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  • 客服

  • 美容美体师

    3千-4.4千
    随州 | 1年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 简历投递
    【职责内容】 职责说明: 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。 2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。 3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。 4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。 5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求: 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 武汉 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    代理商/贸易/批发 | 企业规模
    • 简历投递
    【职责内容】 岗位职责: 1、合作的美容院需要做好维护售后。 2、能接受经常性的出差,省内来回跑。 任职资格: 1、普通话标准,形象气质佳; 2、美容行业工作经验1年以上,具备团队合作精神: 3、爱岗敬业,工作认真,具有较强的沟通能力和亲和力。 4、公司不缺客户,实习期过后可以分配20+以上客户。 薪酬待遇: 1.有美业经验者底薪5000-8000不等,需要根据能力面谈商定 2.美导工资构成:底薪+绩效+提成+奖金+补助; 3.公司美导综合薪资8k-30k不等。 晋升路线: 美导—高级美导—主管—品牌经理—事业合伙人 福利待遇: 1.节日福利+团队奖励+业绩奖励; 2.新人带薪培训 (新人培训+成长计划培训+外部培训+拓展培训+管理领导培训)全方位助你成长; 3.社保、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、丧假等); 4.除国家法定节假日外,每年免费旅游以及各种员工活动(聚餐、郊游、运动会、员工生日会等); 5.公司宿舍包住。公司报销话补,交通补助。 6.月度,季度,员工化妆品产品福利。节假日礼品福利 公司简介: 千爱公司成立于2004年,是一家集生产,销售,直营,教育于一体的现代化企业,公司致力于提升生活品质的美容服务,用严谨细致的专业和影响力的行为及品质传递美丽与服务,并使之流行。 我们提倡“简单做人,用心做事,鼓励创造,奖励诚实”我们向顾客承诺任何细节都追求完美,任何时间都为您守候!
  • 美容师

    3千-4.4千
    宜昌 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 简历投递
    【职责内容】 职责说明: 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。 2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。 3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。 4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。 5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求: 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 店长-武汉

    8千-9.9千
    武汉 | 1年以上 | 大专
    • 提供住宿
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1000-2000人
    • 简历投递
    【职责内容】 岗位职责: 1.对门店业绩目标负责,分解并协助店内人员完成业绩指标; 2.拓展及维护客户,做好客户管理及服务工作; 员工培养: 1.门店团队建设及管理,公司制度及政策宣导,督导员工日常工作行为; 2.负责门店内各层级员工的帮带及培训工作,提升员工专业手法、服务能力及销售能力。 店务管理: 1.负责店务统筹及管理工作,包括门店宣传、营销、财务核算、环境管理及物资供应等,保证门店正常运营; 2.门店紧急情况及客户投诉处理 任职要求: 1.形象好气质佳,大专及以上学历,认同美容行业并愿意长期发展; 2.具备专业知识及手法技能,营销能力突出; 3.具备良好的职业道德,出色的沟通能力、亲和力、抗压能力; 4.至少具备2年的美容店店长任职经历,具备较强的门店管理能力; 5.认同公司文化,具有团队精神及优秀的协作能力。 公司优势: 1.美容行业头部企业,200多家独资直营门店,全国NO.1美容连锁直营品牌; 2.公司发展迅猛,门店增长量与速度行业第一; 3.“合伙人”人才发展理念,发展空间大; 4.健全的薪酬福利制度,行业内具有竞争力的福利待遇; 5.品牌+科技,具有稳定、丰富的客户资源。
  • 美容师

