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    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    发布于 06-10
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    【职责内容】 职位描述: 1、湖南省内出差,负责为美容店家、美容师、店长、高端客户等培训公司整形项目及产品信息; 2、根据客户需求,给顾客提供整形咨询,努力达成个人销售目标; 3、协助店家尽力开发新的终端顾客,促进销售。 任职要求: 1、形象好、气质佳,表达能力、洞察能力、抗压能力及责任心强; 2、有医美行业渠道市场咨询1年以上工作经验或有美业培训导师、专业卖手工作经验; 3、能接受省内出差,有理想、有拼搏精神,愿挑战高薪。
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    专业线厂家 | 500-999人
    发布于 06-10
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    【职责内容】 本岗位需要年龄20-35岁以内,女美导,有美容师或美容导师的经验优先考虑,请看清要求投递简历,谢谢! 需要出差,“省内”出差(可提供住宿)(公司做面部与养生这个板块的产品) 【岗位要求】 1、形象气质佳,有美容或美导行业工作经验(能力突出者可无行业工作经验),年龄在18-35之间; 2、销售能力强,有强烈销售欲望,喜欢销售; 3、沟通能力强,语言表达能力良好; 4、有一定的上进心和挑战高薪的欲望; 5、团队合作能力强,能承受一定的压力; 6、能适应长期出差。 【薪资待遇】 底薪+销售提成+节假日福利+奖金+旅游 年假带薪19-21天 【工作时间】根据门店情况 月休四天 专业培训体系: 公司免费提供各项系统培训(相关产品+销售技巧+心态专业培训) 晋升空间: 美容导师—高级美导—督导—主管—代理部长 晋升成为事业部部长以上成为事业合伙人,参股现有项目和分红
  • 深圳 | 2年以上 | 学历不限

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    专业线厂家 | 500-999人
    发布于 06-10
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    【职责内容】 现在招美容导师需要出差,区域出差(可提供住宿) 岗位职责: 1、从事专业线美导1年以上工作经验,具有面部和身体专业经验优先。 2、销售能力强、语言组织能力好积极正向,能独立完成店销。 3、有一定的培训及管理能力。 4、对销售拥有自身独特技巧优先。 5、抗压能力强、学习力强、创新力、吃苦耐劳、耐压力。 任职资格: 1、女性,年龄20-35岁,形象好,气质佳,心态良好; 福利待遇: 1.集团股金分红 2.超长带薪年假 3.节日、生日和产品福利等
  • 美容导师

    1万-1.5万
    珠海 | 2年以上 | 高中

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    专业线厂家 | 100-499人
    发布于 06-10
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    【职责内容】 职责说明: 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、性,年龄在18—35岁之间。 能够经常出差;  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历; 5、有培训及管理美容店相关经验优先。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限

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    日化厂家 | 1-49 人
    发布于 06-10
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    【职责内容】 岗位要求: 1.一年以上养发馆(店长/督导/老师/经理/技师/销售)工作经验 2.年龄22~35岁 岗位职责: 1.配合市场部进行新项目开发 2.配合市场部活动组织(如:美博会/沙龙会/培训会) 3.完成经理安排的其他工作 岗位亮点: 1.明确的晋升通道,老师-高级老师-资深老师 2.系统完善的专业培训,学习型企业 3.万达A区甲级写字楼,舒适的办公环境,上班时间9-6,大小周 4.公司拥有原料基地万亩茶园、独栋厂房生产线、广州总部营销中心、黑头发商学院、山东分公司销售中心、百强日化战略合作伙伴等核心资源 5.公司团队氛围积极活跃,定期组织团建活动,令您工作之余还能尽情享受生活的愉悦 6.随着业务和市场规模不断扩张,现正热招精英,我们需要充满激情、活力、敢拼搏、想实现人生梦想的你~
  • 店长

