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HR的视角谈如何提高员工工资

公司无形中人力成本提高了很多，就深圳的生活成本，以上这些工资确实也就是够基本生活。随着业务市场逐渐透明化，利润微薄，怎么维持一个公司的正常运转，拓展更宽的业务空间确实很需要考虑成本这个问题。然而，员工加工资跟企业降低成本真得很矛盾。特别是中小型企业，成本提高了很多。面对这种情况，企业很为难。那么企业到底如何恰到好处的提高员工工资呢？ [详细]

标签: HR 工资待遇员工工资企业利润薪酬政策 2012.11.29

精选面试中该问的问题及不该说的话

面试是一门学问，需要我们多花时间去学习。求职者想要在面试中获得主考官青睐，就必须了解那些面试时哪些该说哪些不该说。下面我们就一起来看看面试中该问的问题及不该说的话。 [详细]

标签: 面试问题面试不该说的话面试技巧待遇主考官面试 2012.11.14

美容院如何应对面试者嫌工资低的问题？

美容院在招聘时经常会遇到应聘人说工资低的问题。但遇到合适的人才，美容院给出的薪酬待遇又不合他要求，而美容院现阶段又急缺这样的人才，又不能对于这个岗位提高待遇，作为HR该如何去说服应聘人呢? [详细]

标签: 面试工资问题工资低美容院应聘者薪酬待遇 2012.10.22

美容院选择合理的工资待遇方式才是王道！

美容院的工资待遇方式有多种，要想促进美容院的发展，选择合理的工资待遇方式才是王道!现在美容行业用工荒的状态愈演愈烈，如果美容院的工资待遇设计的不合理，将会使美容院走向人力资源荒缺的状态。那么，关于美容院的工资待遇方式具体都有哪些呢?接下来就请随着138小编一起来了解一下吧! [详细]

标签: 工资待遇美容院固定工资制可变工资制美容师业绩 2012.09.25

: 面试谈薪资要考虑的5个问题

面试谈薪谈的一般都是税前工资，而各个公司的福利各不相同，会让你实际到手的薪资数字有很大差别，只重账面上的数字，上来就问工资，有些时候可能会吃亏。关于薪资，你应该考虑的，是下面这5个问题： [详细]

标签: 面试谈薪面试薪资待遇面试技巧 2012.08.03

化妆师工资是多少？盘点各行业化妆师工资待遇！

随着大家对美的追求，越来越多人开始从事化妆师这个职位，也因此让大家对化妆师工资感兴趣了，到底化妆师工资是多少呢？高不高呢？下面我们一起来看看！ [详细]

标签: 化妆师工资化妆师工资待遇培训职场竞争 2012.07.06

如何在简历中写期望薪资？

简历中要不要写明薪资?这是求职者在写简历时十分纠结的问题。如果写低了，怕谈薪的时候被公司压价；如果写高了，又担心得不到面试的机会。但不写明的话，谈到薪水问题时公司开出一个“跳楼价”，白白地耗去时间和精力。 [详细]

标签: 薪资待遇薪资福利薪资填写简历如何填写简历期望薪资 2012.06.05

: 毕业生招聘会小微企业唱主角，待遇有限招人挺难

5月5日，2012年青年人才(毕业生)专场招聘会在福州大学至诚学院举行。320家企事业单位参会，为毕业生提供5775个岗位。总体看来，专场招聘会提供的岗位比去年同期增加25.5%，不过，前来揽才的以小微企业为主。 [详细]

标签: 毕业生招聘会招聘找工作待遇 2012.05.15

薪资待遇要求如何写在简历当中？

薪水对粗心的人而言是问题重重且处处布满陷阱的。138job认为，简历当中还是不要附带薪资要求的好。因为如果你把要求的薪水写在简历上，你就冒了几种危险。 [详细]

标签: 简历薪资待遇薪水如何写简历 2012.05.12

用工荒就业难并存，缺的是待遇和保障

春节过后，用工荒、就业难再次出现，并大有越演越烈之势。按理说，就业难和用工荒本不该同时出现，所以这个现象值得探讨。 [详细]

标签: 用工荒就业招聘待遇保障 2012.02.21

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