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店长

5千-6千

贵阳 | 1年以上 | 学历不限

云慕形象美容店

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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美容师，有美容经验者优先美容店长，懂美容，有管理店的经验、懂销售者优先

店长

5千-6千

成都 | 2年以上 | 高中

天府新区成都片区华阳络瑞康保健服务部

中医/养生/保健 | 1-49 人

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一、络小护经络养生馆 · 店长门店店长｜稳定高薪+分红+长期发展岗位职责 - 全面负责门店日常运营：顾客接待、项目讲解、服务流程、卫生维护、货品整理、库存管理 - 执行总部标准，维护门店形象与服务品质 - 协助完成业绩目标，做好客户维护与复购任职要求 - 有养生馆/美容/理疗/经络推拿相关经验优先 - 沟通亲和、服务意识强、做事踏实靠谱 - 愿意长期稳定发展，能独立管好一家店

店长

4千-5千

滨州 | 1年以上 | 中专

滨州玖德母婴护理有限公司

母婴/产康 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理，包括环境维护、物资调配、设备安全及服务流程标准化执行。 2、制定并分解月度销售目标，带领团队完成业绩指标，定期分析经营数据并优化策略。 3、监督并提升客户服务质量，处理客诉及突发状况，维护品牌口碑与客户关系。 4、负责团队建设与培训，包括员工排班、绩效考核、技能带教及新员工入职引导。 5、策划并执行门店营销活动，通过线上线下渠道拓展客源，提升门店引流转化率。 6、严格执行公司成本控制制度，管理物料库存及耗材使用，减少非必要开支。【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄25-40周岁，1年以上美容、母婴或相关行业门店管理经验。 2、熟悉美业或母婴护理服务流程，具备较强的目标管理与执行能力。 3、具备优秀的沟通协调与团队激励能力，能有效调动员工积极性。 4、有良好的客户服务意识，能妥善处理客诉及突发事件。 5、熟练使用基础办公软件及门店管理系统者优先。

店长、美容师

4千-5千

海口 | 经验不限 | 学历不限

热腼舒科技护肤

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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店长、美容师【岗位职责】 1、负责门店日常运营管理，包括人员排班、业绩目标制定与达成 2、培训并指导美容师团队，提升服务质量和专业技能 3、维护客户关系，处理客户投诉及反馈，提高客户满意度 4、监督门店卫生及设备维护，确保符合行业标准 5、执行公司营销策略，完成月度销售指标【岗位要求】 1、年龄20-40岁，形象气质佳 2、具备团队管理经验者优先 3、沟通能力强，能承受工作压力 4、对美业有热情，愿意学习新技术 5、可接受弹性工作时间安排

店长

4千-5千

廊坊 | 2年以上 | 学历不限

廊坊拾忆美容有限公司

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理，包括员工排班、客户接待、服务流程监督等，确保门店高效运转 2、制定并执行销售计划，带领团队完成月度/季度业绩目标，提升门店营业额 3、负责新老客户维护与开发，建立客户档案，定期回访并处理客户投诉 4、监督门店卫生、安全及设备维护，确保符合行业标准及公司要求 5、负责员工培训与考核，提升团队专业技能与服务意识 6、控制门店成本，合理管理库存，降低损耗 7、执行公司营销活动方案，及时反馈市场动态与竞争信息【岗位要求】 1、年龄20-30岁，形象气质佳，具备良好的职业素养 2、2年以上美容行业工作经验，1年以上管理岗位经验优先 3、熟悉美甲美睫门店运营流程，掌握基础技术知识与产品知识 4、具备较强的销售能力与客户服务意识，能独立完成业绩目标 5、优秀的团队管理能力，能有效激励员工并处理突发问题 6、工作细致负责，具备较强的执行力和抗压能力 7、熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力

店长

4千-5千

长沙 | 经验不限 | 学历不限

顶尚秀美发店

美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理，包括员工排班、服务流程监督、客户满意度提升等工作 2、制定并执行门店销售目标及业绩考核方案，带领团队完成业绩指标 3、负责新员工培训及团队建设，提升员工专业技能和服务意识 4、处理客户投诉及突发事件，维护门店形象和客户关系 5、控制门店运营成本，做好库存管理和耗材采购计划【岗位要求】 1、具备较强的团队管理能力和领导力，有美业相关经验者优先 2、熟悉美发行业服务流程及运营模式，对市场趋势有敏锐洞察力 3、优秀的沟通协调能力，能有效处理客户关系及员工关系 4、工作责任心强，能承受一定工作压力，具备问题解决能力 5、愿意接受挑战，有创业精神和工作热情

