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  • 客服

  • 按摩师

    1万-1.5万
    广州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    桑拿/足浴 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1、按照门店标准流程,为顾客提供专业足疗、肩颈按摩、全身SPA、理疗推拿等养生服务。 2、熟练掌握各类养生手法,根据顾客身体状况调整力度与手法,缓解肩颈酸痛、身体疲劳等问题。 3、维护服务区域卫生、整理床位用品,保持工作环境干净整洁。 4、礼貌接待到店顾客,服务耐心细致,维护门店口碑与顾客满意度。 5、服从门店排班与管理制度,配合店内日常运营工作。 任职要求 1、年龄18–35周岁,形象干净整洁,待人热情有礼。 2、有无经验均可,零基础可免费培训,上手快。 3、工作踏实稳定,服务意识强,无不良嗜好。 4、能接受门店轮班制度,长期稳定从业者优先。 岗位福利 ✅ 包吃包住,宿舍环境干净,生活设施齐全 ✅ 免费专业培训,师傅手把手教学 ✅ 提成高、结算透明、多劳多得、收入稳定 ✅ 团队氛围轻松,正规绿色养生门店,工作安全踏实 适合想稳定增收、想学一门手艺的小伙伴,欢迎踏实肯干的你加入!
  • 深圳 | 1年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 年终奖
    • 包吃包住
    • 团建聚餐
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 技能培训
    • 带薪年假
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    • 投递简历
    1、身高155以上,形象气质佳,表达能力强。 2、能吃苦耐劳,有上进心,想在美业长期发展,有赚钱欲望。 3、18岁--41岁,喜欢美容,对美容有极高热情,立志在美业发展。 岗位职责: 1、需要熟悉公司日常管理工作及接待客户服务流程。 2、懂得美容、美体及手法,不断提升自我能力,为客户提供优质的服务。 3、服从领导安排,配合完成每天客户接待工作。 薪资福利: 1、9000到15000,包吃住买社保,月休四天可调休,有年终奖。 2、可深圳就近区域门店上岗。龙华、龙岗、罗湖、福田、南山、宝安坪山等,均有分店。 晋升空间: 美容师---顾问---店长---讲师----大区主管/经理 面试位置:南山总部澳特科兴园C栋6楼梦家园; 上班地点:深圳南山 福田 罗湖 龙岗 龙华 宝安 坪山 各区域门店可供选择~
  • 芳疗师

