理财务预算、库存,控制成本,提升盈利能力。 • 服务监控:监督服务质量,确保高标准服务体验。 • 信息分析:收集市场信息,为经营策略提供数据支持。 • 合规执行:贯彻公司制度,确保运营合规。 • 应急处理:及时妥善处理突发事件,保障门店正常运营。
  • 美容店长

    1万-1.5万
    潍坊 | 1年以上 | 大专
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责店铺日常运营管理,包括人员调配、排班考勤、服务标准执行监督等 2、制定并完成月度/季度销售目标,分析经营数据并提出改进方案 3、负责员工专业技能培训与团队建设,提升整体服务水平 4、维护客户关系,处理客户投诉及突发事件 5、控制店铺运营成本,做好库存管理与耗材管控 【岗位要求】 1、大专及以上学历,有美业管理从业经验 2、1年以上美业门店管理经验,熟悉服务流程与标准 3、具备较强的销售技巧与客户管理能力 4、良好的团队领导力与沟通协调能力 5、能适应弹性工作时间,抗压能力强
  • 总裁/总经理

    1万-1.5万
    襄阳 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    招​志​同​道​合​的​合​店​老​板​,​仪​器​齐​全​,​产​品​齐​全​,​环​境​好​,​有兴趣的面谈
  • 店长

    1万-1.5万
    北京-大兴区 | 5年以上 | 中技
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    有成熟美容院店长实操经验,精通门店整套运营体系 技术扎实、懂品项、懂服务、懂售后口碑管理 会拓客、善经营、有事业心、不混日子 有创业心态,认可合伙共赢模式 非雇佣关系、不招打工者
  • 店长

    1万-1.5万
    青岛 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    任职要求 1. 18–35岁,热爱美业,干净大方,能长期稳定上班 2. 无经验可教,细心勤快、学习能力强,有服务意识 3. 配合美容师备产品、消毒仪器、打扫工位、接待顾客、建档案 美容店长(备选) 1. 2年以上美业门店管理经验,会人员排班、业绩规划、活动策划 2. 擅长客户管理、员工培训,把控门店日常运营
  • 美容院店长

    1万-1.5万
    北京-昌平区 | 5年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责美容院的日常运营管理工作,制定并执行门店经营计划 2、带领团队完成业绩目标,监督服务质量与客户满意度 3、负责员工培训、排班及绩效考核,提升团队专业能力 4、控制门店运营成本,管理库存及耗材采购 5、处理客户投诉及突发事件,维护门店形象 6、分析市场动态,制定营销策略及促销方案7、定期向上级汇报经营数据及运营情况 【岗位要求】 1、5年以上美容行业工作经验,3年以上管理岗位经验 2、熟悉美容院运营流程及服务标准 3、具备优秀的团队管理能力和销售技巧 4、良好的客户服务意识及问题解决能力 5、能承受工作压力,适应弹性工作时间 6、具备市场分析及营销策划能力 7、有连锁美容机构管理经验者优先
  • 区域经理

    1万-1.5万
    珠海 | 2年以上 | 高中
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 双休
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 班车接送五险、住房
    有投必应
    有投必应
    专业线厂家 | 100-499人
    • 投递简历
    任职条件: 1、3年以上区域经理工作经验; 2、形象,气质,肤色较好,系统掌握化妆品性能和美容技术手法; 3、具有较强的市场营销经验以及人员管理经验; 4、具备良好的沟通协调能力,有较强活动策划与实施能力。 岗位职责: 1、负责区域销售目标达成; 2、负责区域代理商关系维护及新渠道的开拓; 3、负责相关活动策划落地及推广; 4、解决美容技术问题售后方案; 5、负责区域人员管理等。
  • 总经理助理

    1万-1.5万
    长沙 | 3年以上 | 本科
    • 分红
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 (1)在总经理领导下负责公司全面工作,努力做好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。 (2)在总经理领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。 (3)协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。 (4)负责各公司领导需要给总经理审批的各类文件收、发、分类和呈送。 (5)协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策。 (6)做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议记录,做好决议、决定等文件的起草、发布。 (7)做好公司内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。 (8)负责保管使用各公司图章、介绍信和各类重要文件。 (9)负责各公司内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报。 (10协助总经理做好对外公共关系的协调和各公司会议重要嘉宾的接待、参观工作,树立良好的企业形。
  • 佛山 | 1年以上 | 大专
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 双休
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 全日制大学毕业生 有较强的学习能力,积极主动的工作态度 有志于从事美容行业 熟悉短视频的剪辑制作(手机操作即可) 熟悉PPT的制作和美化 熟悉微信群的互动和管理 形象佳、多才多艺、熟悉设计软件、剪辑软件或擅长摄影摄像者优先
  • 总经理助理