店长

4千-5千

哈尔滨 | 3年以上 | 学历不限 | 食宿面议

哈尔滨市喜剪美发超市

美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人

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美发师【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理，包括人员调配、服务流程监督及业绩目标达成； 2、负责员工培训与团队建设，优化服务标准与技术操作规范，确保服务质量； 3 、管理门店库存及耗材采购，控制成本损耗，定期盘点并提交运营分析报告； 4、处理客户投诉及突发情况，维护门店形象与品牌口碑； 5、监督门店卫生、安全及设备维护，符合行业规范及公司要求。【岗位要求】 1、3年以上美发行业工作经验，1年以上门店管理经验，熟悉美业运营流程； 2、具备较强的销售策划与执行能力，能独立制定并落地营销方案； 3、优秀的团队管理能力，擅长员工激励与培训，有带教经验者优先； 4、责任心强，抗压能力突出，能高效协调多任务并解决突发问题； 5、对市场趋势敏感，具备客户需求分析及服务创新能力。

店长

4千-5千

上海-浦东新区 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

上海市浦东新区唐镇锴欣美容店

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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• 能带团队、会做业绩、责任心强、执行力强 • 服务意识好，能妥善处理顾客问题及店内日常事务岗位核心管店、管人、管业绩、管服务、管成本，独立撑起门店经营。

店长

4千-5千

成都 | 经验不限 | 学历不限

成都市成华区轻体说健康咨询服务部

中医/养生/保健 | 1-49 人

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全面管理店铺里面的所有日常，维护客情，提高销售绩效有两年以上的经验，熟悉美业的项目，有责任心，表达能力强，沟通能力强，执行能力强，有服务意识！！

店长

4千-5千

郑州 | 经验不限 | 学历不限

郑州良亿咔美容美体馆

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理，包括员工排班、客户接待、服务流程监督等 2、制定并执行门店销售计划，完成业绩目标，提升门店营业额 3、负责团队建设与管理，对新员工进行培训指导，提升团队专业能力 4、维护客户关系，处理客户投诉与建议，提高客户满意度 5、控制门店成本，管理库存及耗材使用，确保门店运营效率【岗位要求】 1、具备较强的管理能力和团队协作精神，能有效带领团队完成目标 2、良好的沟通表达能力，善于与客户及员工建立良好关系 3、对美容美体行业有热情，会操作美体项目 4、具备一定的抗压能力，能适应快节奏工作环境 5、有责任心，工作细致认真，注重服务品质与客户体验

店长

4千-5千

成都 | 经验不限 | 学历不限

青羊区艾瑾堂中医推拿馆

中医/养生/保健 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理，包括员工排班、服务流程监督及客户满意度提升 2、运用专业养生知识为客户提供个性化健康建议，指导技师优化服务方案 3、通过亲和力沟通建立客户信任关系，处理客户咨询、投诉及会员维护工作 4、负责门店宣传素材拍摄及后期编辑，制作符合品牌调性的图文/短视频内容 5、定期分析经营数据，制定门店业绩提升策略并落地执行【岗位要求】 1、热爱养生行业，具备基础中医推拿/艾灸等养生保健知识 2、形象气质佳，具有优秀的沟通表达能力和客户服务意识 3、熟练使用手机拍摄及剪辑软件（如剪映、美图秀秀等） 4、具备团队协作精神，能有效调动员工积极性 5、有美业/服务业管理经验者优先，无经验可接受系统培训

店长

4千-5千

兰州 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议

城关区泽文美容美发店

社区服务/家政 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理，包括员工排班、服务流程监督、客户满意度提升等工作； 2、制定并执行门店销售目标及业绩计划，带领团队完成月度、季度业绩指标； 3、负责门店员工培训、考核及团队建设，提升员工专业技能与服务意识； 4、处理客户投诉及突发事件，维护门店形象与客户关系； 5、监督门店卫生、安全及设备维护，确保符合行业标准； 6、分析经营数据，优化运营策略，控制成本并提升盈利能力； 7、执行总部下达的营销活动方案，并反馈执行效果。【岗位要求】 1、对美业（美容/美发）有浓厚兴趣，具备服务行业管理经验者优先； 2、具备较强的团队管理能力与沟通协调能力，能有效激励员工； 3、执行力强，能适应快节奏工作环境，抗压能力突出； 4、思维灵活，具备基础的数据分析及问题解决能力； 5、注重细节，对服务品质有高标准要求； 6、无学历及年龄限制，欢迎有创业精神者加入。