    8千-1.5万
    东莞 | 2年以上 | 初中 | 食宿面议
    岗位职责 1、负责为SPA客人提供专业的美容服务。 2、定期简历宾客及常客档案,了解客户的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好的提供服务。 3、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。 岗位要求 1、女性优先,皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法。 2、持有美容师证书者、有美容院及大型会所工作经验者优先。 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致。 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德。 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 东莞 | 1年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    【岗位职责】 1. 根据客户体质与需求,制定并执行个性化面部护理、身体经络疏通、精油SPA或能量疗愈方案,确保手法专业、流程规范。 2. 独立完成客户接待、咨询、服务及售后跟踪,建立维护客户档案,提升客户粘性与转介绍率。 3. 负责服务区域的卫生消毒、设备与产品管理,确保符合行业卫生标准。 4. 定期参加店内技术培训与考核,持续精进手法与理论知识,配合团队达成月度业绩指标。 5. 积极推广店内项目与会员套餐,完成个人销售及服务目标。 【岗位要求】 1. 年龄19-38岁,学历不限,具备1年以上美容、SPA、芳疗或疗愈行业实操经验。 2.沟通表达流畅,具备良好的客户服务意识与亲和力,能耐心解答客户疑问。 3.身体健康,热情有活力 5. 工作细致负责,有团队协作精神,愿意在养生行业长期稳定发展。
  • 北京 | 经验不限 | 学历不限
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责公司医美项目的市场推广与客户开发,通过线上线下渠道拓展潜在客户资源。 2、为客户提供专业的医美咨询服务,根据客户需求制定个性化方案,并完成销售目标。 3、维护现有客户关系,定期跟进回访,提升客户满意度及复购率。 4、参与公司组织的各类营销活动(如沙龙、体验会等),协助活动现场的客户转化。 5、收集市场信息及竞品动态,及时反馈行业趋势与客户需求,为团队决策提供参考。 6、协同团队完成销售数据的记录、分析及总结,持续优化销售策略。 【岗位要求】 1、年龄25-45岁,学历、工作经验不限,有美业或销售相关经验者优先。 2、具备良好的沟通表达能力和服务意识,能快速建立客户信任。 3、热爱销售工作,具备较强的抗压能力及目标导向意识。 4、形象气质佳,自信大方,能适应灵活的工作模式(含部分外勤)。 5、学习能力强,愿意主动掌握医美行业知识与销售技巧。 6、性格开朗,有团队协作精神,能积极配合公司市场活动安排。
  • 北京 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责公司美业相关产品(美容仪器、护肤品、项目服务等)的市场推广与销售,通过多种渠道(线上、线下、地推、异业合作等)开发新客户,完成个人及团队销售目标。 2、深入了解客户需求,提供专业的产品咨询与解决方案,维护客户关系,提升客户满意度和复购率。 3、主动拓展并维护区域内的美容院、美容工作室、美甲美睫店等合作渠道,建立长期稳定的合作关系。 4、及时收集市场动态与竞品信息,反馈客户意见,协助公司优化产品策略及销售方案。 5、参与公司组织的营销活动(如展会、体验会、沙龙等),负责活动现场的客户接待、产品讲解及成交转化。 6、定期整理销售数据,汇报工作进展,制定并执行个人销售计划。 【岗位要求】 1、年龄22-35岁,学历、经验不限,热爱美业行业,对销售工作有高度热情。 2、具备良好的沟通表达能力和亲和力,能够快速与客户建立信任关系。 3、有较强的抗压能力和目标感,敢于挑战高薪,适应灵活的工作时间及外勤拜访。 4、具备基本的市场开拓意识,有美容、护肤、大健康等行业销售经验者优先,无经验但学习能力强、愿意从零开始者亦可。 5、性格开朗、积极主动,具备团队协作精神,服从公司统一管理。
  • 上海-黄浦区 | 1年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责接听客户来电,专业解答关于公司健康管理项目的咨询,清晰讲解项目内容、优势及适用人群。 2、根据客户需求,精准推荐匹配的项目方案,并高效完成预约登记及后续确认工作。 3、主动跟进意向客户,通过电话或微信等方式维护客户关系,提升转化率。 4、记录客户反馈及需求变化,及时向团队反馈市场信息,协助优化服务流程。 5、协助处理客户到店后的接待引导,确保服务体验顺畅。 【岗位要求】 1、学历不限,但具备1年以上销售、客服或接待类工作经验,美业、大健康行业经验者优先。 2、普通话标准,语言表达清晰流畅,具备优秀的倾听与沟通能力。 3、具备良好的服务意识,耐心细致,能灵活应对客户疑问及异议。 4、有较强的目标感与抗压能力,愿意通过努力实现高收入。 5、熟练使用基础办公软件,能快速学习公司内部系统。
  • 店长

    1万-1.5万
    上海-青浦区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 6天探亲假
    • 12天年假
    • 节假日1天
    • 每月女性福利
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 全面负责门店的日常运营管理,包括员工排班、考勤管理、服务流程监督及环境卫生维护,确保门店高效有序运转。 2. 制定并执行门店销售目标与营销计划,带领团队完成月度、季度业绩指标,提升顾客到店率与消费客单价。 3. 监督服务质量,处理顾客投诉与建议,维护品牌形象,提升顾客满意度与复购率。 4. 负责门店员工招聘、培训、考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围,降低人员流失率。 5. 管理门店库存与物资采购,控制运营成本,确保物料合理使用及账目清晰。 6. 定期收集与分析经营数据,向上级汇报门店运营状况,并提出改进方案。 【岗位要求】 1. 年龄24-45岁,学历、经验不限,具备美业或服务行业管理经验者优先。 2. 熟悉美容美发行业服务流程及门店运营模式,对市场动态有较高敏感度。 3. 具备优秀的团队管理能力、沟通协调能力及突发事件处理能力。 4. 目标导向,抗压能力强,能带领团队完成业绩并关注员工成长。 5. 责任心强,具备良好的职业道德与服务意识,认同企业价值观。
  • 美容顾问