    6千-1.2万
    上海-嘉定区 | 3年以上 | 本科
    • 公积金
    • 旅游
    • 健康体检
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 住宿、父母孝敬金
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职位描述: 协助总经理对公司运作及各职能部门进行管理,负责组织监督、检查公司管理制度的落实情况,维护内部管理系统正常运行。负责召集和主持公司办公会议,做好会议的组织工作和会议记录,做好决议、决定等文件的起草和发布工作                                             技能要求: 163cm以上,形象气质佳,最好有驾驶证会开车,工商管理,行政管理等相关专业学历,具有良好的协调沟通能力,文字写作能力佳,熟练各种办公软件。具有良好的计划和综合分析能力。
  • 招商总监

    8千-1.2万
    武汉 | 3年以上 | 本科
    • 节假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 生日福利 团建活动
    【职责内容】 职位描述: 1、根据公司总体目标,制定招商部的营销计划和招商策略,并执行落实。 2、负责招商部业绩销售目标的分解和组织实施。 3、负责招商部运营管理,规范管理制度、招商流程及运营政策。 4、带领团队进行化妆品、日化品、消毒产品、母婴类产品的市场调研,进行竞品分析,并建立实时的市场相关信息数据库。 5、带领团队开拓市场,发展客户,增加产品销售范围。 6、负责大型客户的考察、谈判、签约及相关后续维护事宜。 7、负责招商部合同、协议的签订及客户管理。 8、负责招商团队培训和管理,提升团队成员专业能力。 任职资格: 1、专科及以上学历,工商管理、营销或经济相关专业优先; 2、五年以上招商管理经验,优秀的团队领导力、商务谈判技巧、沟通协调能力和市场洞察能力; 3、具有丰富的客户资源及招商渠道,具备宽泛的客户联系和业务拓展能力; 4、具有较强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心强。 福利: *带薪年假、五险、法定节假日物资、员工旅游、拓展活动、年终奖、生日礼物、结婚礼金、其他福利。 *武汉市内环中心地段,交通便捷,双轨地铁?便捷畅达全城! *5A甲级纯写字楼,优越的工作环境! *赶紧加入我们吧!!!
  • 董助

    8千-9.9千
    广州 | 2年以上 | 大专
    • 社保
    • 带薪年假
    • 投递简历
    【职责内容】 要求有美业 医美行业经验! 岗位职责: 1.跟进客户,促成成交; 2.各部门的协调工作; 3.全国出差。 任职要求: 1.大专及以上学历,1-3年以上从事医美行业。 2.工作及时高效,抗压能力强,自躯性强; 3.具有良好时间管理意识、持续学习能力及思考能力; 4.性格稳重、灵活、有耐心、细心,并具有良好服务意识; 5.保密意识强。
  • 店长

    8千-1万
    成都 | 2年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理,制定并执行月度、季度业绩目标,带领团队完成销售任务。 2、统筹门店人员管理,包括排班考勤、技能培训、服务流程监督及绩效评估,提升团队专业水平与服务质量。 3、负责客户关系维护,处理顾客咨询、投诉及售后问题,建立会员档案,提升客户满意度与复购率。 4、监督门店环境卫生、产品陈列及仪器设备维护,确保符合品牌形象及卫生安全标准。 5、管理门店库存与物资采购,控制成本,定期盘点,避免损耗与积压。 6、策划并执行门店促销活动及新客引流方案,拓展客源渠道,提升门店在本地市场的知名度。 7、定期向上级汇报经营数据及市场动态,针对问题提出改进方案,推动门店持续优化升级。 【岗位要求】 1、学历不限,具备2年以上美业(美甲、美容等)门店管理或同等岗位工作经验。 2、熟悉美甲行业服务流程、产品知识及客户管理方法,了解基础营销推广技巧。 3、具备较强的团队领导力与沟通协调能力,能够有效激励员工并处理门店突发状况。 4、责任心强,抗压能力好,做事严谨细致,具备良好的服务意识与职业素养。 5、认同公司文化,有较强的目标感与执行能力,能够适应门店排班及活动期间加班安排。
  • 店长