    8千-9.9千
    武汉 | 1年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 简历投递
    【职责内容】 有美容经验,就可以
  • 武汉 | 3年以上 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美甲、美睫服务,包括设计、制作、护理等全流程服务 2、熟练掌握各类美甲美睫技术,能够根据客户需求提供个性化设计方案 3、维护美甲美睫工具设备,确保工作区域整洁卫生 4、主动与客户沟通,了解客户需求并提供专业建议 5、定期学习新技术和新产品,提升专业技能和服务水平 6、完成店铺安排的其他相关工作 【岗位要求】 1、3年以上美甲美睫行业工作经验,技术娴熟 2、熟悉各类美甲美睫产品和工具的使用 3、具备良好的审美能力和创意设计能力 4、服务意识强,善于与客户沟通交流 5、工作细致认真,责任心强 6、年龄19-35岁,形象气质佳 7、有高端连锁品牌工作经验者优先
  • 武汉 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、全面负责美容院的日常运营管理工作,制定并执行门店经营计划,确保业绩目标的达成; 2、监督并指导美容师团队的技术操作和服务流程,提升客户满意度及回头率; 3、负责门店员工培训、排班及绩效考核,优化团队结构,提高整体服务水平; 4、分析市场动态及客户需求,制定营销策略,策划促销活动,提升门店业绩; 5、维护客户关系,处理客户投诉及突发问题,确保服务质量与品牌形象; 6、管理门店库存及耗材,控制成本,确保运营高效有序; 7、定期向上级汇报经营数据及运营情况,提出改进建议并落实执行。 【岗位要求】 1、年龄28-38岁,形象气质佳,具备5年以上美容行业工作经验,其中至少3年以上美容院管理经验; 2、熟悉美容院运营流程及服务标准,精通美容美体项目操作及产品知识; 3、具备优秀的团队管理能力,能有效激励员工,提升团队凝聚力和执行力; 4、出色的沟通协调能力,能够处理客户关系及突发事件,维护品牌口碑; 5、具备市场敏感度,能独立策划营销活动并推动业绩增长; 6、责任心强,抗压能力突出,能适应高强度工作节奏; 7、有成功门店管理案例或连锁美容院经验者优先。
  • 美容师

    3千-4.4千
    黄冈 | 1年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 简历投递
    【职责内容】 为顾客提供美容护肤,保健按摩服务
  • 武汉 | 3年以上 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容、美体及SPA护理,艾灸服务,确保服务质量与客户满意度 2、熟练掌握各类美容仪器操作,根据客户需求定制个性化护理方案 3、严格执行卫生消毒标准,维护工作区域整洁与设备安全 4、主动挖掘客户潜在需求,合理推荐店内项目及产品 5、定期参加技术培训,持续提升专业技能与服务水准 【岗位要求】 1、3年以上美容/美体行业实操经验,具有艾灸养生工作经验者优先 2、精通面部护理、身体按摩、艾灸养生等基础项目,熟悉高端仪器操作者更佳 3、具备良好的职业素养与服务意识,沟通表达能力强 4、年龄18-36周岁,形象端正,身体健康 5、能适应排班制工作,具有团队协作精神
  • 武汉 | 经验不限 | 学历不限
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 包住宿,化妆品福利
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 简历投递
    【职责内容】 职责说明: 1、负责大客户销售及客户维护和销售管理等工作。 2、负责产品宣传、推广和销售,完成销售的既定指标。 3、协助销售主管制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标。 4、接待来访客户,以及综合协调日常销售事务。 职位要求: 1、熟悉美容专业线市场操作及销售者优先。 2、懂面部风水或者心理学的销售者优先录取 3、良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神。 4、较强的市场敏感度,优秀的分析、判断及解决问题能力。 5、具有团队精神,较强管理、组织及实施能力。 福利待遇: 1、阶梯式底薪+阶梯式提成+全勤奖+节日福利+生日礼物+节日聚会+团建活动   2、公司提供专业的入职培训   3、公司提供公寓式住宿   工作时间:   1、上班时间:9:00-12:00 13:00-17:30  2、单休调休制
  • 急招业务员

    6千-7.9千
    武汉 | 经验不限 | 学历不限
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 包住宿,化妆品福利
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 简历投递
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责指定区域的市场开发,需求分析客户维护和销售管理等工作。 2、负责产品宣传、推广和销售,完成公司的业绩目标。 3、根据市场和公司的战略规划制定个人的销售计划和目标 4、?可独立制定并实施有效的开拓谈判计划,并维护重要客户关系 职位要求:? 1、对销售和市场拓展有着浓厚的兴趣,热爱销售工作的优先。 2、?良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神,性格外向。? 3、较强的市场敏感度,优秀的分析、判断及解决问题能力。 4、?具有团队精神,较强管理、组织及实施能力。  5、有良好的服务意识及销售策划能力
  • 救生员