    1万-1.5万
    广州 | 经验不限 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    发布于 06-10
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    【职责内容】 是否出差: 不需要出差 工作地址:深圳、东莞、广州、佛山等地100家分店 综合薪资福利待遇: 8000-18000元? 福利待遇:员工房车打造+员工子女教育津贴+股金+期权+年终分红+大巴接送上下班+五险一金+下店后包吃住+完整的晋升通道+国内外旅游   工作最低年限:2年?   岗位职责:?   1、店面日常经营管理;?   2、在店面起到承上启下的作用,复制公司的大方向和各项指标到美容院,并高效执行;?   3、参与各岗位人员的招聘和跟带;?   4、做好顾问和美容师的各项规划及监督工作;?   5、做好与店家总裁的互动工作;?   任职资格:?   1、有两年以上150平方以上店面的店务管理经验,复制能力强;?   2、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强;?   3、为人真诚,能吃苦耐劳,工作踏实。? 工作要求: ? ? 你可以没有销售能力,我可以培养,你可以没有专业知识专业手法,我也可以培训,但是你要有一颗上进且不甘于平凡的心,如果你想有不一样的平台来找我! ? 公司未来布局3000家门店,只要你有梦想,敢于挑战,梦想大的足够你发挥! 另外:我们还大量招聘美容顾问、美容经理、区域经理、美业导师、美容顾问、美体师、培训讲师、技术主管等等岗位! 韵·养胸国际连锁机构是专业的健康养胸护理机构,以养胸与私密护理为主要服务项目,融汇古埃及、古印度、古希腊、古中国等世界文明发祥地的美胸技术与秘方为广大女性塑造妙曼的身材曲线,展现女性极致风情。 韵连锁能为员工带来什么? 让辛苦奋战美业上至企业高管下至基层美容师都拥有创业的平台,全员形成合和的力量;? 2、集团式管理、标准化运作、庞大的人力物力财力支持,让员工轻松从事美容工作,轻松获得高薪;? 3、塑造员工的理财观念,让员工拥有工作薪酬之余还能获得一份额外的收益;? 4、让员工拥有稳定的事业,减少因频繁跳槽对职业生涯带来的不良影响;? 5、让员工获得良好工作环境与生活环境,享受白领一样的优质生活,有助于最大限度发挥个人工作潜能;? 6、让员工也有机会成为上市公司的合伙人;? 7、让员工跳出美容工作的旧圈子,广结人脉、广聚资源,纵横职场游刃有余;?   公司将不定期的举行免费的公益培训   其他岗位:韵·养胸国际连锁机构现诚招优秀人才,欢迎您的加入!? 1、培训师/讲师(10人)? 2、?美容/瘦身顾问(80人) 3、?招商部经理(3人) 4、美容师(150人)? 5、美容导师(8人) 本招聘信息长期有效!!! 本招聘信息长期有效!!! 本招聘信息长期有效!!! 本招聘信息长期有效!!!
  • 市场经理

    1万-1.5万
    广州 | 2年以上 | 高中

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    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    发布于 06-10
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    【职责内容】 工作内容:1、为合作渠道商提供专业医美整形知识培训,为顾客提供美容整形咨询服务; 2、协助渠道开发专员做好客户销售铺垫,发现客户需求,挖掘客户消费能力; 3、做好客户消费引导工作,协助专家为客人设计整形方案; 4、引导客户进行美容整形,跟踪服务,维护客情,争取客户持续或推荐消费。 职位要求: 男女不限,亲和力强,形象气质俱佳;优秀的表达、沟通能力;观察力强、应变能力强;心态好,能承受压力。能接受出差,适应下店。 公司免费培训相关专业知识
  • 广州 | 经验不限 | 大专

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    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 06-10
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    【职责内容】 岗位职责: 1、从事专业线5年以上,相关职位3年以上,操作过进口品牌者优先;  2、具备优秀的团队管理能力,及有高度格局的培养团队成长能力;  3、具备优的客户管理能力,擅长于店家的催款、压单、培训、销售工作;  4、能独立完成区域培训会或招商会议的策划与执行,并担任讲师及或大型招商会议主持工作;  任职资格及具体聘用要求: 1、大专以上学历,5年以上进口化妆品同等职位,美容师高级级别以上职业资格优先; 2、良好的沟通能力、谈判能力、市场开拓能力、团队组建以及管理能力,熟练使用offiice办公软件; 3、市场与管理思路清晰,具备领导团队规划与拓展市场能力,; 4、具有敏锐的市场洞察力、谈判和文字能力,善于掌握行业竞争优势; 5、能接受不定期出差。
  • 深圳 | 1年以上 | 学历不限

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    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 06-10
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    【职责内容】 职责说明: 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、性,年龄在20—35岁之间。 能够经常出差;  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历; 5、有培训及管理美容店相关经验优先。
  • 区域经理

    1万-1.5万
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    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    发布于 06-10
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    【职责内容】 岗位职责: 1、客户年度规划管理; 2、团队人员培养; 3、数据分析管理; 任职要求: 1、有美容行业3年以上工作经验; 2、带过团队; 3、能接受全国出差; 工作时间: 早上9:15-12:00,下午13:30-18:00,大小周休息
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限