    1万-1.5万
    上海 | 3年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 绩效奖金
    • 年终奖
    • 岗位津贴
    • 节假日加班费
    • 提供员工宿舍
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 团建聚餐
    有投必应
    有投必应
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、顾客接待与咨询:热情接待顾客,了解顾客需求,提供专业的美容咨询服务。根据顾客肤质、年龄及需求,为顾客推荐合适的美容项目及产品。 2、销售与服务:为顾客介绍美容项目的特点、效果及价格,促成销售成交。 3、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系,定期回访顾客,收集顾客反馈。及时处理顾客投诉与建议,提升顾客满意度与忠诚度。 4、参与市场推广活动的策划与执行,提升品牌知名度与影响力。 5、不断学习美容行业新知识、新技术及新产品,提升专业素养。 6、 向顾客传授美容知识,帮助顾客树立正确的美容观念。 任职要求: 1、有美容行业销售或咨询经验者优先考虑。具备良好的客户服务意识及沟通能力。 2、熟悉美容市场分析、销售策略及客户服务流程。具备良好的销售技巧及谈判能力。 3、形象气质佳,具备良好的职业素养与团队合作精神。 4、强烈的责任心与事业心,能够承受工作压力。
  • 美容店长

    8千-1.5万
    广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责美容门店的日常运营管理,包括人员排班、服务流程监督、环境卫生维护及设备管理,确保店面高效规范运作。 2、制定并执行门店销售计划与业绩目标,带领团队完成月度/季度销售指标,定期分析营收数据并优化营销策略。 3、负责门店客户关系管理,处理客户投诉与建议,提升服务品质与客户满意度,建立稳定的会员体系。 4、组织团队开展专业培训,包括美容技术、产品知识、销售技巧及服务礼仪,提升员工综合素质与职业素养。 5、监督门店库存管理,控制产品成本与损耗,确保货品盘点准确,合理调配物资。 6、配合公司总部开展各类营销活动、新项目推广及品牌宣传,推动门店业绩增长。 【岗位要求】 1、具有2年以上美容行业或门店管理经验,熟悉美容院运营流程者优先考虑。 2、具备较强的团队领导能力、沟通协调能力及服务意识,能有效激励员工达成目标。 3、熟悉美容产品、仪器操作及各类护理项目,具备基本的皮肤护理知识。 4、具备良好的销售技巧与客户维护能力,能独立处理门店经营中的常见问题。 5、责任心强,抗压能力好,热爱美业,愿意与公司共同成长。
  • 足疗技师

    1万-1.5万
    汕头 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    桑拿/足浴 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责为SPA客人提供专业的足疗服务。 2、定期简历宾客及常客档案,了解客户的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好的提供服务。 3、负责保管足疗及按摩工具,对工具、足疗用品的采购提出建议。 岗位要求 1、女性优先,皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法。 2、有足疗店及大型会所工作经验者优先。 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致。 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德。 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 汕头 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    桑拿/足浴 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、主动热情接待顾客,根据客人需求精准推荐歌曲,熟练操作系统完成点播、切歌、音量调节等操作。 2、及时响应包厢内客人的点歌需求,协助解决播放故障或系统异常,确保娱乐体验流畅。 3、定期检查包厢内音响、麦克风、显示屏等设备运行状态,发现故障及时上报维修。 4、维护包厢环境整洁,配合保洁人员完成日常清洁及物品补充工作。 5、关注顾客动态,适时提供酒水提醒、包厢服务协调等增值服务,提升客户满意度。 6、遵守公司规章制度,完成上级交办的其它临时性服务工作。 【岗位要求】 1、年龄18-30周岁,学历、工作经验不限,有服务行业经验者优先。 2、形象端正,性格开朗,普通话流利,具备良好的沟通表达能力和亲和力。 3、热爱音乐,对常见流行歌曲有一定了解,能快速掌握点歌系统及设备操作。 4、具备较强的服务意识和应变能力,能妥善处理突发状况及客人合理要求。 5、工作细致耐心,吃苦耐劳,适应轮班制及晚间工作安排。 6、服从管理,团队协作意识强,无不良嗜好及违法犯罪记录。
  • 足疗技师