    3.5千-4.5千
    武汉 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 双休
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 年终奖金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    岗位职责 1、负责宾客游泳的绝对安全、勤巡视池内泳者的动态,发现溺水者要迅速处理,做好抢救工作并及时向领导报告。 2、认真做好每天的清场工作。 3、负责游泳池水质的测验和保养及游泳场地的环境卫生。 4、上班集中精神,不得与无关人员闲谈,救生台不得空岗,无关人员不得进入池面。 5、勤在泳池边观察。注意游泳者的动向,防止发生意外,保证宾客的安全。对不会游泳者可作技术指导。 6、定时检查更衣室,杜绝隐患。 岗位要求 1、 高中及以上学历,或相关院校毕业生。 2、 熟悉游泳池服务知识、掌握游泳和救生急救技术,懂得游泳卫生消毒知识,持有救生证书。
  • 武汉 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 双休
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 年终奖金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责康乐部日常运营管理工作,包括健身房、游泳池、SPA等区域的设施维护与服务质量监督; 2、制定并执行康乐部服务流程与标准,确保为客人提供专业、高效的服务体验; 3、协调部门员工排班及工作分配,监督员工服务态度及操作规范,及时处理客诉与突发情况; 4、定期检查设施设备运行状况,确保其安全、清洁及正常使用,发现问题及时报修并跟进; 5、协助上级完成部门培训计划,提升员工专业技能与服务意识; 6、负责康乐部耗材及用品的库存管理,控制成本并定期提交采购需求; 7、收集并分析客人反馈,提出改进建议以优化服务品质。 【岗位要求】 1、具备良好的服务意识与沟通能力,能够灵活应对客人需求; 2、有较强的团队管理能力,能有效协调员工工作并调动积极性; 3、熟悉酒店康乐设施运营流程,了解相关安全规范及卫生标准; 4、身体健康,能适应倒班工作制; 5、有酒店康乐部门工作经验者优先,无经验者可培训上岗; 6、具备基础的英语沟通能力者优先。
  • 武汉 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 双休
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 年终奖金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、根据部门服务项目的特点和经营活动中的情况进行客源、客情分析,想出整改建议。 2、对员工进行业务培训,编制值班表,负责员工的考勤。 3、掌握出勤情况,安排出勤,维护日常秩序,做好安全保卫工作。 4、班前、后检查水、电、空调节能情况,做好安全、节能工作。 5、落实卫生工作计划,保持室内、外清洁整齐,物品用具归位。 6、熟悉客源,征求宾客对引领位置的意见,充分合理利用资源。 【岗位要求】 1、有相同岗位工作经验2年以上。 2、熟悉娱乐服务和成本管理,了解康体服务规范和质量标准,掌握卫生消毒和安全救护知识。 3、熟悉公共娱乐场所公安管理法规和卫生条例。 4、有较好的业务指导和组织协调能力。 5、有较好的文字和语言表达能力,会外语的优先。 6、熟练使用电脑等办公自动化软件。
  • 武汉 | 经验不限 | 学历不限
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 包住宿,化妆品福利
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 简历投递
    【职责内容】 1.负责各品牌的培训教育工作,并带新员工一起成长 2.负责全体员工公司文化和理念的培训、提升 3.负责公司内部讲师团队的选拔、培养、考核工作 4.负责公司各事业部工作标准和流程标准化课件的编写、完善、培训、考核工作; 5.及时跟进、处理各品牌出现的市场问题,并督促相关部门及时整改完善 6.能协助团队做适当的销售。 职位要求: 1.有从事美容行业经验2年以上,做过美容导师或者顾问的优先录取 2.诚信廉洁,勤奋敬业,作风严谨,敬业负责,有良好的职业素养; 3.很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强
  • 技术老师

    2万-3万
    武汉 | 2年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 定期培训
    • 简历投递
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责顾客一对一的技术服务; 2、与顾客建立良好的沟通,传授相关知识,提高满意度; 3、能够及时发现顾客问题,并结合实际情况做出合理的方案调整; 4、协助美导见诊老师完成客户的后期维护; 5、积极主动的加强各类技能培训,打造专业形象。 6、及时公正的汇报与处理客户投诉,保障客户及时回款 任职资格: 1、男性优先 年龄28-45岁,形象气质佳,能适应全国范围内出差。 2、具有3年以上专业技能和操作经验(中医推拿正骨、健身教练、运动康 复理疗),多例原创成功顾客案例的技术专家优先; 3、有非常严谨的工作态度和学习精神,具有一定的团队合作协调能力。 4、具有良好的个人素质和修养,较强的亲和力、沟通、协调、执行和应变能力,要求实干,拒绝花架子;富有工作激情,吃苦耐劳。
  • 见诊老师