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    专业线厂家 | 1-49 人
    发布于 06-10
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    【职责内容】 岗位职责: 1. 负责国内市场,需要适应出差; 2. 协助总公司对各分公司、加盟店、代理商、医美生美机构进行培训、铺垫产品; 3. 协助以上各层级单位的店销活动; 4. 协助以上各层级单位的培训包括:专业知识、操作手法,销售技巧等; 5. 参加公司安排的各种培训,并快速掌握产品的产品及专业知识; 6. 维系好与各层级单位的良好关系,提高满意度,提升业绩; 7. 市场同类产品信息收集和反馈 8. 完成领导交予的其它任务; 职位要求: 1. 人品正,形象好,气质佳; 2. 3年及以上美容店、美容导师、美容培训师工作经验,护理、美容、医学卫校专业优先考虑; 3. 有良好的语言表达及沟通能力,并具有良好的职业素养; 4. 挣钱欲望强烈,并适应出差; 薪资结构:底薪+ 提成 (上不封顶) *日本大型集团公司在华控股子公司 ,全线产品 日本原装进口,现已引进私密抗衰产品线和口服保养品线。全线产品涵盖高端面部护理、高端身体护理、功能性食品、毛发再生项目等 *正式聘用,入职签署劳动合同,入职缴纳五险一金 待遇优
  • 广州 | 3年以上 | 大专

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    日化厂家 | 1-49 人
    发布于 06-10
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    【职责内容】 岗位职责: 1、公司制度流程建设、办公环境管理、人力行政费用核算等管理,负责公司例行会议和活动的组织等工作; 2、负责公司人员招聘和补充,配合实施公司的人员储备、员工职业发展和人才保留计划; 3、根据公司发展,参与制定人力资源规划,参与公司人事制度建设; 4、执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作。 5、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程。员工人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜; 6、采购、管理、盘点、核算公司固定资产与低值易耗品(非办公用品和日常用品),负责固定资产台账审核。 7、协助总经理对公司重要通知、决策的传达,完成总经理交办的其他工作任务; 8、负责总经理有关文件的起草及归档,整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料。 9、向公司高层决策者提供有关人力资源战略,团队组织能力建设方面建议,致力于提高公司综合管理水平 任职要求: 1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历; 2、要求从事人资工作3年或3年以上工作经历 2、年龄25-35岁之间,有责任心,男女不限; 3、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养; 4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力,判断决策能力强.
  • 美容培训师

    1万-1.5万
    东莞 | 1年以上 | 高中

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    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 06-10
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    【职责内容】    1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训;  2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩;  4、维护所辖区域市场。   职位要求:   1、20-48岁。人品端正、皮肤好、气质佳;  2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质;   3、具有一年以上美导工作经验
  • 广州 | 2年以上 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 06-10
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    【职责内容】 要求:形象气质佳,男女不限,有相关行业经验3年以上,吃苦耐劳,有团队合作精神,怀揣企业合伙人心态,积极向上。 工作职责:管理店内所有日常运营工作,负责人员培训管理,带领团队达成业绩目标,维护好客户关系。
  • 沙龙会讲师

    1万-1.5万
    广州 | 经验不限 | 大专

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    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 06-10
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    【职责内容】 岗位职责: 1、线下高端的客户沙龙会、招商会、店销会等组织和课程讲授;  2、线上社区的课程组织、以及平台直播的课程讲授;  3、客户的沟通和服务,达成销售;  4、独立开发课件,编制培训讲义, 设计课程结构,丰富课程内容;  任职资格及具体聘用要求: 1、形象好,具备讲师气质。 2、具有两年以上工作经验,从事会销或者培训工作优先。  3、授课风格灵活,能够让学员充分参予到课程中,并不断启发学生。 4、语言、文字表达能力突出,富有激情、极具感染力、沟通能力、学习力、思维敏捷。 5、爱岗敬业、吃苦耐劳、适应能力强,服从公司管理及安排,认同公司企业文化及价值观。 6、能适应不定时出差等工作安排;
  • 广州 | 2年以上 | 大专

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    日化厂家 | 1-49 人
    发布于 06-10
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    【职责内容】 工作内容: 1.负责出差培训工作(包括但不限于产品培训,人员培训等); 2.活动组织与配合; 3.外出学习后转训团队; 4.制作课件; 4.完成上级领导布置的其他工作。 岗位要求: 1.25-32岁; 2.全日制大专以上学历; 3.两年以上培训经验; 4.形象良好; 5.能接受经常出差。
  • 市场经理