    1万-1.5万
    汕头 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    桑拿/足浴 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责为SPA客人提供专业的足疗服务。 2、定期简历宾客及常客档案,了解客户的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好的提供服务。 3、负责保管足疗及按摩工具,对工具、足疗用品的采购提出建议。 岗位要求 1、女性优先,皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法。 2、有足疗店及大型会所工作经验者优先。 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致。 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德。 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 咸宁 | 5年以上 | 学历不限
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 五险
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 全面负责景区营销策略的制定与执行,根据公司年度经营目标,策划并落实季度、月度营销计划,确保营收与客流指标达成。 2. 主导景区品牌推广与市场定位,整合线上线下渠道资源,运用新媒体、OTA平台、旅行社合作等方式提升景区知名度和美誉度。 3. 分析旅游市场趋势及竞品动态,挖掘核心客群,策划节庆活动、主题营销及会员体系,推动客源结构优化。 4. 统筹景区内酒店、餐饮、游乐等产品的组合设计及定价策略,协同运营部门优化产品体验,提升客单价与复购率。 5. 建立并维护与政府、媒体、行业协会、合作商的良好关系,争取政策支持和外部资源,拓展异业联盟机会。 6. 组建并管理营销团队,制定绩效考核方案,持续培训提升团队的专业能力与执行力。 7. 监控营销预算与投入产出比,定期提交数据报告,及时调整策略以应对市场变化。 【岗位要求】 1. 学历、工作经验、年龄不限,但需具备优秀的市场洞察力与创新思维,热爱文旅行业。 2. 熟悉景区或酒店营销模式,具有成功的市场策划或渠道拓展案例者优先。 3. 具备较强的谈判技巧、资源整合能力和抗压能力,能统筹多部门协作。 4. 熟练掌握新媒体运营工具及数据分析能力,对短视频、直播、内容营销等有实战经验。 5. 优秀的沟通表达与团队领导力,能独立完成营销方案的撰写与提案。 6. 适应景区工作节奏,能配合周末及节假日营销活动加班。
  • 东莞 | 经验不限 | 学历不限
    • 提供员工宿舍
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责门店的日常运营管理,包括人员排班、客户接待、服务流程标准化执行及环境卫生监督。 2、制定并推动门店月度、季度销售目标,带领团队完成经营业绩指标,持续提升客户复购率及满意度。 3、作为门店合伙人,参与门店盈利方案的制定与优化,定期分析经营数据并提交运营报告。 4、负责店员招募、培训、考核及激励,打造高效协作的团队文化,提升整体服务水平。 5、维护并拓展门店周边社区及线上渠道客户资源,策划落地门店引流活动与客户维护计划。 6、协助公司总部完成新品推广、品牌形象建设并反馈一线市场动态,提出合理化改进建议。 【岗位要求】 1、具备优秀的领导力与执行力,能够独立主持门店全面工作,有强烈的责任心和目标导向意识。 2、沟通协调能力出色,善于处理客户投诉与团队内部问题,具有服务意识和抗压能力。 3、对健康产业有热情,愿意深度参与门店经营并承担合伙人职责,能接受弹性工作时间。 4、有实体门店管理、销售或健康类行业经验者优先考虑,但无经验者如有强烈创业意愿也可培养。 5、具备基础的数据分析能力,能熟练使用办公软件进行销售报表制作及库存管理。 6、年龄、学历、性别不限,只要您敢想敢拼,我们提供平台与资源,与您共同成长。
  • 美发店长