    2万-3万
    武汉 | 2年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 定期培训
    • 简历投递
    【职责内容】 岗位职责 1、在所辖区域范围内维护和巩固已有市场,为公司提供市场竞争信息。 2、负责所辖区域的培训和推广工作。 3、监督客户项目消耗及升单消费跟进,指导店家做好项目咨询设计工作。 4、协助销售主管制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标。 5、及时公正的汇报与处理客户投诉,保障客户及时回款 任职资格 1、年龄20-35岁,女士优先。形象气质佳,沟通能力强,能适应全国范围内出差。 2、熟悉美容市场操作及销售者优先。 2、良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神。 3、较强的市场敏感度,优秀的分析、判断及解决问题能力。 4、具有团队精神,较强管理、组织及实施能力。 5、2年以上专业美容或专业微整形行业经验,有会务经历优先采纳。
  • 湖北 | 经验不限 | 学历不限
    • 双休
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 简历投递
    【职责内容】 负责邀约招商 【产品/项目介绍】 项目整店输出,帮助店家解决经营上房租,员工,客户问题,产品覆盖男女老少人群,全身上下60种热门美容,减肥,理疗,养生项目 【合伙收益】 100%
  • 武汉 | 8年以上 | 学历不限
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 简历投递
    【职责内容】 职责说明 1、在公司经营战略指导下,进行市场调查和反馈,确立和 调整公司定位与发展方向 2、与合作上建立良好的业务合作关系,发展与培养合作关 系,开展运营项目的推广工作; 3、合理配置资源,进行有效的团队绩效管理,保证计划的有效执行; 4、能够组织和支持各地市场主管按公司方案完成开发和扶持任务。 职位要求 1、年龄28-50岁,8年以上美容行业运营工作经验; 2、有企业管理及人事行政工作经验,具有出色的计划、协调和实施能力,优秀的沟通表达能力、决策能力以 及复杂问题处理能力; 3、精通营销策划,具有专业的美容养生知识 4、对工作有激情并富有创新意识,能承受较大的工作压力 2,业务职责  (1)负责所辖区域对产品技术问题的解答,维护、宣传公司品牌与形象,传达公司的各类政策; (2)协助代理健全、完善品牌小组成员,更好地推广公司品牌; (3)协助所辖区域代理商的终端会、沙龙会、招商会等会议实施; (4)收集代表性顾客案例、代理商、加盟店,并及时提报至上级领导; (5)协助代理商、加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持等工作; (6)负责所辖区域内各种促销活动的推广和执行,及时汇总市场动态信息,并提报至上级领导。 3,市场管理 (1)收集、整理市场对公司的建议和投诉,协助跟进、解决投诉事宜; (2)协助开展新代理商、加盟店的前期维护,及对重要代理商、加盟店长期紧密的客情关怀工作; (3)负责所辖区域的代理商、加盟店的管理工作,对客户档案进行总结分析、信用评级等工作; (4)负责将公司目标任务分解,向区域代理商、加盟店传达公司的各项运营事件,承担公司下达的所辖区域业绩任务责任; (5)监督所辖区域代理商、加盟店对我司品牌的推崇度及回款、出货、窜货等情况; (6)积极配合公司的会议活动安排,做好邀约通知等。 4,团队管理  负责所辖区域销售团队美导工作的落实、管理和考核等工作,带领团队完成任务。 需有同等岗位经验。提成奖金另算哈 职位标签 分红,年终奖,公积金,旅游,购买商业险,节假日福利,社保,带薪年假,公司产品福利,岗前培训
  • 武汉 | 5年以上 | 大专
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 简历投递
    【职责内容】 职位名称:业务总监/渠道拓展总监 是否出差:不定时出差 工作内容: 1、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售,负责开发加盟商,贯彻与执行公司销售政策。 2、配合市场部门的品牌宣传、广告策划以及市场销售计划,负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动,并及时汇总市场活动信息。 3、熟悉所辖区域市场情况,迅速掌握市场行情动态,协助市场策划部完成公司调研工作。 4、负责维护区域内客户关系,积极开发加盟商,并与之建立紧密合作关系。 职位要求: 1、有5年以上美业市场开拓及客户销售工作经验,熟悉全国范围内某区域的市场情况,具有独立开拓市场能力。具备优秀谈判技巧和交际沟通能力。 2、高度责任心和敬业精神,能承受较大工作压力。 工作时间:弹性工作制 职位标签 分红,年终奖,旅游,节假日福利,社保,带薪年假,提供交通费,公司产品福利,岗前培训,业务总监/渠道拓展总监
  • 私密导师