    5千-1万
    南京 | 3年以上 | 大专
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理,制定并落实阶段经营目标与服务计划,确保业绩指标达成。 2、统筹门店人员管理,包括排班考勤、技能培训、绩效考核及团队建设,提升员工服务意识与业务能力。 3、监督并优化客户接待流程,处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象及客户满意度。 4、负责店内产品、仪器的库存管理及采购申报,控制运营成本,确保物资合理使用。 5、执行公司标准化服务流程与卫生安全规范,定期检查门店环境、设备状态及操作合规性。 6、分析门店经营数据,针对业绩波动制定改进方案,并向上级汇报运营情况。 7、配合公司营销活动落地,组织店内推广及老客维护,拓展新客资源。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,年龄18-36周岁,三年以上美业或服务业门店管理经验。 2、熟悉美容行业服务流程、产品知识及基础皮肤管理技术,具备业绩管控与成本意识。 3、具备较强的团队领导力、沟通协调能力及突发事件处理能力。 4、工作责任心强,抗压性好,能适应快节奏工作环境,认同企业服务理念。 5、熟练使用办公软件及门店管理系统,具备基础数据统计分析能力。
  • 总经理助理

    8千-9.9千
    郑州 | 2年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 星期日休息
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 社保
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、撰写公司管理会议、技术研讨会议等纪要或决议,召集并主持公司会议,综合部署及分解工作任务,跟踪落实和反馈公司管理决策; 2、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划; 3、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见以及改进建议; 4、配合总经理进行商务合作谈判; 5、起草公司各阶段工作总结和其他正式文件; 6、完成总经理交派的其他任务,并及时解决问题。 职位要求: 1、本科以上学历,5年以上行业管理工作经验,在营销或行政管理或生产系统管理等岗位担过副总以上职位(有集团公司经验优先); 2、电脑熟练,精通各种办公软件; 3、出色的内部沟通协调能力,执行力强。
  • 人事经理

    8千-1万
    广州 | 2年以上 | 大专
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责公司招聘、员工入职、人员调动及员工离职手续的办理,人力资源的各类文档合同归类管理等; 2、协调各部门之间的关系,做好公司内部沟通工作; 3、完成领导安排的工作。 任职要求: 1、2年以上人事招聘工作经验,有美容行业招聘经验; 2、具有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;具有良好的职业道德,工作细心、责任心强。
  • 店长

    8千-1万
    济南 | 经验不限 | 学历不限
    日化零售 | 100-499人
    • 投递简历
    店面的整体运营管理,人事管理,人员的培训
  • 广州 | 1年以上 | 中专
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 国际游国内游
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责带领团队进行化妆品研发; 2、负责产品技术革新、工艺改造、组织新产品开发和老产品配方升级; 3、为客户或市场人员提供技术建议; 4、监督打样、供样等日常工作; 5、配合质检部、生产部解决原料及生产过程中出现的质量问题; 6、监督产品配方及工艺文件的编制工作,并指导投产工作; 7、负责指导处理产品生产过程中质量、工艺等环节出现的问题; 8、完成上级领导交办的其他任务。 岗位要求: 1.*** 年龄30岁左右 身高162以上 形象气质佳 2.化妆品工作经验,懂开发产品,语言表达能力强,善于捕捉市场信息,善于沟通并对产品及成分有深入的了解,对新原料及新工艺都有较高的认知,善于统筹各项工作及部门对接。文字功底强,善于提炼产品卖点,并表达出来。有做过淘宝和微商文案。 3.专业能力(对化妆品及成分法规设计都有较高的认知,文案能力强) 统筹能力(善于协调同事及部门之间的关系,做事效率高) 沟通能力(与同事及供应商各项沟通很顺畅,并到位)
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 双休
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    职责说明: 1、在公司经营战略指导下,进行市场调查和反馈,确立和调整公司定位与发展方向; 2、建立良好的业务合作关系,发展与培养合作关系,开展运营项目的推广工作; 3、合理配置资源,进行有效的团队绩效管理,保证计划的有效执行; 4、能够组织和支持各地市场主管按公司方案完成开发和扶持任务。 职位要求: 1、年龄28-40岁,6年以上美容行业运营工作经验; 2、有企业管理及人事行政工作经验,具有出色的计划、祖师、协调和实施能力,优秀的沟通表达能力、决策能力以及复杂问题处理能力; 3、精通营销策划,具有专业的美容知识; 4、对工作有激情并富有创新意识,能承受较大的工作压力。
  • 销售经理