    1万-1.5万
    太原 | 经验不限 | 学历不限
    美发养发/美甲/纹绣 | 100-499人
    • 投递简历
    1. 全面负责门店日常运营管理,人员排班、员工管理,监督员工执行各项制度。 2. 制定门店业绩目标,拆解落实,把控门店营收、成本。 3. 处理客诉,维护老客,监督服务质量、卫生标准落实。 4. 落实抖音来客、美团线上运营任务,督促员工完成线上任务。 5. 组织店内技术培训,调动团队氛围,向上汇报门店情况。
  • 美容店长

    6千-1.5万
    荆州 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺。 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 岗位要求 1、年龄25-50岁优先,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力。 2、具备美容店长工作经验优先 3认真负责、诚心敬业、踏实肯干。 4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式。 5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力。 6、有美容院管理经验者优先。
  • 精油spa师

    1万-1.5万
    无锡 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为顾客提供专业的精油SPA护理服务 2、根据顾客体质及需求,个性化推荐适宜的精油配方及护理方案,并解答顾客关于产品及疗程的咨询。 3、严格执行卫生消毒标准,保持工作区域环境整洁、物品有序,确保顾客体验安全舒适。。
  • 招商专员

    1万-1.5万
    苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    • 补充医疗保险
    • 绩效奖金
    • 包吃包住
    • 结婚生育福利
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    中医/养生/保健 | 100-499人
    • 投递简历
    工作模式:电销+线下拓店,不坐班(工作调整偶尔阶段性坐班)时间高度自由 薪资构成:无责底薪2660+交通补助500+高额提成 ( 最低20%) 工作时间早九晚六,月休四天,可提供住宿,正常法休 真美之光品牌创立于2000年,总部坐落于北京,是集产品研发、技术培训、市场运营、品牌连锁、YOU真美直营为核心的中医养生美容科技有限公司。在北京、河南、山东、四川、江浙沪等地拥有超四百家加盟店。我们拥有: 1、战略级旗舰项目:以“全息经络面部刮痧”为代表的中式养美体系,深度融合国家“健康中国”政策导向,引领美业新潮流。 2、保障长效盈利:通过系统化的“拓、锁、留、升”项目闭环,我们确保合作门店拥有强大的客户留存与消费升级能力,实现业绩的稳健发展与持续攀升。 3、全方位赋能体系:我们为合作伙伴提供从专业技术、服务流程到门店运营管理的一体化解决方案,是您市场开拓与稳健发展的坚实后盾。 4、权威资源,强势赋能:依托总部的行业公信力与品牌影响力,合作伙伴可快速获得客户信赖,极大降低前期沟通成本,实现业务的杠杆式增长与高起点运营。 您需要做什么?一您的事业平台 1、负责开发华东区域的新合作门店以及促成美容院、养生馆品牌加盟,熟悉该区域者优先考虑。 2、主动进行线下陌拜(跑店),介绍真美之光品牌优势及合作模式。 3、运用公司提供的培训话术与专业知识,与店主建立信任,促成项目合作签约。 4、维护客情关系,并将后续服务无缝对接给公司运营团队。 我们正在寻找这样的您: 职位要求: 1、年龄不限,背景不限!我们看重的是您的意愿和拼劲! 2、对高成就与高回报的强烈渴望,并愿意与公司共同奋斗、长期发展的有志之士。 3、不畏惧陌生拜访(地推),喜欢与人打交道,有良好的沟通能力。 4、拥有丰富的客户资源及深厚的人脉关系。 5、诚信、有责任感,有良好的团队协作精神。 为什么选择我们?一您的收益与未来 [时间自由] :不坐班,弹性工作,真正实现工作与家庭的完美平衡。 [轻资产创业] : 无需您投资,公司提供所有产品、技术、培训、品牌支持,您只需专注发挥您的开拓能力。 [事业平台] :这不是一份简单的工作,而是成为真美之光品牌合伙人的机会。在一个高速成长的赛道里,拥有一个属于自己的事业起点。 发展路径: 签约→培训-→跑店积累-→收入持续增长-→区域总监-→招商负责人 我们真美之光要做中式养美第一品牌,现处高速发展期,什么时候加入都不晚,期待有胆识有目标的你共建蓝图!
  • SPA按摩师

