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: 五种招聘文案，帮你约不一样的候选人！

候选人类型那么多，招聘文案却只有一种类型，怎么够用？今天跟随小编去看看，不一样的候选人选用的以下五种招聘文案吧！ [详细]

标签: 不一样的候选人招聘文案招聘 2019.04.08

: HR被候选人放鸽子了，怎么办？

每天起床看手机：“不好意思，我不去面试了”；每天在办公室等待，候选人微信不回电话不接；每天晚上睡前收到微信，“对不起，我今天睡过头了”。 [详细]

标签: 被候选人放鸽子 HR 被放鸽子 2019.04.03

: HR面试如何判断候选人说谎？

我们需要在面试中，对通过简历初筛的应聘者履历进行验证，如果应聘者有以下表现，我会倾向于认为他在撒谎。 [详细]

标签: 候选人说谎 HR面试候选人 2019.03.28

: 好的邀约短信=高的候选人到面率

邀约短信是HR邀约候选人过来面试必做的步骤，好的面试邀约短信往往会影响候选人的到面率。如何才能写好面试间邀约短信呢？ [详细]

标签: 邀约短信邀约短信怎么写候选人到面率 2019.03.26

: 接到面试通知，候选人应该如何准备？

收到面试邀约的时候，宝宝们如何在短时间内了解公司？招聘的岗位工作内容和要求？面试常问问题？跟着小编走，以下三步帮你搞定面试前准备工作！ [详细]

标签: 面试候选人自我介绍 2019.02.18

: @候选人，这个情人节一起过可好？

我的名字是HR，你可以叫我人事，人力资源顾问;当然如果是想亲切点，都可以喊我背锅侠、全能王（毕竟我上的厨房，出得厅堂，招待得了贵客，搞定得了员工宝宝hhhhh）。 [详细]

标签: 候选人情人节 HR 2019.02.13

: 如何电话开撩年前看上的候选人？

年后招聘是要慢慢提上日程了，但是在你在各种招聘渠道四处寻找之前。小编只想提醒一下，如果你可以找到以下三种候选人，就能快速在年后收割第一波新员工！ [详细]

标签: 面试邀约电话联系候选人 2019.02.12

: 他们的年终总结是这么写的！

前一段时间小编收集了宝宝们的年终总结，看完之后的小编深有感触。这一年这365天里，每个宝宝都很认真地为了岗位去奋斗、为了家庭去努力；有过酸甜苦辣，也有悲欢离合。 [详细]

标签: 年终总结招聘渠道候选人 2019.01.07

: 如何用追男生的方法做招聘！

之前小编有写过一篇文章：《用追女孩的方法做招聘，绝对行！》。所以，时隔一年，小编决定换个方向！如何用追男生的方法做招聘！ [详细]

标签: 招聘技巧候选人 HR 2019.01.03

: 年前招聘难的原因及解决办法

都说年前招聘难，到底难在哪里？好多人也说不出一个所以然来，今天小编就来跟大家讲讲关于年前招聘难的原因及如何解决年前招聘的问题哦！ [详细]

标签: 年前招聘原因候选人 2019.01.03

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