    1万-1.5万
    深圳 | 2年以上 | 高中

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    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    发布于 06-10
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    【职责内容】 工作内容:1、为合作渠道商提供专业医美整形知识培训,为顾客提供美容整形咨询服务; 2、协助渠道开发专员做好客户销售铺垫,发现客户需求,挖掘客户消费能力; 3、做好客户消费引导工作,协助专家为客人设计整形方案; 4、引导客户进行美容整形,跟踪服务,维护客情,争取客户持续或推荐消费。 职位要求: 男女不限,亲和力强,形象气质俱佳;优秀的表达、沟通能力;观察力强、应变能力强;心态好,能承受压力。能接受出差,适应下店。 公司免费培训相关专业知识
  • 美容培训师

    1万-1.5万
    广州 | 2年以上 | 中专

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    医疗整形/轻医美 | 1-49 人
    发布于 06-10
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    【职责内容】 岗位职责: 1、 负责合作商的启动培训、销售。 2、 负责微整形课件的整理,并能单独授课。 3、维护好合作商的客情,整理***。 4、能面对面进行咨询销售。 要求: 1、中专及以上学历,3年以上工作经验,能适应出差。 2、有医疗美容行业同岗工作经验者优先。
  • 大店长

    1万-1.5万
    东莞 | 经验不限 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    发布于 06-10
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    【职责内容】 美容院大店长(社保+包吃住+双提成 否出差: 不需要出差 工作地址:深圳、东莞、广州、佛山各个区域有店分别有100家分店 综合薪资福利待遇: 8000-18000元? 福利待遇:底薪+高提成+产品消耗提成+员工子女教育津贴+年终分红+五险一金+下店后包吃住+完整的晋升通道+国内外旅游+合伙人制   工作最低年限:2年?   岗位职责:?   1、店面日常经营管理;?   2、在店面起到承上启下的作用,复制公司的大方向和各项指标到美容院,并高效执行;?   3、参与各岗位人员的招聘和跟带;?   4、做好顾问和美容师的各项规划及监督工作;?   5、做好与店家总裁的互动工作;?   任职资格:?   1、有两年以上150平方以上店面的店务管理经验,复制能力强;?   2、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强;?   3、为人真诚,能吃苦耐劳,工作踏实。? 工作要求: ? ? 你可以没有销售能力,我可以培养,你可以没有专业知识专业手法,我也可以培训,但是你要有一颗上进且不甘于平凡的心,如果你想有不一样的平台来找我! ? 公司未来布局3000家门店,只要你有梦想,敢于挑战,梦想大的足够你发挥! 另外:我们还大量招聘美容顾问、美容经理、区域经理、美业导师、美容顾问、美体师、培训讲师、技术主管等等岗位! 韵·养胸国际连锁机构是专业的健康养胸护理机构,以养胸与私密护理为主要服务项目,融汇古埃及、古印度、古希腊、古中国等世界文明发祥地的美胸技术与秘方为广大女性塑造妙曼的身材曲线,展现女性极致风情。 韵连锁能为员工带来什么? 让辛苦奋战美业上至企业高管下至基层美容师都拥有创业的平台,全员形成合和的力量;? 2、集团式管理、标准化运作、庞大的人力物力财力支持,让员工轻松从事美容工作,轻松获得高薪;? 3、塑造员工的理财观念,让员工拥有工作薪酬之余还能获得一份额外的收益;? 4、让员工拥有稳定的事业,减少因频繁跳槽对职业生涯带来的不良影响;? 5、让员工获得良好工作环境与生活环境,享受白领一样的优质生活,有助于最大限度发挥个人工作潜能;? 6、让员工也有机会成为上市公司的合伙人;? 7、让员工跳出美容工作的旧圈子,广结人脉、广聚资源,纵横职场游刃有余;?         公司将不定期的举行免费的公益培训  其他岗位:韵·养胸国际连锁机构现诚招优秀人才,欢迎您的加入!? 1、培训师/讲师(10人)? 2、?美容/瘦身顾问(80人) 3、?招商部经理(3人) 4、美容师(150人)? 5、美容导师(8人) 本招聘信息长期有效!!! 本招聘信息长期有效!!! 本招聘信息长期有效!!! 本招聘信息长期有效!!!
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    【职责内容】 职责说明: 1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 职位要求: 1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;  2、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;  3、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;  4、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;  5、有美容院及SPA会所管理经验者优先。
  • 商务经理