店长

4千-5千

苏州 | 1年以上 | 学历不限

俊涛化妆品店

日化零售 | 1-49 人

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【岗位要求】 1、1年以上零售或化妆品行业工作经验，有团队管理经验者优先； 2、熟悉化妆品产品知识及销售技巧，对市场趋势敏感； 3、具备较强的沟通协调能力，能有效调动团队积极性； 4、责任心强，能承受工作压力，适应排班制度； 5、目标导向，数据敏感，具备独立分析和解决问题的能力； 6、形象气质良好，符合化妆品行业职业要求。

店长

4千-5千

重庆-丰都 | 经验不限 | 学历不限

佛兰雪雅生馆

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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1. 年龄形象：18-40岁，形象气质佳，干净整洁、举止得体，具备良好的服务意识与亲和力。 2. 学历资质：初中及以上学历，持有美容师资格证、，无经验可培训。 3. 从业经验：有1年及以上美容、美体、，熟悉美容行业服务流程。 4. 职业素养：热爱美容行业，性格开朗、耐心细致，善于沟通，无不良从业记录。

店长

4千-5千

百色 | 2年以上 | 学历不限 | 食宿面议

田林县瑶王养生馆

美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人

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负责管理与店面业绩【岗位职责】 1、全面负责养生馆的日常运营管理，包括员工排班、服务流程监督、客户接待等，确保店面高效有序运转 2、制定并执行月度/季度经营计划，完成公司下达的业绩指标，定期分析经营数据并提出改进方案 3、负责员工专业技能培训与团队建设，定期组织手法考核与服务标准演练，提升整体服务水平 4、处理客户投诉及突发事件，维护客户关系，建立VIP客户档案并实施维护方案 5、监督产品及耗材的库存管理，控制运营成本，定期盘点并提交采购计划 6、严格执行卫生安全标准，定期检查设备设施维护状况，确保符合行业规范【岗位要求】 1、2年以上美容/养生行业门店管理经验，熟悉瑶浴、推拿等传统养生服务流程者优先 2、具备出色的团队管理能力，能有效调动团队工作积极性 3、具有敏锐的市场洞察力，能够根据客流变化及时调整营销策略 4、持有健康管理师、美容师等相关职业资格证书者优先考虑 5、能适应弹性工作时间，包括周末及节假日排班 6、具备基础财务知识，能独立完成营业报表分析及成本核算

店长

3千-4千

宜春 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

奉新县伊贝堂美容店

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、考勤、服务流程监督及环境维护，确保店面高效有序运行。 2、带领团队完成公司下达的销售目标，制定并执行月度、季度营销计划，定期分析业绩数据并优化策略。 3、统筹客户接待与关系维护，处理客诉及突发事件，提升客户满意度和复购率。 4、负责员工培训与考核，包括服务标准、产品知识、销售技巧等，培养储备人才，打造专业化团队。 5、严格管控门店库存，做好产品、仪器、耗材的采购与盘点，控制运营成本。 6、执行公司各项管理制度与规范，监督员工仪容仪表、卫生安全及合规操作，维护品牌形象。【岗位要求】 1、学历、经验、年龄不限，但具备美容、养生或相关行业从业经验者优先考虑。 2、热爱美业，具备较强的服务意识和团队管理能力，善于激励和带动员工。 3、具备良好的沟通协调能力，能有效处理客户关系及内部矛盾。 4、责任心强，抗压能力好，能独立完成门店日常运营与业绩优化工作。 5、学习能力强，愿意接受公司提供的管理培训，快速适应岗位要求。

店长

3千-4千

南阳 | 1年以上 | 学历不限

南阳东方化妆品有限公司

专业线厂家 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理工作，包括人员排班、货品管理、销售目标制定与达成； 2、监督并指导店员完成销售任务，提升门店业绩，确保月度、季度销售目标顺利完成； 3、负责门店客户服务管理，处理客户投诉及反馈，维护良好的客户关系； 4、执行公司制定的营销策略，策划并落地门店促销活动，提升品牌影响力； 5、负责门店库存管理，定期盘点并优化库存结构，确保货品周转合理； 6、培训及考核店员，提升团队专业能力与服务意识，打造高效协作的销售团队； 7、完成公司交办的其他工作任务。【岗位要求】 1、年龄25-45岁，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力； 2、1年以上化妆品、美容行业或零售行业门店管理经验，有店长经验者优先； 3、熟悉门店运营流程，具备较强的销售技巧及客户服务意识； 4、具备团队管理能力，能有效调动员工积极性，带领团队达成业绩目标； 5、责任心强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境； 6、对市场动态敏感，能根据销售数据调整经营策略。