    1万-1.5万
    黄冈 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据客户需求,提供专业、舒适的SPA按摩、精油推背、身体护理等服务,确保技术手法标准、力度适中。 2、热情接待到店客户,主动了解其身体状况及偏好,制定个性化护理方案,提升客户满意度。 3、负责个人工作区域、按摩房及护理用具的卫生清洁与消毒,确保环境整洁、设备完好。 4、学习并掌握公司特色技法与产品知识,配合完成客户售后跟进及服务反馈收集。 5、协助推广店内特色项目及会员卡、疗程套餐,完成门店规定的服务转化指标。 【岗位要求】 1、年龄18-32周岁,学历、经验不限,对美容养生行业有浓厚兴趣和长期发展意愿。 2、具备良好的服务意识和沟通能力,性格温和、耐心细致,能够与客户建立信任感。 3、形象气质佳,身体健康,无纹身及不良嗜好,能适应轮班工作制。 4、有瑜伽、舞蹈、护理或相关运动、推拿基础者优先;无经验者可提供带薪系统培训。 5、工作态度积极,具备团队合作精神,服从管理,严格遵守职业操守及门店规章制度。
  • 美容美导

    1万-1.5万
    泉州 | 经验不限 | 学历不限
    • 全勤奖
    • 年终奖
    • 节假日福利
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 职业发展规划
    • 电话联系
    • 投递简历
    【工作内容】 1、门店专业培训:负责合作美容店、加盟店的公司产品专业培训落地 2、2、区域运营对接:根据公司月度运营规划,对接所辖区域合作门店,上传下达公司政策、活动方案、运营要求,承上启下衔接工作,跟进门店落地执行情况; 3、门店帮扶销售:具备基础业务销售能力,上门帮扶门店、加盟店拓客、成交、提升业绩,带动门店销量与运营效率; 4、市场维护优化:维护区域门店客情关系,收集门店需求和市场反馈,协助解决门店运营、产品使用、销售中的各类问题。 【岗位要求】 1、学历、经验不限 2、热爱零售/美业行业,性格开朗,具备良好的沟通与学习能力; 3、能够吃苦耐劳,踏实肯干,有强烈的执行和学习能力,靠能力、业绩提升收入,接受市场岗位节奏。 4、有团队合作精神,积极配合完成销售目标与活动任务。 5、能接受省内出差(主要闽南地区);可当天去当天回/也可以驻扎门店开展工作 【薪资待遇】 美导助理(零基础/新人):全程一对一专属带教,薪资6000,边学边赚,零压力入行! 美导老师(有经验/转正):综合薪资结构齐全,包含基础底薪+岗位工资+全勤奖+话费补贴+出差补贴+业绩提成,月薪6000-12000,提成上不封顶,收入完全凭个人能力和付出决定,多干多赚、收入自主可控! 弹性工作时间:月休4天,根据市场需求以及工作计划安排,自行安排调休; 晋升路径(不看关系,只看能力) 美导助理 → 美导老师 → 品牌主管 → 品牌经理 → 品牌总监 每月15号准时发放上月工资,绝不拖欠。有经验员工公司直接匹配优质市场资源,出单快、薪资高;新人有专属保护薪资,稳步增收。
  • 芳疗店长