    8千-1万
    武汉 | 2年以上 | 学历不限
    【岗位职责】 1、负责公司美业产品的市场推广与销售工作,完成公司下达的销售任务 2、开发新客户资源,维护现有客户关系,建立长期稳定的合作渠道 3、收集市场信息,分析竞争对手动态,制定有效的销售策略 4、定期拜访客户,了解客户需求,提供专业的产品解决方案 5、参与销售合同的谈判与签订,跟进订单执行情况 6、及时反馈客户意见与建议,协助优化产品与服务 【岗位要求】 1、热爱销售工作,具备较强的沟通能力和抗压能力 2、具有良好的客户服务意识和团队协作精神 3、学习能力强,能够快速掌握美业产品知识 4、有销售经验者优先,无经验者可提供专业培训 5、工作积极主动,能够适应短期出差或弹性工作时间
  • 美甲店长

    8千-1万
    上海-长宁区 | 3年以上 | 学历不限 | 提供住
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 电话联系
    • 投递简历
    1. 技术能力:精通美甲、美睫基础项目(本甲、延长、脚甲、款式、睫毛嫁接),能独立做款,会处理起翘、过敏等售后问题;会培训美甲师,能给技师做技术质检。 2. 行业经验:优先有美甲美睫门店管理经验,熟悉大众点评、抖音线上团购运营(接单、回复评价、维护客情)。 3. 从业年限:2年以上美甲美睫经验,1年以上门店带班/店长经验优先。
  • 南宁 | 经验不限 | 学历不限
    中医/养生/保健 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为顾客提供专业的美容服务,包括面部护理、身体护理等项目操作,确保服务流程规范、手法专业; 2、协助店长进行门店日常运营管理,包括客户接待、档案管理、环境卫生维护及产品陈列整理; 3、配合团队完成市场推广活动,通过地推、线上邀约、老客转介绍等方式拓展新客户,提升门店到店率; 4、主动跟进客户服务需求,做好客情维护,及时反馈顾客意见与建议,提升客户满意度和复购率; 5、参与公司统一安排的技能培训与考核,持续提升自身专业能力,配合完成个人及团队业绩目标; 6、根据个人能力及成长进度,逐步承担带教新员工、协助门店管理或独立负责店务运营等工作。 【岗位要求】 1、年龄17-40岁,学历、经验不限,美业从业者、应届生、退伍军人或想转行发展者均可应聘; 2、热爱美业行业,对美容、健康管理有浓厚兴趣,愿意从基础学起,服从公司安排; 3、具备良好的服务意识、沟通表达能力和亲和力,能耐心倾听顾客需求; 4、工作积极主动、吃苦耐劳,有责任心,具备团队协作精神; 5、形象干净整洁,无不良嗜好,遵守职业道德和行业规范; 6、能接受弹性工作安排,适应门店轮班及市场推广外勤工作。
  • 杭州 | 经验不限 | 本科
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿、高管入股
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、撰写公司管理会议、技术研讨会议等纪要或决议,召集并主持公司会议,综合部署及分解工作任务,跟踪落实和反馈公司管理决策; 2、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划; 3、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见以及改进建议; 4、配合总经理进行商务合作谈判; 5、起草公司各阶段工作总结和其他正式文件; 6、完成总经理交派的其他任务,并及时解决问题。 职位要求: 1、本科以上学历,3年以上行业管理工作经验,在营销或行政系统管理等岗位担过副总以上职位(有集团公司经验优先); 2、电脑熟练,精通各种办公软件; 3、出色的内部沟通协调能力,执行力强、文笔较好、熟悉公众号运营、会美篇和H5的制作等。
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