    4千-1万
    武汉 | 1年以上 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 生日福利 团建活动
    【职责内容】  (1)岗位职责:     1. 负责编辑培训课件资料;      2. 对经销商团队公司人员、美容院、产康中心、月子会所、医美整形医院进行产品知识的培训;     3. 负责私密品牌的专业知识及手法培训;     4. 对代理商及公司客户开展销售技术支持及销售业绩的提升;     5. 针对客户制定活动方案,维护好区域内市场客户。    (2)任职要求:     1.年龄在30—45岁之间。     2.心态积极阳光,主动性强。     3.无经验者公司提供带薪培养。     4.有做过美容师经验的,愿意从事私密工作的优先安排。     5.适应全国范围出差的工作。    (3)职位待遇:     月收入4K--1W,出差期间享有各类补贴。
  • 武汉 | 1年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    • 简历投递
    【职责内容】 职责说明: 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、性,年龄在18—35岁之间。 能够经常出差; 4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历; 5、有培训及管理美容店相关经验优先。
  • 美容师

    8千-9.9千
    武汉 | 2年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 定期培训
    • 简历投递
    【职责内容】 招聘直营店美容师岗位职责 1.为顾客提供皮肤护理,美容美体服务 2.按照美容仪器.及手法要求.程序.进行美容护理操作 3.日常工作环境的维护 4.学习产品知识和专业技术,不断提高自身职业素质和技能 5.能指导美容助理工作 任职资格: 1.形象好,气质佳,在18到35岁之间 2.有一年以上美容美体/纤体,仪器操作经验 3.沟通能力强,技术手法好,有服务意识 4.具有亲和力和团队精神,有上进心 工作时间:早晚两班  招聘人数:8人 注: 美容师 负责为顾客提供专业的美容服务,需要有熟练的技术,精通专业 工资待遇:8000—10000  底薪加提成
  • 美容院店长

    8千-9.9千
    武汉 | 3年以上 | 大专
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 定期培训
    • 简历投递
    【职责内容】 招聘美容院店长岗位标准 1.具有一定职业技能,熟悉美容院的营运与模式 2.具有良好的沟通能力.业务能力.营销能力.指导能力及协调能力 3.负责销售,制定销售目标,分解并督促销售目标达成 4.负责顾客管理,关注客户到店率和消耗,建立客户档案,处理客户投诉,增加客户服务价值,做好客户回访工作 5.负责技术管理,负责团队员工管理任职资格 任职资格: 1.有两年以上店务管理经验,专业知识扎实。 2.良好的职业道德,有月季度促销经验,有培训经验。 3.有团队意识,沟通能力,亲和力强,抗压能力强。 4.为人真诚,吃苦耐劳,工作踏实。 工作时间:早班9:00-21:00 招聘人数:2人 注: 店长,负责每月完成工作总结和计划报经理审阅。包括业绩目标,新客户开发目标等工作 工资待遇:5000—10000 底薪加绩效
  • 区域经理

    2万-7万
    武汉 | 5年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 定期培训
    • 简历投递
    【职责内容】 任职资格: 1、年龄30-45岁,男女不限,形象气质佳,能适应全国范围内出差。 2、具有医学、市场营销及相关专业,5年以美容连锁企业市场管理经验。 3、扎实的美容行业专业知识;高度责任心和敬业精神,能承受较大工作压力。 4、熟悉全国范围内某区域的市场情况,具有独立开拓市场能力。具备优秀谈判技巧和交际沟通能力。 岗位职责: 1、有新市场开发的工作能力及带团队管理能力 2、掌握行业动态,熟悉所辖区域市场情况,负责业绩目标制定、执行、落实情况,贯彻与执行公司销售政策。 3、策划市场启动方案,独立运作市场的能力。 4、负责维护区域内合作商关系,建立公司品牌形象。 5、能有效解决所管辖区域的客诉问题。
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