    1万-1.5万
    广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 五险一金
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【工作内容】 1、全面负责芳疗馆日常运营,制定并执行月度经营计划与业绩目标; 2、统筹管理店内服务流程,监督技师操作规范,确保高品质客户体验交付; 3、负责精油及耗材的采购计划、库存盘点与成本控制,优化供应链资源; 4、主导团队培训与绩效考核,提升员工专业技能与服务意识,建设高效梯队; 5、维护高端客户关系,处理客诉事件,配合酒店整体营销活动推广项目。 【任职要求】 1、大专及以上学历,美容、护理或酒店管理相关专业,持有高级芳疗师证书优先; 2、五年以上芳疗行业经验,其中两年以上同岗位管理经验,熟悉酒店服务标准; 3、精通各类精油特性及SPA疗程设计,具备优秀的危机处理与沟通协调能力; 4、具有敏锐的市场洞察力,能独立制定营销策略并有效达成营收指标; 5、抗压能力强,认同企业文化,能适应酒店行业轮班工作制。
  • 采耳师

    8千-1.5万
    北京-丰台区 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    丰台区采耳店 纯绿色正规店 采耳头疗师 薪资:10000到18000上不封顶 要求:95后 00后 学徒工包教包会,免费教会 薪资:3000, 有经验耳艺师保底8000 每周休息一天,管吃管住 4提店,不定时团建,每月聚餐 轻松不累,没那么多事
  • 郑州 | 2年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 绩效奖金
    • 年度薪资调整
    • 结婚生育福利
    • 投递简历
    一、工作职责 1.针对合作客户、美导、加盟店的进行产品销售培训,终端消费者沙龙或会议或模式销售执行; 2.可以策划及执行院线终端销售模式,能做沙龙会、招商会等会议; 3.定期优化公司现有销售模式,配合市场需要更新及创造新的销售/动销模式。 二、职位要求 1.市场营销或美容相关大专以上,35岁以下; 2.三年以上专业线美容销售培训经验,有沙龙会、招商会经验优先考虑; 3.有很强的语言表达能力、销售培训能力、招商能力等能力。 三、福利待遇: 1、购买五险; 2、有年终奖、全勤奖、员工旅游、生日会、节日福利、不定期的拓展活动; 3、内部员工享有产品免费赠送福利; 4、办公环境良好,还有茶水间、冰箱、微波炉等配套设施。 5、节日礼品端午节、中秋节、春节等各类节日,会有公司精心准备的节日礼品
  • 郑州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 绩效奖金
    • 年度薪资调整
    • 结婚生育福利
    • 投递简历
    一 岗位职责: 1. 调研美容院专业线消费者需求,拟定产品发展策略,做好产品规划,开发适合品牌定位及市场需求的产品; 2. 跟进产品开发计划,统筹产品开发过程,全面监控产品开发质量、控制成本,确保产品按计划上市; 3. 负责产品生命周期管理,跟进、评估产品发展状况,分析产品优劣,快速反馈与应变,确保产品力不断精进; 4. 对新品开发全程负责,包括产品、文案、配方开发需求、包材选择、包装设计、产品定价等; 5. 配合品牌、渠道等营销部门,通过产品手册、产品培训等方式协助开发推广方案。 6. 完成领导交给的其他工作。 二 任职要求: 1. 年龄28-40岁,大专及以上学历; 2. 3年以上专业美容院线行业产品开发或教育工作经验,擅长专业线产品开发,具备成功案例者优先; 3.对市场趋势具有高度敏锐和较强的分析能力。有行业前瞻性和产品洞察能力,了解连锁门店用户需求的研发思维; 4. 熟悉化妆品开发生产流程及产品管理,熟悉法律法规对于配方、膏体和包材熟悉,擅长产品企划方案的制定,有较强的文案功底,善于思考、具有很强的逻辑能力和系统策划能力; 5. 具有良好的沟通及项目推进能力; 6. 热衷美容等时尚行业,工作认真负责、有激情及责任感。 三、福利待遇: 1、一双一单休息制; 2、购买(广州社保五险) 3、有年终奖、员工旅游、生日会、节日福利、不定期的拓展活动; 4、内部员工享有产品免费赠送福利; 5、办公环境良好,冰箱、微波炉等配套设施。 6、节日礼品***生节、端午节、中秋节、春节等各类节日,会有公司精心准备的节日礼品。
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