    1万-1.5万
    广州 | 2年以上 | 大专

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    • 节假日福利
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    • 提供住宿
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    专业线厂家 | 1-49 人
    发布于 06-10
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    【职责内容】 岗位职责: 1. 通过各种线上线下渠道寻找挖掘目标客户 2. 对客户资源进行电话沟通,筛选挖掘意向客户 3. 负责安排公司商务人员与客户约见沟通 4. 不断优化工作流程和话术,提高客户约见拜访率 任职要求: 1. 对销售业务工作具备一定的热情 2. 具备美容专业线渠道(代理商或者美容院)资源 3. 具备良好的语言组织能力及沟通表达能力 4. 喜欢挑战,有上进心。 工作地址:广东/广州番禺 工作时间:朝九晚六
  • 美容顾问

    1万-1.5万
    东莞 | 2年以上 | 学历不限

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    • 分红
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    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
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    • 提供住宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 06-10
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    【职责内容】 岗位职责: 1、向顾客提供护肤、美容、化妆方面的咨询服务,给出专业的解决方案; 2、负责为客户提供六度咨询接待服务; 3、负责客户关系维护、售后服务管理; 4、积极学习产品知识和专业技术,不断提高自身职业素质和技能; 任职要求: 1、形象好,亲和力强,身高155以上,无手味、体味; 2、同行业岗位经验2年以上。 3、公司可安排岗前培训; 4、沟通理解能力强,有服务意识; 5、可安排东莞长安,大岭山,石碣工作地点
  • 佛山 | 2年以上 | 学历不限

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    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    专业线厂家 | 500-999人
    发布于 06-10
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    • 投递简历
    【职责内容】 现在招美容导师需要出差,区域出差(可提供住宿) 岗位职责: 1、从事专业线美导1年以上工作经验,具有面部和身体专业经验优先。 2、销售能力强、语言组织能力好积极正向,能独立完成店销。 3、有一定的培训及管理能力。 4、对销售拥有自身独特技巧优先。 5、抗压能力强、学习力强、创新力、吃苦耐劳、耐压力。 任职资格: 1、女性,年龄20-35岁,形象好,气质佳,心态良好; 福利待遇: 1.集团股金分红 2.超长带薪年假 3.节日、生日和产品福利等
  • 大区经理

    1万-1.5万
    广州 | 5年以上 | 高中

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    • 星期日休息
    • 提供住宿
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 06-10
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    【职责内容】 职责说明: 1、负责拓展、跟进、维护所辖区域内的市场销售网络,负责开发加盟商、区域代理,贯彻与执行公司销售政策。 2、管理区域内的市场开发人员,带领团队完成任务。 职位要求: 1、熟悉专业线品牌的市场操作,拥有专业线美容行业同等职位3年以上的从业经历; 2、熟悉专业线市场的销售行为,善于沟通,擅长各种会议的操作与促销方案的制定; 3、具备优秀的团队管理能力,积极热情的工作态度,踏实、敬业,能长期出差。
  • 销售总监

    1万-1.5万
    广州 | 3年以上 | 高中

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    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
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    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    发布于 06-10
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    【职责内容】 广州奇泌集团 奇泌干细胞再生医学科技(广东)有限公司 广州奇泌整形美容医院 【业务扩大,高薪招聘行内精英人士】 区域销售经理 1、根据公司战略制定、规划业务发展策略、业务目标;根据公司业务发展需要及区域市场特点,制定销售策略及业务拓展计划,带领销售团队完成销售目标; 2、负责业务相关的市场拓展和渠道建设工作,并承担市场拓展的任务指标,定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整区域营销策略和计划并报上级领导核准;审核订单及合同; 3、完成公司所指定的市场拓展业务、市场目标和市场拓展分析; 4、建立、维护、提升与客户合作关系,保持经常性沟通,推进与拓展等合作项目,争取更多营销资源;定期和不定期拜访重点客户,及时了解和处理问题;收集和分析客户需求,于项目不同阶段准备相对应:需求分析说明书,售前方案等; 5、分析竞争对手和市场反馈,总结业务推广成效,并形成工作建议上报公司; 6、组织、管理规范市场团队完成业务收入目标,监督部门、人员各项业务拓展效果,进行数据分析和计划实施的质量监督。对团队人员的工作进行管理, 7、根据公司的长远发展需要,组织开展销售团队建设,负责团队目标绩效管理,支持销售目标的达成。 任职要求: 1、具备较强的市场开拓、公关、客户关系维系能力,有良好的服务意识; 3、事业心强,沟通协调能力佳、有良好的团队管理能力、问题分析能力;
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